{"id":357,"date":"2019-05-23T08:57:41","date_gmt":"2019-05-23T08:57:41","guid":{"rendered":"https:\/\/www.pshhc.org\/?page_id=357"},"modified":"2026-11-06T12:16:21","modified_gmt":"2026-11-06T20:16:21","slug":"careers","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/www.pshhc.org\/es\/careers\/","title":{"rendered":"Carreras"},"content":{"rendered":"<div class=\"wpb-content-wrapper\" id=\"wpb-content-root\"><div data-vc-full-width=\"true\" data-vc-full-width-temp=\"true\" data-vc-full-width-init=\"false\" data-vc-stretch-content=\"true\" class=\"vc_row wpb_row vc_row-fluid inner-banner vc_row-no-padding\"><div class=\"wpb_column vc_column_container vc_col-sm-12\"><div class=\"vc_column-inner\"><div class=\"wpb_wrapper\">\n\t<div  class=\"wpb_single_image wpb_content_element vc_align_center wpb_content_element  bg-image\">\n\t\t\n\t\t<figure class=\"wpb_wrapper vc_figure\">\n\t\t\t<div class=\"vc_single_image-wrapper\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"2400\" height=\"800\" src=\"https:\/\/www.pshhc.org\/wp-content\/uploads\/2023\/08\/2-1.png\" class=\"vc_single_image-img attachment-full\" alt=\"\" title=\"2\" srcset=\"https:\/\/www.pshhc.org\/wp-content\/uploads\/2023\/08\/2-1.png 2400w, https:\/\/www.pshhc.org\/wp-content\/uploads\/2023\/08\/2-1-300x100.png 300w, https:\/\/www.pshhc.org\/wp-content\/uploads\/2023\/08\/2-1-768x256.png 768w, https:\/\/www.pshhc.org\/wp-content\/uploads\/2023\/08\/2-1-1024x341.png 1024w, https:\/\/www.pshhc.org\/wp-content\/uploads\/2023\/08\/2-1-1536x512.png 1536w, https:\/\/www.pshhc.org\/wp-content\/uploads\/2023\/08\/2-1-2048x683.png 2048w, https:\/\/www.pshhc.org\/wp-content\/uploads\/2023\/08\/2-1-18x6.png 18w\" sizes=\"auto, (max-width: 2400px) 100vw, 2400px\" \/><\/div>\n\t\t<\/figure>\n\t<\/div>\n<\/div><\/div><\/div><\/div><div class=\"vc_row-full-width vc_clearfix\"><\/div><div data-vc-full-width=\"true\" data-vc-full-width-temp=\"true\" data-vc-full-width-init=\"false\" data-vc-stretch-content=\"true\" class=\"vc_row wpb_row vc_row-fluid inner-housing-section vc_row-no-padding\"><div class=\"wpb_column vc_column_container vc_col-sm-12\"><div class=\"vc_column-inner\"><div class=\"wpb_wrapper\">\n\t<div class=\"wpb_text_column wpb_content_element container\" >\n\t\t<div class=\"wpb_wrapper\">\n\t\t\t<h2>\u00a1\u00danete al equipo!<\/h2>\n\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n<\/div><\/div><\/div><\/div><div class=\"vc_row-full-width vc_clearfix\"><\/div><div data-vc-full-width=\"true\" data-vc-full-width-temp=\"true\" data-vc-full-width-init=\"false\" data-vc-stretch-content=\"true\" class=\"vc_row wpb_row vc_row-fluid rental-housing-section vc_row-no-padding\"><div class=\"wpb_column vc_column_container vc_col-sm-12\"><div class=\"vc_column-inner\"><div class=\"wpb_wrapper\"><div class=\"vc_row wpb_row vc_inner vc_row-fluid container vc_custom_1733179723977\"><div class=\"wpb_column vc_column_container vc_col-sm-12\"><div class=\"vc_column-inner\"><div class=\"wpb_wrapper\">\n\t<div class=\"wpb_text_column wpb_content_element\" >\n\t\t<div class=\"wpb_wrapper\">\n\t\t\t<p>Siempre buscamos personas apasionadas que nos ayuden a impulsar nuestra misi\u00f3n. People&#039;s Self-Help Housing ofrece muchas oportunidades gratificantes para fortalecer tu carrera y marcar la diferencia. Al unirte a nuestro equipo, formar\u00e1s parte de una cultura de respeto, colaboraci\u00f3n, integridad y profesionalismo.<\/p>\n<p>Buscamos candidatos ambiciosos que se identifiquen con nuestra misi\u00f3n y est\u00e9n ansiosos por contribuir al \u00e9xito de nuestro equipo. \u00bfTe suena esto? \u00a1Pase esta temporada de su carrera construyendo comunidades resilientes con nosotros!<\/p>\n<p>Para aplicar, env\u00ede su curr\u00edculum a <a href=\"mailto:hr@pshhc.org\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">HR@pshhc.org<\/a> y complete nuestra solicitud en l\u00ednea, vinculada a continuaci\u00f3n.<\/p>\n\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n<div class=\"vc_custom_1774907333230 ubtn-ctn-inline\"><a class=\"ubtn-link ult-adjust-bottom-margin ubtn-inline ubtn-custom\" href=\"https:\/\/www.jotform.com\/pshh\/EmploymentApplication_English\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\" ><button type=\"button\" id=\"ubtn-4154\"  class=\"ubtn ult-adjust-bottom-margin ult-responsive ubtn-custom ubtn-fade-bg  none  ubtn-inline   tooltip-6af5dedc32b7b\"  data-hover=\"#9b0002\" data-border-color=\"\" data-bg=\"#9b0002\" data-hover-bg=\"#ffffff\" data-border-hover=\"\" data-shadow-hover=\"\" data-shadow-click=\"none\" data-shadow=\"\" data-shd-shadow=\"\"  data-ultimate-target='#ubtn-4154'  data-responsive-json-new='{\"font-size\":\"\",\"line-height\":\"\"}'  style=\"font-weight:normal;width:300px;min-height:50px;padding:px px;border:none;background: #9b0002;color: #ffffff;\"><span class=\"ubtn-hover\" style=\"background-color:#ffffff\"><\/span><span class=\"ubtn-data ubtn-text\" >Solicitud de empleo en l\u00ednea<\/span><\/button><\/a><\/div><div class=\"vc_custom_1774907337119 ubtn-ctn-inline\"><a class=\"ubtn-link ult-adjust-bottom-margin ubtn-inline ubtn-custom\" href=\"https:\/\/www.jotform.com\/pshh\/EmploymentApplication_Spanish\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\" ><button type=\"button\" id=\"ubtn-2380\"  class=\"ubtn ult-adjust-bottom-margin ult-responsive ubtn-custom ubtn-fade-bg  none  ubtn-inline   tooltip-6af5dedc32c4a\"  data-hover=\"#9b0002\" data-border-color=\"\" data-bg=\"#9b0002\" data-hover-bg=\"#ffffff\" data-border-hover=\"\" data-shadow-hover=\"\" data-shadow-click=\"none\" data-shadow=\"\" data-shd-shadow=\"\"  data-ultimate-target='#ubtn-2380'  data-responsive-json-new='{\"font-size\":\"\",\"line-height\":\"\"}'  style=\"font-weight:normal;width:300px;min-height:50px;padding:px px;border:none;background: #9b0002;color: #ffffff;\"><span class=\"ubtn-hover\" style=\"background-color:#ffffff\"><\/span><span class=\"ubtn-data ubtn-text\" >Solicitud de empleo en l\u00ednea<\/span><\/button><\/a><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><div class=\"vc_row-full-width vc_clearfix\"><\/div><div data-vc-full-width=\"true\" data-vc-full-width-temp=\"true\" data-vc-full-width-init=\"false\" data-vc-stretch-content=\"true\" class=\"vc_row wpb_row vc_row-fluid rental-housing-section container vc_row-no-padding\"><div class=\"wpb_column vc_column_container vc_col-sm-12\"><div class=\"vc_column-inner\"><div class=\"wpb_wrapper\"><div class=\"vc_tta-container\" data-vc-action=\"collapseAll\"><div class=\"vc_general vc_tta vc_tta-accordion vc_tta-color-custom vc_tta-style-classic vc_tta-shape-square vc_tta-o-shape-group vc_tta-controls-align-left vc_tta-o-no-fill vc_tta-o-all-clickable  container\" style=\"--vc-tta-color: #F8F8F8; --vc-tta-color-contrast: #666; --vc-tta-active-color: #9B0002; --vc-tta-active-color-contrast: #fff; --vc-tta-title-color: #666; --vc-tta-active-title-color: #FFFFFF; --vc-tta-spacing: 0px; --vc-tta-gap: 0px;\"><div class=\"vc_tta-panels-container\"><div class=\"vc_tta-panels\"><div class=\"vc_tta-panel\" id=\"1789406672658-1b4e69ee-c2fc\" data-vc-content=\".vc_tta-panel-body\"><div class=\"vc_tta-panel-heading\"><h4 class=\"vc_tta-panel-title vc_tta-controls-icon-position-right\"><a href=\"#1789406672658-1b4e69ee-c2fc\" data-vc-accordion data-vc-container=\".vc_tta-container\"><span class=\"vc_tta-title-text\">Asistente de administrador de propiedades (Pismo, CA)<\/span><i class=\"vc_tta-controls-icon vc_tta-controls-icon-chevron\"><\/i><\/a><\/h4><\/div><div class=\"vc_tta-panel-body\">\n\t<div class=\"wpb_text_column wpb_content_element\" >\n\t\t<div class=\"wpb_wrapper\">\n\t\t\t<p style=\"text-align: left;\">People&#039;s Self-Help Housing (PSHH) busca contratar a un\/a asistente de administraci\u00f3n de propiedades con experiencia para supervisar un complejo de 50 viviendas de bajo costo en Pismo, California. El\/La candidato\/a ideal tendr\u00e1 s\u00f3lidas habilidades administrativas, inter\u00e9s en la administraci\u00f3n de viviendas asequibles y pasi\u00f3n por crear una comunidad de apoyo para familias de bajos ingresos, personas que anteriormente no ten\u00edan hogar y j\u00f3venes en transici\u00f3n a la edad adulta.<\/p>\n<p style=\"text-align: left;\">Con la misi\u00f3n de construir viviendas asequibles con servicios in situ que ofrecen oportunidades para transformar vidas y fortalecer comunidades, People&#039;s Self-Help Housing es la promotora sin fines de lucro con mayor trayectoria en la Costa Central de California. Atendemos a familias trabajadoras de bajos ingresos, trabajadores agr\u00edcolas, personas mayores y veteranos, y brindamos entornos acogedores para personas con discapacidades y ex personas sin hogar. Adem\u00e1s de construir y administrar vecindarios hermosos y accesibles en los condados de San Luis Obispo, Santa B\u00e1rbara y Ventura, ofrecemos una amplia gama de programas para promover la salud, la educaci\u00f3n y la conexi\u00f3n con recursos comunitarios.<\/p>\n<p style=\"text-align: left;\"><b>El alojamiento no est\u00e1 incluido.<\/b><\/p>\n<p style=\"text-align: left;\">Este es un puesto de tiempo completo (40 horas a la semana).<\/p>\n<p style=\"text-align: left;\">Salario DOE, con un paquete de beneficios muy competitivo que incluye:<\/p>\n<ul style=\"text-align: left;\">\n<li>Seguro m\u00e9dico, dental, de la vista, LTD y STD pagados por el empleador<\/li>\n<li>Plan de Pensiones<\/li>\n<li>Vacaciones pagadas, vacaciones y tiempo de enfermedad<\/li>\n<li>Inversi\u00f3n del empleador en educaci\u00f3n profesional y bienestar de los empleados<\/li>\n<li>Un excelente personal de apoyo y un ambiente de trabajo.<\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align: left;\"><strong>Responsabilidades:<\/strong><\/p>\n<ul style=\"text-align: left;\">\n<li>Sea una presencia en el lugar mientras el administrador residente est\u00e1 fuera de la oficina.<\/li>\n<li>Conteste el tel\u00e9fono y grabe mensajes telef\u00f3nicos precisos. Responder a las solicitudes entrantes de materiales (aplicaciones, solicitud de mantenimiento, etc.)<\/li>\n<li>Manejar las emergencias en el sitio de manera adecuada mientras est\u00e9 de servicio, comunic\u00e1ndose con los proveedores para problemas de mantenimiento de emergencia y comunic\u00e1ndose con las agencias policiales apropiadas para la actividad criminal.<\/li>\n<li>Mientras est\u00e9 de servicio, tome las solicitudes de mantenimiento que no sean de emergencia para enviarlas a los Gerentes Residentes.<\/li>\n<li>Ayudar a los inquilinos con los problemas que se presenten en la oficina.<\/li>\n<li>Informe a los Gerentes Residentes sobre cualquier incidente, llamada y necesidades de mantenimiento que ocurrieron durante el servicio.<\/li>\n<li>Otros deberes comerciales razonablemente relacionados asignados por el (los) administrador (es) residente (s) y \/ o el administrador de la propiedad.<\/li>\n<li>Ayudar a dar avisos para inspecciones, asistir a inspecciones y completar \u00f3rdenes de trabajo.<\/li>\n<li>Ayudar con los procesos de mudanza, recertificaci\u00f3n anual y recertificaci\u00f3n interina.<\/li>\n<li>Mantenga actualizada la lista de espera en Yardi.<\/li>\n<li>Mantenga los registros, archivos y la oficina en orden.<\/li>\n<li>Responder de manera oportuna a las solicitudes de informaci\u00f3n por tel\u00e9fono o correo electr\u00f3nico.<\/li>\n<li>Ayudar en la realizaci\u00f3n de eventos mensuales para residentes.<\/li>\n<li>Ayudar con el proceso de alquiler mensual.<\/li>\n<li>Desarrolle relaciones positivas con residentes y compa\u00f1eros de trabajo.<\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align: left;\"><strong>Requisitos:<\/strong><\/p>\n<ul style=\"text-align: left;\">\n<li>Debe tener fuertes habilidades de comunicaci\u00f3n, tanto verbalmente como por escrito.<\/li>\n<li>Debe tener fuertes habilidades interpersonales y de escucha.<\/li>\n<li>Capacidad para gestionar informaci\u00f3n confidencial de forma sensible.<\/li>\n<li>Capacidad para mantener la sensibilidad cultural al trabajar con el p\u00fablico y nuestro personal.<\/li>\n<li>Capacidad para escribir m\u00e1s de 45 palabras por minuto.<\/li>\n<li>Capacidad para trabajar de forma independiente, con m\u00ednima supervisi\u00f3n.<\/li>\n<li>Registro comprobado de cumplimiento de plazos y gesti\u00f3n de m\u00faltiples prioridades.<\/li>\n<li>Gran conocimiento de Microsoft Office Suite, planificaci\u00f3n de programas y creaci\u00f3n de materiales de eventos y programas (folletos, volantes, etc.)<\/li>\n<li>Experiencia previa en un puesto de administraci\u00f3n de oficina y entorno de oficina.<\/li>\n<li>La experiencia en administraci\u00f3n de propiedades es una ventaja<\/li>\n<li>Graduado de secundaria o GED<\/li>\n<li>Puede tener que sentarse, pararse y \/ o caminar durante un per\u00edodo prolongado.<\/li>\n<li>Puede tener que alcanzar, agacharse, agacharse y \/ o levantar objetos relacionados con la oficina.<\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align: left;\">Rango salarial inicial: $25.50 \u2013 $29.50 por hora (el salario final o la tarifa por hora se determinar\u00e1 en funci\u00f3n de la experiencia y las habilidades).<\/p>\n<p style=\"text-align: left;\">Para aplicar, env\u00ede un curr\u00edculum a:<br \/>\n\u2022 Correo electr\u00f3nico: hr@pshhc.org<br \/>\n\u2022 Fax: 805.544.1901<br \/>\n\u2022 Correo: Atenci\u00f3n: Recursos Humanos, 1060 Kendall Road, San Luis Obispo, CA 93401<\/p>\n<p style=\"text-align: left;\"><a class=\"btn\" href=\"https:\/\/www.jotform.com\/pshh\/EmploymentApplication_English\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">solicitud completa<\/a><\/p>\n\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n<\/div><\/div><div class=\"vc_tta-panel\" id=\"1789414327064-3d9f3a47-4755\" data-vc-content=\".vc_tta-panel-body\"><div class=\"vc_tta-panel-heading\"><h4 class=\"vc_tta-panel-title vc_tta-controls-icon-position-right\"><a href=\"#1789414327064-3d9f3a47-4755\" data-vc-accordion data-vc-container=\".vc_tta-container\"><span class=\"vc_tta-title-text\">Asistente de administrador de propiedades (San Luis Obispo, CA)<\/span><i class=\"vc_tta-controls-icon vc_tta-controls-icon-chevron\"><\/i><\/a><\/h4><\/div><div class=\"vc_tta-panel-body\">\n\t<div class=\"wpb_text_column wpb_content_element\" >\n\t\t<div class=\"wpb_wrapper\">\n\t\t\t<p style=\"text-align: left;\">People&#039;s Self-Help Housing (PSHH) busca contratar a un\/a asistente de administraci\u00f3n de propiedades con experiencia para supervisar un complejo de 76 unidades que brinda apoyo a j\u00f3venes en transici\u00f3n y personas sin hogar o en riesgo de quedarse sin hogar en San Luis Obispo, California. El\/La candidato\/a ideal tendr\u00e1 s\u00f3lidas habilidades administrativas, inter\u00e9s en la administraci\u00f3n de viviendas asequibles y pasi\u00f3n por crear una comunidad de apoyo para familias de bajos ingresos.<\/p>\n<p style=\"text-align: left;\">Con la misi\u00f3n de construir viviendas asequibles con servicios in situ que ofrecen oportunidades para transformar vidas y fortalecer comunidades, People&#039;s Self-Help Housing es la promotora sin fines de lucro con mayor trayectoria en la Costa Central de California. Atendemos a familias trabajadoras de bajos ingresos, trabajadores agr\u00edcolas, personas mayores y veteranos, y brindamos entornos acogedores para personas con discapacidades y ex personas sin hogar. Adem\u00e1s de construir y administrar vecindarios hermosos y accesibles en los condados de San Luis Obispo, Santa B\u00e1rbara y Ventura, ofrecemos una amplia gama de programas para promover la salud, la educaci\u00f3n y la conexi\u00f3n con recursos comunitarios.<\/p>\n<p style=\"text-align: left;\"><b>El alojamiento no est\u00e1 incluido.<\/b><\/p>\n<p style=\"text-align: left;\">Este es un puesto de tiempo completo (40 horas a la semana).<\/p>\n<p style=\"text-align: left;\">Salario DOE, con un paquete de beneficios muy competitivo que incluye:<\/p>\n<ul style=\"text-align: left;\">\n<li>Seguro m\u00e9dico, dental, de la vista, LTD y STD pagados por el empleador<\/li>\n<li>Plan de Pensiones<\/li>\n<li>Vacaciones pagadas, vacaciones y tiempo de enfermedad<\/li>\n<li>Inversi\u00f3n del empleador en educaci\u00f3n profesional y bienestar de los empleados<\/li>\n<li>Un excelente personal de apoyo y un ambiente de trabajo.<\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align: left;\"><strong>Responsabilidades:<\/strong><\/p>\n<ul style=\"text-align: left;\">\n<li>Sea una presencia en el lugar mientras el administrador residente est\u00e1 fuera de la oficina.<\/li>\n<li>Conteste el tel\u00e9fono y grabe mensajes telef\u00f3nicos precisos. Responder a las solicitudes entrantes de materiales (aplicaciones, solicitud de mantenimiento, etc.)<\/li>\n<li>Manejar las emergencias en el sitio de manera adecuada mientras est\u00e9 de servicio, comunic\u00e1ndose con los proveedores para problemas de mantenimiento de emergencia y comunic\u00e1ndose con las agencias policiales apropiadas para la actividad criminal.<\/li>\n<li>Mientras est\u00e9 de servicio, tome las solicitudes de mantenimiento que no sean de emergencia para enviarlas a los Gerentes Residentes.<\/li>\n<li>Ayudar a los inquilinos con los problemas que se presenten en la oficina.<\/li>\n<li>Informe a los Gerentes Residentes sobre cualquier incidente, llamada y necesidades de mantenimiento que ocurrieron durante el servicio.<\/li>\n<li>Otros deberes comerciales razonablemente relacionados asignados por el (los) administrador (es) residente (s) y \/ o el administrador de la propiedad.<\/li>\n<li>Ayudar a dar avisos para inspecciones, asistir a inspecciones y completar \u00f3rdenes de trabajo.<\/li>\n<li>Ayudar con los procesos de mudanza, recertificaci\u00f3n anual y recertificaci\u00f3n interina.<\/li>\n<li>Mantenga actualizada la lista de espera en Yardi.<\/li>\n<li>Mantenga los registros, archivos y la oficina en orden.<\/li>\n<li>Responder de manera oportuna a las solicitudes de informaci\u00f3n por tel\u00e9fono o correo electr\u00f3nico.<\/li>\n<li>Ayudar en la realizaci\u00f3n de eventos mensuales para residentes.<\/li>\n<li>Ayudar con el proceso de alquiler mensual.<\/li>\n<li>Desarrolle relaciones positivas con residentes y compa\u00f1eros de trabajo.<\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align: left;\"><strong>Requisitos:<\/strong><\/p>\n<ul style=\"text-align: left;\">\n<li>Debe tener fuertes habilidades de comunicaci\u00f3n, tanto verbalmente como por escrito.<\/li>\n<li>Debe tener fuertes habilidades interpersonales y de escucha.<\/li>\n<li>Capacidad para gestionar informaci\u00f3n confidencial de forma sensible.<\/li>\n<li>Capacidad para mantener la sensibilidad cultural al trabajar con el p\u00fablico y nuestro personal.<\/li>\n<li>Capacidad para escribir m\u00e1s de 45 palabras por minuto.<\/li>\n<li>Capacidad para trabajar de forma independiente, con m\u00ednima supervisi\u00f3n.<\/li>\n<li>Registro comprobado de cumplimiento de plazos y gesti\u00f3n de m\u00faltiples prioridades.<\/li>\n<li>Gran conocimiento de Microsoft Office Suite, planificaci\u00f3n de programas y creaci\u00f3n de materiales de eventos y programas (folletos, volantes, etc.)<\/li>\n<li>Experiencia previa en un puesto de administraci\u00f3n de oficina y entorno de oficina.<\/li>\n<li>La experiencia en administraci\u00f3n de propiedades es una ventaja<\/li>\n<li>Graduado de secundaria o GED<\/li>\n<li>Puede tener que sentarse, pararse y \/ o caminar durante un per\u00edodo prolongado.<\/li>\n<li>Puede tener que alcanzar, agacharse, agacharse y \/ o levantar objetos relacionados con la oficina.<\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align: left;\">Rango salarial inicial: $25.50 \u2013 $28.50 por hora (el salario final o la tarifa por hora se determinar\u00e1 en funci\u00f3n de la experiencia y las habilidades).<\/p>\n<p style=\"text-align: left;\">Para aplicar, env\u00ede un curr\u00edculum a:<br \/>\n\u2022 Correo electr\u00f3nico: hr@pshhc.org<br \/>\n\u2022 Fax: 805.544.1901<br \/>\n\u2022 Correo: Atenci\u00f3n: Recursos Humanos, 1060 Kendall Road, San Luis Obispo, CA 93401<\/p>\n<p style=\"text-align: left;\"><a class=\"btn\" href=\"https:\/\/www.jotform.com\/pshh\/EmploymentApplication_English\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">solicitud completa<\/a><\/p>\n\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n<\/div><\/div><div class=\"vc_tta-panel\" id=\"1785957316459-5a4045bb-b149\" data-vc-content=\".vc_tta-panel-body\"><div class=\"vc_tta-panel-heading\"><h4 class=\"vc_tta-panel-title vc_tta-controls-icon-position-right\"><a href=\"#1785957316459-5a4045bb-b149\" data-vc-accordion data-vc-container=\".vc_tta-container\"><span class=\"vc_tta-title-text\">Asistente del administrador de la propiedad (Santa B\u00e1rbara, CA)<\/span><i class=\"vc_tta-controls-icon vc_tta-controls-icon-chevron\"><\/i><\/a><\/h4><\/div><div class=\"vc_tta-panel-body\">\n\t<div class=\"wpb_text_column wpb_content_element\" >\n\t\t<div class=\"wpb_wrapper\">\n\t\t\t<p style=\"text-align: left;\">People&#039;s Self-Help Housing (PSHH) busca contratar a un\/a asistente de administraci\u00f3n de propiedades con experiencia para supervisar un complejo de 75 viviendas de bajo costo en Santa B\u00e1rbara, California. El\/La candidato\/a ideal tendr\u00e1 s\u00f3lidas habilidades administrativas, inter\u00e9s en la administraci\u00f3n de viviendas asequibles y pasi\u00f3n por crear una comunidad de apoyo para familias de bajos ingresos.<\/p>\n<p style=\"text-align: left;\">Con la misi\u00f3n de construir viviendas asequibles con servicios in situ que ofrecen oportunidades para transformar vidas y fortalecer comunidades, People&#039;s Self-Help Housing es la promotora sin fines de lucro con mayor trayectoria en la Costa Central de California. Atendemos a familias trabajadoras de bajos ingresos, trabajadores agr\u00edcolas, personas mayores y veteranos, y brindamos entornos acogedores para personas con discapacidades y ex personas sin hogar. Adem\u00e1s de construir y administrar vecindarios hermosos y accesibles en los condados de San Luis Obispo, Santa B\u00e1rbara y Ventura, ofrecemos una amplia gama de programas para promover la salud, la educaci\u00f3n y la conexi\u00f3n con recursos comunitarios.<\/p>\n<p style=\"text-align: left;\"><b>El alojamiento no est\u00e1 incluido.<\/b><\/p>\n<p style=\"text-align: left;\">Este es un puesto de tiempo completo (40 horas a la semana).<\/p>\n<p style=\"text-align: left;\">Salario DOE, con un paquete de beneficios muy competitivo que incluye:<\/p>\n<ul style=\"text-align: left;\">\n<li>Seguro m\u00e9dico, dental, de la vista, LTD y STD pagados por el empleador<\/li>\n<li>Plan de Pensiones<\/li>\n<li>Vacaciones pagadas, vacaciones y tiempo de enfermedad<\/li>\n<li>Inversi\u00f3n del empleador en educaci\u00f3n profesional y bienestar de los empleados<\/li>\n<li>Un excelente personal de apoyo y un ambiente de trabajo.<\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align: left;\"><strong>Responsabilidades:<\/strong><\/p>\n<ul style=\"text-align: left;\">\n<li>Sea una presencia en el lugar mientras el administrador residente est\u00e1 fuera de la oficina.<\/li>\n<li>Conteste el tel\u00e9fono y grabe mensajes telef\u00f3nicos precisos. Responder a las solicitudes entrantes de materiales (aplicaciones, solicitud de mantenimiento, etc.)<\/li>\n<li>Manejar las emergencias en el sitio de manera adecuada mientras est\u00e9 de servicio, comunic\u00e1ndose con los proveedores para problemas de mantenimiento de emergencia y comunic\u00e1ndose con las agencias policiales apropiadas para la actividad criminal.<\/li>\n<li>Mientras est\u00e9 de servicio, tome las solicitudes de mantenimiento que no sean de emergencia para enviarlas a los Gerentes Residentes.<\/li>\n<li>Ayudar a los inquilinos con los problemas que se presenten en la oficina.<\/li>\n<li>Informe a los Gerentes Residentes sobre cualquier incidente, llamada y necesidades de mantenimiento que ocurrieron durante el servicio.<\/li>\n<li>Otros deberes comerciales razonablemente relacionados asignados por el (los) administrador (es) residente (s) y \/ o el administrador de la propiedad.<\/li>\n<li>Ayudar a dar avisos para inspecciones, asistir a inspecciones y completar \u00f3rdenes de trabajo.<\/li>\n<li>Ayudar con los procesos de mudanza, recertificaci\u00f3n anual y recertificaci\u00f3n interina.<\/li>\n<li>Mantenga actualizada la lista de espera en Yardi.<\/li>\n<li>Mantenga los registros, archivos y la oficina en orden.<\/li>\n<li>Responder de manera oportuna a las solicitudes de informaci\u00f3n por tel\u00e9fono o correo electr\u00f3nico.<\/li>\n<li>Ayudar en la realizaci\u00f3n de eventos mensuales para residentes.<\/li>\n<li>Ayudar con el proceso de alquiler mensual.<\/li>\n<li>Desarrolle relaciones positivas con residentes y compa\u00f1eros de trabajo.<\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align: left;\"><strong>Requisitos:<\/strong><\/p>\n<ul style=\"text-align: left;\">\n<li>Debe tener fuertes habilidades de comunicaci\u00f3n, tanto verbalmente como por escrito.<\/li>\n<li>Debe tener fuertes habilidades interpersonales y de escucha.<\/li>\n<li>Capacidad para gestionar informaci\u00f3n confidencial de forma sensible.<\/li>\n<li>Capacidad para mantener la sensibilidad cultural al trabajar con el p\u00fablico y nuestro personal.<\/li>\n<li>Capacidad para escribir m\u00e1s de 45 palabras por minuto.<\/li>\n<li>Capacidad para trabajar de forma independiente, con m\u00ednima supervisi\u00f3n.<\/li>\n<li>Registro comprobado de cumplimiento de plazos y gesti\u00f3n de m\u00faltiples prioridades.<\/li>\n<li>Gran conocimiento de Microsoft Office Suite, planificaci\u00f3n de programas y creaci\u00f3n de materiales de eventos y programas (folletos, volantes, etc.)<\/li>\n<li>Experiencia previa en un puesto de administraci\u00f3n de oficina y entorno de oficina.<\/li>\n<li>La experiencia en administraci\u00f3n de propiedades es una ventaja<\/li>\n<li>Graduado de secundaria o GED<\/li>\n<li>Puede tener que sentarse, pararse y \/ o caminar durante un per\u00edodo prolongado.<\/li>\n<li>Puede tener que alcanzar, agacharse, agacharse y \/ o levantar objetos relacionados con la oficina.<\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align: left;\">Rango salarial inicial: $22.00 \u2013 $29.00 por hora (el salario final o la tarifa por hora se determinar\u00e1 en funci\u00f3n de la experiencia y las habilidades).<\/p>\n<p style=\"text-align: left;\">Para aplicar, env\u00ede un curr\u00edculum a:<br \/>\n\u2022 Correo electr\u00f3nico: hr@pshhc.org<br \/>\n\u2022 Fax: 805.544.1901<br \/>\n\u2022 Correo: Atenci\u00f3n: Recursos Humanos, 1060 Kendall Road, San Luis Obispo, CA 93401<\/p>\n<p style=\"text-align: left;\"><a class=\"btn\" href=\"https:\/\/www.jotform.com\/pshh\/EmploymentApplication_English\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">solicitud completa<\/a><\/p>\n\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n<\/div><\/div><div class=\"vc_tta-panel\" id=\"1793202158630-59b97277-4668\" data-vc-content=\".vc_tta-panel-body\"><div class=\"vc_tta-panel-heading\"><h4 class=\"vc_tta-panel-title vc_tta-controls-icon-position-right\"><a href=\"#1793202158630-59b97277-4668\" data-vc-accordion data-vc-container=\".vc_tta-container\"><span class=\"vc_tta-title-text\">Administrador de propiedades biling\u00fce (Paso Robles, CA)<\/span><i class=\"vc_tta-controls-icon vc_tta-controls-icon-chevron\"><\/i><\/a><\/h4><\/div><div class=\"vc_tta-panel-body\">\n\t<div class=\"wpb_text_column wpb_content_element\" >\n\t\t<div class=\"wpb_wrapper\">\n\t\t\t<p style=\"text-align: left;\">People&#039;s Self-Help Housing (PSHH) busca un administrador de propiedades biling\u00fce para supervisar un complejo de 60 unidades que ofrece vivienda a familias de bajos ingresos. El candidato ideal tendr\u00e1 una s\u00f3lida experiencia administrativa, inter\u00e9s en la gesti\u00f3n de viviendas asequibles y vocaci\u00f3n por trabajar con los inquilinos para crear una comunidad s\u00f3lida. En este puesto, tambi\u00e9n deber\u00e1 brindar apoyo a otros complejos seg\u00fan sea necesario.<\/p>\n<p style=\"text-align: left;\">Con la misi\u00f3n de construir viviendas asequibles con servicios in situ que ofrecen oportunidades para transformar vidas y fortalecer comunidades, People&#039;s Self-Help Housing es la promotora sin fines de lucro con mayor trayectoria en la Costa Central de California. Atendemos a familias trabajadoras de bajos ingresos, trabajadores agr\u00edcolas, personas mayores y veteranos, y brindamos entornos acogedores para personas con discapacidades y ex personas sin hogar. Adem\u00e1s de construir y administrar vecindarios hermosos y accesibles en los condados de San Luis Obispo, Santa B\u00e1rbara y Ventura, ofrecemos una amplia gama de programas para promover la salud, la educaci\u00f3n y la conexi\u00f3n con recursos comunitarios.<\/p>\n<p style=\"text-align: left;\"><b>Parte de la remuneraci\u00f3n de este puesto incluye un apartamento de 3 habitaciones; no se permite fumar; se admiten animales de servicio (Creston Garden Apartments).<\/b><\/p>\n<p style=\"text-align: left;\">Este es un puesto de tiempo completo (40 horas a la semana).<\/p>\n<p style=\"text-align: left;\">Salario DOE, con un paquete de beneficios muy competitivo que incluye:<\/p>\n<ul style=\"text-align: left;\">\n<li>Seguro m\u00e9dico, dental, de la vista, LTD y STD pagados por el empleador<\/li>\n<li>Plan de jubilaci\u00f3n 401(k)<\/li>\n<li>Vacaciones pagadas, vacaciones y tiempo de enfermedad<\/li>\n<li>Inversi\u00f3n del empleador en educaci\u00f3n profesional y bienestar de los empleados<\/li>\n<li>Un excelente personal de apoyo y un ambiente de trabajo.<\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align: left;\"><strong>Responsabilidades:<\/strong><\/p>\n<ul style=\"text-align: left;\">\n<li>Todos los deberes relacionados con el procesamiento de solicitudes de inquilinos, incluida la comercializaci\u00f3n de la propiedad, la aceptaci\u00f3n y recepci\u00f3n de solicitudes, la calificaci\u00f3n de los solicitantes mediante la verificaci\u00f3n de antecedentes penales y crediticios, el propietario anterior y otras referencias, la verificaci\u00f3n de ingresos, el mantenimiento de la lista de espera, la exhibici\u00f3n de apartamentos y la revisi\u00f3n de los contratos de arrendamiento con los inquilinos.<\/li>\n<li>Todas las funciones relacionadas con el procesamiento de solicitudes de inquilinos.<\/li>\n<li>Anualmente vuelva a certificar a los inquilinos antes de la fecha de entrada en vigencia.<\/li>\n<li>Revise y prep\u00e1rese para las auditor\u00edas de las agencias reguladoras y los inversionistas asegur\u00e1ndose de que se sigan y completen todos los requisitos internos y de cumplimiento normativo.<\/li>\n<li>Asista a clases y seminarios de capacitaci\u00f3n para mantenerse al d\u00eda con la certificaci\u00f3n requerida de propiedad adecuada.<\/li>\n<li>Mantener archivos de inquilinos y unidades de acuerdo con las regulaciones.<\/li>\n<li>Realice inspecciones de mudanza con el Gerente de Mantenimiento<\/li>\n<li>Aseg\u00farese de que las declaraciones de liquidaci\u00f3n y otras partes del proceso de mudanza se completen de manera precisa y oportuna.<\/li>\n<li>Mantener informaci\u00f3n precisa sobre las vacantes y el proceso de preparaci\u00f3n.<\/li>\n<li>Haga arreglos para cambiar las llaves de las cerraduras de las puertas.<\/li>\n<li>Procese las reparaciones r\u00e1pidamente para garantizar que la unidad se pueda volver a alquilar lo antes posible.<\/li>\n<li>Ayudar con las inspecciones peri\u00f3dicas.<\/li>\n<li>Realizar inspecciones de mudanza con los inquilinos.<\/li>\n<li>Se asegura de que se sigan todos los procedimientos de entrega y que las entregas se realicen en un plazo y de manera consistente con los est\u00e1ndares de PSHH y las metas y limitaciones presupuestarias de la propiedad.<\/li>\n<li>Aseg\u00farese de que las \u00f3rdenes de trabajo se prioricen y completen de acuerdo con la pol\u00edtica.<\/li>\n<li>Realice un seguimiento del mantenimiento preventivo y procese las solicitudes de compra y los formularios de aprobaci\u00f3n.<\/li>\n<li>Verifique diariamente la limpieza y la seguridad de las \u00e1reas comunitarias y los espacios compartidos.<\/li>\n<li>Llevar control de llaves de departamentos y \u00e1reas comunes<\/li>\n<li>Est\u00e9 preparado para emergencias con mapeo de v\u00e1lvulas de cierre de gas, agua, rutas de escape, etc.<\/li>\n<li>Aseg\u00farese de que los est\u00e1ndares f\u00edsicos para cada sitio se alcancen de acuerdo con las expectativas de la organizaci\u00f3n.<\/li>\n<li>Revisar el contrato de arrendamiento y las reglas de la casa y con los nuevos inquilinos e instruir sobre el uso de electrodom\u00e9sticos, etc.<\/li>\n<li>Ayudar a los inquilinos a organizar celebraciones culturales y nacionales peri\u00f3dicas.<\/li>\n<li>Ayudar a coordinar, a trav\u00e9s de la colaboraci\u00f3n del departamento, programas y actividades de autosuficiencia para inquilinos.<\/li>\n<li>Refuerzo del contrato de arrendamiento, anexos, reglas de la casa con avisos y reuniones adecuados<\/li>\n<li>Ayuda con la descripci\u00f3n general del presupuesto, trabajo en las primeras etapas del desarrollo del presupuesto.<\/li>\n<li>Aseg\u00farese de que el informe de variaci\u00f3n se complete mensualmente para cada propiedad.<\/li>\n<li>Recaudar alquileres de acuerdo con la pol\u00edtica y garantizar que se cumplan los puntos de referencia<\/li>\n<li>Aseg\u00farese de que se sigan los procedimientos de arrendamiento y de que los niveles de ocupaci\u00f3n est\u00e9n dentro de los est\u00e1ndares.<\/li>\n<li>Procesar los reembolsos del dep\u00f3sito de seguridad de manera oportuna<\/li>\n<li>Procesar cuentas por pagar semanalmente<\/li>\n<li>Trabajar dentro del presupuesto operativo aprobado<\/li>\n<li>Cobrar alquileres, publicar en bases de datos, realizar dep\u00f3sitos bancarios y mantener archivos de inquilinos y unidades de acuerdo con las regulaciones y de manera oportuna. Si corresponde, recolecte el dinero de la lavander\u00eda, enrolle y deposite regularmente<\/li>\n<li>Realizar inspecciones de mudanza con los inquilinos; volver a revisar el contrato de arrendamiento y las reglas de la casa y con los nuevos inquilinos e instruir sobre el uso de electrodom\u00e9sticos, etc.<\/li>\n<li>Realizar inspecciones de mudanza en coordinaci\u00f3n con el Gerente de cartera y\/o el Gerente de instalaciones\/mantenimiento. Haga arreglos para cambiar las llaves de las cerraduras de las puertas delanteras. Procesar los reembolsos del dep\u00f3sito de seguridad de manera oportuna. Aseg\u00farese de que cualquier reparaci\u00f3n o necesidad de mantenimiento se realice lo m\u00e1s r\u00e1pido posible para que la unidad pueda volver a alquilarse lo antes posible.<\/li>\n<li>Ayudar con las inspecciones peri\u00f3dicas.<\/li>\n<li>Procesar cuentas por pagar semanalmente<\/li>\n<li>Asista a clases y seminarios de capacitaci\u00f3n apropiados para mantenerse actualizado con la certificaci\u00f3n requerida de propiedad apropiada.<\/li>\n<li>Preparar varios informes semanales y mensuales seg\u00fan sea necesario.<\/li>\n<li>Trabajar dentro del presupuesto operativo aprobado<\/li>\n<li>Procese las \u00f3rdenes de trabajo notificando al personal de mantenimiento, al personal de paisajismo o a un proveedor externo, seg\u00fan las instrucciones, sobre las reparaciones necesarias. Seguimiento del mantenimiento preventivo. Procesar solicitudes de compra y formularios de aprobaci\u00f3n.<\/li>\n<li>Mantener un archivo de mantenimiento para cada unidad para mantener la informaci\u00f3n de la garant\u00eda, rastrear y programar el mantenimiento preventivo requerido y realizado.<\/li>\n<li>Revise diariamente la limpieza y seguridad de los espacios comunitarios, terrenos, buzones y \u00e1reas de estacionamiento.<\/li>\n<li>Mantener el control de llaves de apartamentos y zonas comunes. Ayudar a los inquilinos con los bloqueos<\/li>\n<li>Ayudar a los inquilinos a organizar celebraciones culturales y nacionales t\u00edpicas.<\/li>\n<li>La administraci\u00f3n puede exigir a los administradores de propiedades que vivan en el sitio como condici\u00f3n de empleo. Este requisito estar\u00eda determinado por factores tales como, entre otros, las reglamentaciones locales\/estatales\/federales y\/o lo que la gerencia cree que es lo mejor para la propiedad o la necesidad de mantener el cumplimiento de la propiedad con los financiadores y\/u otros; los requisitos pueden cambiar de vez en cuando.<\/li>\n<li>Mantenga el calendario de la sala comunitaria, si corresponde. Revise la pol\u00edtica de limpieza, el dep\u00f3sito de seguridad y otras reglas con los inquilinos. Aceptar y reembolsar dep\u00f3sitos para el uso apropiado del espacio comunitario.<\/li>\n<li>Trabajar con el Departamento de Salud y Servicios Comunitarios, el Administrador de Cartera y agencias locales para coordinar programas de autosuficiencia y actividades recreativas para inquilinos, si corresponde. En su caso, asesorar a los inquilinos sobre el acceso a los servicios sociales p\u00fablicos y privados.<\/li>\n<li>Prep\u00e1rese para emergencias con mapeo de v\u00e1lvulas de cierre de gas, agua, rutas de escape, etc.<\/li>\n<li>Otras funciones que le sean asignadas.<\/li>\n<li>Viajar a otros lugares seg\u00fan sea necesario.<\/li>\n<li>Proporcionar cobertura para las funciones mencionadas anteriormente mientras los administradores de propiedades est\u00e9n de licencia.<\/li>\n<li>Colaborar en proyectos especiales con equipos de administradores de propiedades.<\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align: left;\"><strong>Requisitos:<\/strong><\/p>\n<ul style=\"text-align: left;\">\n<li>Alfabetizaci\u00f3n inform\u00e1tica general<\/li>\n<li>Dominio de Microsoft Office, especialmente de Word y Excel.<\/li>\n<li>Fuertes habilidades de comunicaci\u00f3n verbal y escrita.<\/li>\n<li>Capacidad para trabajar con personas de todas las culturas y condiciones econ\u00f3micas.<\/li>\n<li>Se requiere biling\u00fce (ingl\u00e9s\/espa\u00f1ol).<\/li>\n<li>Capacidad para brindar un servicio al cliente profesional y cort\u00e9s.<\/li>\n<li>Trabaja en colaboraci\u00f3n en un entorno de equipo.<\/li>\n<li>Capacidad para priorizar, realizar m\u00faltiples tareas y cumplir con los plazos de forma aut\u00f3noma<\/li>\n<li>Experiencia trabajando en un entorno de oficina y utilizando equipos de oficina.<\/li>\n<li>Se valora mucho la experiencia en la gesti\u00f3n de propiedades de vivienda asequible.<\/li>\n<li>Capacidad comprobada y experiencia en el mantenimiento de la confidencialidad con la informaci\u00f3n de propiedad de la empresa y la informaci\u00f3n personal del cliente.<\/li>\n<li>Licencia de conducir v\u00e1lida de California, comprobante de seguro de autom\u00f3vil y acceso a un veh\u00edculo confiable.<\/li>\n<li>Levantar objetos ligeros (hasta 9 kg), caminar, agacharse y ponerse en cuclillas durante cortos periodos de tiempo.<\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align: left;\">Rango salarial inicial: $22.00 \u2013 $29.00 por hora (el salario final o la tarifa por hora se determinar\u00e1 en funci\u00f3n de la experiencia y las habilidades).<\/p>\n<p style=\"text-align: left;\">Para aplicar, env\u00ede un curr\u00edculum a:<br \/>\n\u2022 Correo electr\u00f3nico: hr@pshhc.org<br \/>\n\u2022 Fax: 805.544.1901<br \/>\n\u2022 Correo: Atenci\u00f3n: Recursos Humanos, 1060 Kendall Road, San Luis Obispo, CA 93401<\/p>\n<p style=\"text-align: left;\"><a class=\"btn\" href=\"https:\/\/www.jotform.com\/pshh\/EmploymentApplication_English\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">solicitud completa<\/a><\/p>\n\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n<\/div><\/div><div class=\"vc_tta-panel\" id=\"1793216221413-cb988aa4-2211\" data-vc-content=\".vc_tta-panel-body\"><div class=\"vc_tta-panel-heading\"><h4 class=\"vc_tta-panel-title vc_tta-controls-icon-position-right\"><a href=\"#1793216221413-cb988aa4-2211\" data-vc-accordion data-vc-container=\".vc_tta-container\"><span class=\"vc_tta-title-text\">Administrador de propiedades biling\u00fce (Ventura, CA)<\/span><i class=\"vc_tta-controls-icon vc_tta-controls-icon-chevron\"><\/i><\/a><\/h4><\/div><div class=\"vc_tta-panel-body\">\n\t<div class=\"wpb_text_column wpb_content_element\" >\n\t\t<div class=\"wpb_wrapper\">\n\t\t\t<p style=\"text-align: left;\">People&#039;s Self-Help Housing (PSHH) busca un administrador de propiedades biling\u00fce para supervisar un complejo de 57 unidades que ofrece vivienda a familias de bajos ingresos y trabajadores agr\u00edcolas. El candidato ideal tendr\u00e1 una s\u00f3lida experiencia administrativa, inter\u00e9s en la gesti\u00f3n de viviendas asequibles y vocaci\u00f3n por trabajar con los inquilinos para crear una comunidad s\u00f3lida. En este puesto, tambi\u00e9n deber\u00e1 brindar apoyo a otros complejos seg\u00fan sea necesario.<\/p>\n<p style=\"text-align: left;\">Con la misi\u00f3n de construir viviendas asequibles con servicios in situ que ofrecen oportunidades para transformar vidas y fortalecer comunidades, People&#039;s Self-Help Housing es la promotora sin fines de lucro con mayor trayectoria en la Costa Central de California. Atendemos a familias trabajadoras de bajos ingresos, trabajadores agr\u00edcolas, personas mayores y veteranos, y brindamos entornos acogedores para personas con discapacidades y ex personas sin hogar. Adem\u00e1s de construir y administrar vecindarios hermosos y accesibles en los condados de San Luis Obispo, Santa B\u00e1rbara y Ventura, ofrecemos una amplia gama de programas para promover la salud, la educaci\u00f3n y la conexi\u00f3n con recursos comunitarios.<\/p>\n<p><strong>La vivienda no estar\u00e1 incluida hasta mediados de 2027.<\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: left;\">Este es un puesto de tiempo completo (40 horas a la semana).<\/p>\n<p style=\"text-align: left;\">Salario DOE, con un paquete de beneficios muy competitivo que incluye:<\/p>\n<ul style=\"text-align: left;\">\n<li>Seguro m\u00e9dico, dental, de la vista, LTD y STD pagados por el empleador<\/li>\n<li>Plan de jubilaci\u00f3n 401(k)<\/li>\n<li>Vacaciones pagadas, vacaciones y tiempo de enfermedad<\/li>\n<li>Inversi\u00f3n del empleador en educaci\u00f3n profesional y bienestar de los empleados<\/li>\n<li>Un excelente personal de apoyo y un ambiente de trabajo.<\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align: left;\"><strong>Responsabilidades:<\/strong><\/p>\n<ul style=\"text-align: left;\">\n<li>Todos los deberes relacionados con el procesamiento de solicitudes de inquilinos, incluida la comercializaci\u00f3n de la propiedad, la aceptaci\u00f3n y recepci\u00f3n de solicitudes, la calificaci\u00f3n de los solicitantes mediante la verificaci\u00f3n de antecedentes penales y crediticios, el propietario anterior y otras referencias, la verificaci\u00f3n de ingresos, el mantenimiento de la lista de espera, la exhibici\u00f3n de apartamentos y la revisi\u00f3n de los contratos de arrendamiento con los inquilinos.<\/li>\n<li>Todas las funciones relacionadas con el procesamiento de solicitudes de inquilinos.<\/li>\n<li>Anualmente vuelva a certificar a los inquilinos antes de la fecha de entrada en vigencia.<\/li>\n<li>Revise y prep\u00e1rese para las auditor\u00edas de las agencias reguladoras y los inversionistas asegur\u00e1ndose de que se sigan y completen todos los requisitos internos y de cumplimiento normativo.<\/li>\n<li>Asista a clases y seminarios de capacitaci\u00f3n para mantenerse al d\u00eda con la certificaci\u00f3n requerida de propiedad adecuada.<\/li>\n<li>Mantener archivos de inquilinos y unidades de acuerdo con las regulaciones.<\/li>\n<li>Realice inspecciones de mudanza con el Gerente de Mantenimiento<\/li>\n<li>Aseg\u00farese de que las declaraciones de liquidaci\u00f3n y otras partes del proceso de mudanza se completen de manera precisa y oportuna.<\/li>\n<li>Mantener informaci\u00f3n precisa sobre las vacantes y el proceso de preparaci\u00f3n.<\/li>\n<li>Haga arreglos para cambiar las llaves de las cerraduras de las puertas.<\/li>\n<li>Procese las reparaciones r\u00e1pidamente para garantizar que la unidad se pueda volver a alquilar lo antes posible.<\/li>\n<li>Ayudar con las inspecciones peri\u00f3dicas.<\/li>\n<li>Realizar inspecciones de mudanza con los inquilinos.<\/li>\n<li>Se asegura de que se sigan todos los procedimientos de entrega y que las entregas se realicen en un plazo y de manera consistente con los est\u00e1ndares de PSHH y las metas y limitaciones presupuestarias de la propiedad.<\/li>\n<li>Aseg\u00farese de que las \u00f3rdenes de trabajo se prioricen y completen de acuerdo con la pol\u00edtica.<\/li>\n<li>Realice un seguimiento del mantenimiento preventivo y procese las solicitudes de compra y los formularios de aprobaci\u00f3n.<\/li>\n<li>Verifique diariamente la limpieza y la seguridad de las \u00e1reas comunitarias y los espacios compartidos.<\/li>\n<li>Llevar control de llaves de departamentos y \u00e1reas comunes<\/li>\n<li>Est\u00e9 preparado para emergencias con mapeo de v\u00e1lvulas de cierre de gas, agua, rutas de escape, etc.<\/li>\n<li>Aseg\u00farese de que los est\u00e1ndares f\u00edsicos para cada sitio se alcancen de acuerdo con las expectativas de la organizaci\u00f3n.<\/li>\n<li>Revisar el contrato de arrendamiento y las reglas de la casa y con los nuevos inquilinos e instruir sobre el uso de electrodom\u00e9sticos, etc.<\/li>\n<li>Ayudar a los inquilinos a organizar celebraciones culturales y nacionales peri\u00f3dicas.<\/li>\n<li>Ayudar a coordinar, a trav\u00e9s de la colaboraci\u00f3n del departamento, programas y actividades de autosuficiencia para inquilinos.<\/li>\n<li>Refuerzo del contrato de arrendamiento, anexos, reglas de la casa con avisos y reuniones adecuados<\/li>\n<li>Ayuda con la descripci\u00f3n general del presupuesto, trabajo en las primeras etapas del desarrollo del presupuesto.<\/li>\n<li>Aseg\u00farese de que el informe de variaci\u00f3n se complete mensualmente para cada propiedad.<\/li>\n<li>Recaudar alquileres de acuerdo con la pol\u00edtica y garantizar que se cumplan los puntos de referencia<\/li>\n<li>Aseg\u00farese de que se sigan los procedimientos de arrendamiento y de que los niveles de ocupaci\u00f3n est\u00e9n dentro de los est\u00e1ndares.<\/li>\n<li>Procesar los reembolsos del dep\u00f3sito de seguridad de manera oportuna<\/li>\n<li>Procesar cuentas por pagar semanalmente<\/li>\n<li>Trabajar dentro del presupuesto operativo aprobado<\/li>\n<li>Cobrar alquileres, publicar en bases de datos, realizar dep\u00f3sitos bancarios y mantener archivos de inquilinos y unidades de acuerdo con las regulaciones y de manera oportuna. Si corresponde, recolecte el dinero de la lavander\u00eda, enrolle y deposite regularmente<\/li>\n<li>Realizar inspecciones de mudanza con los inquilinos; volver a revisar el contrato de arrendamiento y las reglas de la casa y con los nuevos inquilinos e instruir sobre el uso de electrodom\u00e9sticos, etc.<\/li>\n<li>Realizar inspecciones de mudanza en coordinaci\u00f3n con el Gerente de cartera y\/o el Gerente de instalaciones\/mantenimiento. Haga arreglos para cambiar las llaves de las cerraduras de las puertas delanteras. Procesar los reembolsos del dep\u00f3sito de seguridad de manera oportuna. Aseg\u00farese de que cualquier reparaci\u00f3n o necesidad de mantenimiento se realice lo m\u00e1s r\u00e1pido posible para que la unidad pueda volver a alquilarse lo antes posible.<\/li>\n<li>Ayudar con las inspecciones peri\u00f3dicas.<\/li>\n<li>Procesar cuentas por pagar semanalmente<\/li>\n<li>Asista a clases y seminarios de capacitaci\u00f3n apropiados para mantenerse actualizado con la certificaci\u00f3n requerida de propiedad apropiada.<\/li>\n<li>Preparar varios informes semanales y mensuales seg\u00fan sea necesario.<\/li>\n<li>Trabajar dentro del presupuesto operativo aprobado<\/li>\n<li>Procese las \u00f3rdenes de trabajo notificando al personal de mantenimiento, al personal de paisajismo o a un proveedor externo, seg\u00fan las instrucciones, sobre las reparaciones necesarias. Seguimiento del mantenimiento preventivo. Procesar solicitudes de compra y formularios de aprobaci\u00f3n.<\/li>\n<li>Mantener un archivo de mantenimiento para cada unidad para mantener la informaci\u00f3n de la garant\u00eda, rastrear y programar el mantenimiento preventivo requerido y realizado.<\/li>\n<li>Revise diariamente la limpieza y seguridad de los espacios comunitarios, terrenos, buzones y \u00e1reas de estacionamiento.<\/li>\n<li>Mantener el control de llaves de apartamentos y zonas comunes. Ayudar a los inquilinos con los bloqueos<\/li>\n<li>Ayudar a los inquilinos a organizar celebraciones culturales y nacionales t\u00edpicas.<\/li>\n<li>La administraci\u00f3n puede exigir a los administradores de propiedades que vivan en el sitio como condici\u00f3n de empleo. Este requisito estar\u00eda determinado por factores tales como, entre otros, las reglamentaciones locales\/estatales\/federales y\/o lo que la gerencia cree que es lo mejor para la propiedad o la necesidad de mantener el cumplimiento de la propiedad con los financiadores y\/u otros; los requisitos pueden cambiar de vez en cuando.<\/li>\n<li>Mantenga el calendario de la sala comunitaria, si corresponde. Revise la pol\u00edtica de limpieza, el dep\u00f3sito de seguridad y otras reglas con los inquilinos. Aceptar y reembolsar dep\u00f3sitos para el uso apropiado del espacio comunitario.<\/li>\n<li>Trabajar con el Departamento de Salud y Servicios Comunitarios, el Administrador de Cartera y agencias locales para coordinar programas de autosuficiencia y actividades recreativas para inquilinos, si corresponde. En su caso, asesorar a los inquilinos sobre el acceso a los servicios sociales p\u00fablicos y privados.<\/li>\n<li>Prep\u00e1rese para emergencias con mapeo de v\u00e1lvulas de cierre de gas, agua, rutas de escape, etc.<\/li>\n<li>Otras funciones que le sean asignadas.<\/li>\n<li>Viajar a otros lugares seg\u00fan sea necesario.<\/li>\n<li>Proporcionar cobertura para las funciones mencionadas anteriormente mientras los administradores de propiedades est\u00e9n de licencia.<\/li>\n<li>Colaborar en proyectos especiales con equipos de administradores de propiedades.<\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align: left;\"><strong>Requisitos:<\/strong><\/p>\n<ul style=\"text-align: left;\">\n<li>Alfabetizaci\u00f3n inform\u00e1tica general<\/li>\n<li>Dominio de Microsoft Office, especialmente de Word y Excel.<\/li>\n<li>Fuertes habilidades de comunicaci\u00f3n verbal y escrita.<\/li>\n<li>Capacidad para trabajar con personas de todas las culturas y condiciones econ\u00f3micas.<\/li>\n<li>Se requiere biling\u00fce (ingl\u00e9s\/espa\u00f1ol).<\/li>\n<li>Capacidad para brindar un servicio al cliente profesional y cort\u00e9s.<\/li>\n<li>Trabaja en colaboraci\u00f3n en un entorno de equipo.<\/li>\n<li>Capacidad para priorizar, realizar m\u00faltiples tareas y cumplir con los plazos de forma aut\u00f3noma<\/li>\n<li>Experiencia trabajando en un entorno de oficina y utilizando equipos de oficina.<\/li>\n<li>Se valora mucho la experiencia en la gesti\u00f3n de propiedades de vivienda asequible.<\/li>\n<li>Capacidad comprobada y experiencia en el mantenimiento de la confidencialidad con la informaci\u00f3n de propiedad de la empresa y la informaci\u00f3n personal del cliente.<\/li>\n<li>Licencia de conducir v\u00e1lida de California, comprobante de seguro de autom\u00f3vil y acceso a un veh\u00edculo confiable.<\/li>\n<li>Levantar objetos ligeros (hasta 9 kg), caminar, agacharse y ponerse en cuclillas durante cortos periodos de tiempo.<\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align: left;\">Rango salarial inicial: $28.50 \u2013 $35.50 por hora (el salario final o la tarifa por hora se determinar\u00e1 en funci\u00f3n de la experiencia y las habilidades).<\/p>\n<p style=\"text-align: left;\">Para aplicar, env\u00ede un curr\u00edculum a:<br \/>\n\u2022 Correo electr\u00f3nico: hr@pshhc.org<br \/>\n\u2022 Fax: 805.544.1901<br \/>\n\u2022 Correo: Atenci\u00f3n: Recursos Humanos, 1060 Kendall Road, San Luis Obispo, CA 93401<\/p>\n<p style=\"text-align: left;\"><a class=\"btn\" href=\"https:\/\/www.jotform.com\/pshh\/EmploymentApplication_English\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">solicitud completa<\/a><\/p>\n\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n<\/div><\/div><div class=\"vc_tta-panel\" id=\"1793202405837-fb6e6840-204a\" data-vc-content=\".vc_tta-panel-body\"><div class=\"vc_tta-panel-heading\"><h4 class=\"vc_tta-panel-title vc_tta-controls-icon-position-right\"><a href=\"#1793202405837-fb6e6840-204a\" data-vc-accordion data-vc-container=\".vc_tta-container\"><span class=\"vc_tta-title-text\">Especialista en Cumplimiento Normativo (trabajo remoto en California o Texas)<\/span><i class=\"vc_tta-controls-icon vc_tta-controls-icon-chevron\"><\/i><\/a><\/h4><\/div><div class=\"vc_tta-panel-body\">\n\t<div class=\"wpb_text_column wpb_content_element\" >\n\t\t<div class=\"wpb_wrapper\">\n\t\t\t<p style=\"text-align: left;\">People&#039;s Self-Help Housing (PSHH) busca un Especialista en Cumplimiento con experiencia para unirse a su equipo. El Especialista en Cumplimiento debe tener amplios conocimientos y estar al d\u00eda en todos los aspectos de cumplimiento y requisitos regulatorios (por ejemplo, HUD, Secci\u00f3n 8 basada en proyectos, TCAC, LIHTC, Vivienda P\u00fablica, USDA, Acuerdos Regulatorios HOME y de Bonos, Vivienda Justa). El puesto es remoto, con base en su oficina en casa, pero puede requerir viajes para capacitaci\u00f3n o eventos de la empresa. Debe residir en California o Texas.<\/p>\n<p style=\"text-align: left;\">Con la misi\u00f3n de construir viviendas asequibles, con servicios basados en el sitio que ofrecen oportunidades para cambiar vidas y fortalecer comunidades, People&#039;s Self-Help Housing es el desarrollador sin fines de lucro con m\u00e1s a\u00f1os de servicio en la costa central de California. Brindamos servicios a familias trabajadoras de bajos ingresos, trabajadores agr\u00edcolas, personas mayores y veteranos y brindamos entornos acogedores para quienes viven con discapacidades y para quienes anteriormente no ten\u00edan hogar. Adem\u00e1s de construir y administrar vecindarios hermosos y accesibles en los condados de San Luis, Santa B\u00e1rbara y Ventura, ofrecemos una amplia gama de programas para promover la salud, la educaci\u00f3n y las conexiones con los recursos comunitarios.<\/p>\n<p style=\"text-align: left;\"><b>Esta es una posici\u00f3n de tiempo completo (40 horas por semana, 5 d\u00edas por semana).<\/b><\/p>\n<p style=\"text-align: left;\">Salario DOE, con un paquete de beneficios muy competitivo que incluye:<\/p>\n<ul style=\"text-align: left;\">\n<li>Servicios m\u00e9dicos\/dentales\/de la vista, LTD\/STD pagados por el empleador<\/li>\n<li>Plan de jubilaci\u00f3n 401(k)<\/li>\n<li>Vacaciones pagadas, d\u00edas festivos y licencia por enfermedad<\/li>\n<li>Inversi\u00f3n del empleador en educaci\u00f3n profesional y bienestar de los empleados<\/li>\n<li>Excelente, personal de apoyo y ambiente de trabajo.<\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align: left;\"><strong>Responsabilidades<\/strong><\/p>\n<div class=\"pcty-row-flex pcty-margin-compact-all pcty-compact-margin-all css-0\" style=\"text-align: left;\">\n<div class=\"pcty-col css-0\">\n<div class=\"\" data-automation-id=\"job-requirements\">\n<ul>\n<li>Fomenta una relaci\u00f3n positiva, activa y colaborativa con los residentes, las comunidades y las agencias asociadas y otros departamentos internos.<\/li>\n<li>Procesar certificaciones\/recertificaciones de ingresos para m\u00faltiples programas de vivienda asequible y actualizar la base de datos de Yardi.<\/li>\n<li>Responsable de capacitar al nuevo personal de administraci\u00f3n de propiedades sobre pol\u00edticas y procedimientos relacionados con el cumplimiento.<\/li>\n<li>Responsable de garantizar que el personal de administraci\u00f3n de la propiedad cumpla con todas las pol\u00edticas y procedimientos de cumplimiento.<\/li>\n<li>Responsable de garantizar que las propiedades est\u00e9n al d\u00eda con todos los cambios normativos y de pol\u00edticas relacionados con el cumplimiento.<\/li>\n<li>Complete las mudanzas y salidas de inquilinos de conformidad con los procedimientos de la agencia.<\/li>\n<li>Garantice el cumplimiento del archivo 100% en el momento de la mudanza y que todos los requisitos de cumplimiento normativo, incluidas las recertificaciones, las recertificaciones provisionales y la documentaci\u00f3n adecuada, se sigan, supervisen y completen hasta el momento de la mudanza.<\/li>\n<li>Responsable de realizar auditor\u00edas anuales de cumplimiento de propiedades.<\/li>\n<li>Otras funciones que le sean asignadas<\/li>\n<\/ul>\n<p><b>Requisitos<\/b><\/p>\n<ul>\n<li>Debe residir en California o Texas.<\/li>\n<li>Se prefiere dos a\u00f1os de experiencia relacionada en viviendas multifamiliares asequibles.<\/li>\n<li>Certificaciones actuales en LIHTC, HUD, USDA RD, HOME, Bond preferido<\/li>\n<li>Fuertes habilidades organizativas, con capacidad para gestionar y priorizar m\u00faltiples tareas y cumplir con los plazos.<\/li>\n<li>Excelentes habilidades de comunicaci\u00f3n verbal y escrita<\/li>\n<li>Excelentes conocimientos de inform\u00e1tica, incluidos Yardi, MS Office (se requieren Word, Excel y Outlook)<\/li>\n<li>Capacidad para trabajar de forma independiente en una organizaci\u00f3n compleja y cambiante y adaptarse a cambios en estructuras y prioridades de trabajo.<\/li>\n<li>Disposici\u00f3n para viajar, seg\u00fan se requiera.<\/li>\n<li>Las habilidades biling\u00fces en espa\u00f1ol son una ventaja.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Rango salarial inicial: $24.50 \u2013 $26.00 por hora (el salario final o la tarifa por hora se determinar\u00e1 en funci\u00f3n de la experiencia y las habilidades).\n<\/p><\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<p style=\"text-align: left;\">Para aplicar, env\u00ede su curr\u00edculum a:<br \/>\n\u2022 Correo electr\u00f3nico: hr@pshhc.org<br \/>\n\u2022 Fax: 805.544.1901<br \/>\n\u2022 Correo: Atenci\u00f3n: Recursos Humanos, 1060 Kendall Road, San Luis Obispo, CA 93401<\/p>\n<h4 style=\"text-align: left;\"><a class=\"btn\" href=\"https:\/\/www.jotform.com\/pshh\/EmploymentApplication_English\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">solicitud completa<\/a><\/h4>\n\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n\n\t<div class=\"wpb_text_column wpb_content_element\" >\n\t\t<div class=\"wpb_wrapper\">\n\t\t\t\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n<\/div><\/div><div class=\"vc_tta-panel\" id=\"1793215707529-919b0f81-7b3d\" data-vc-content=\".vc_tta-panel-body\"><div class=\"vc_tta-panel-heading\"><h4 class=\"vc_tta-panel-title vc_tta-controls-icon-position-right\"><a href=\"#1793215707529-919b0f81-7b3d\" data-vc-accordion data-vc-container=\".vc_tta-container\"><span class=\"vc_tta-title-text\">Supervisor cl\u00ednico (San Luis Obispo, CA)<\/span><i class=\"vc_tta-controls-icon vc_tta-controls-icon-chevron\"><\/i><\/a><\/h4><\/div><div class=\"vc_tta-panel-body\">\n\t<div class=\"wpb_text_column wpb_content_element\" >\n\t\t<div class=\"wpb_wrapper\">\n\t\t\t<p style=\"text-align: left;\">People&#039;s Self-Help Housing (PSHH) busca contratar a un\/a supervisor\/a cl\u00ednico\/a con experiencia para supervisar al personal de nuestro Programa de Vivienda de Apoyo. Esta persona deber\u00e1 cumplir con todas las directrices de la Junta de Ciencias del Comportamiento (BBS) relativas a la realizaci\u00f3n de pr\u00e1cticas cl\u00ednicas para trabajadores\/as sociales cl\u00ednicos\/as asociados\/as y terapeutas matrimoniales y familiares en pr\u00e1cticas. El\/La supervisor\/a cl\u00ednico\/a tendr\u00e1 una cartera de clientes.<\/p>\n<p style=\"text-align: left;\">Con la misi\u00f3n de construir viviendas asequibles y ofrecer servicios integrados que transformen vidas y fortalezcan comunidades, People&#039;s Self-Help Housing es la promotora inmobiliaria sin fines de lucro con m\u00e1s trayectoria en la Costa Central de California. Brindamos servicios a familias trabajadoras de bajos ingresos, trabajadores agr\u00edcolas, personas mayores y veteranos, y ofrecemos entornos acogedores para personas con discapacidades y personas que antes no ten\u00edan hogar. Adem\u00e1s de construir y administrar vecindarios hermosos y accesibles en los condados de San Luis, Santa B\u00e1rbara y Ventura, ofrecemos una amplia gama de programas para promover la salud, la educaci\u00f3n y la conexi\u00f3n con los recursos comunitarios.<\/p>\n<p style=\"text-align: left;\"><b>Este puesto es de jornada completa (40 horas semanales, 5 d\u00edas a la semana).<\/b><\/p>\n<p data-pm-slice=\"1 1 &#091;&#093;\"><strong>Bono por firmar:<\/strong> Se otorgar\u00e1 una bonificaci\u00f3n por firma de contrato de $2,000 al completar satisfactoriamente seis meses de empleo.<\/p>\n<p style=\"text-align: left;\">El salario depende de la experiencia, y ofrecemos un paquete de beneficios muy competitivo que incluye:<\/p>\n<ul style=\"text-align: left;\">\n<li>Servicios m\u00e9dicos\/dentales\/de la vista, LTD\/STD pagados por el empleador<\/li>\n<li>Plan de jubilaci\u00f3n 401(k)<\/li>\n<li>Vacaciones pagadas, d\u00edas festivos y licencia por enfermedad<\/li>\n<li>Inversi\u00f3n del empleador en educaci\u00f3n profesional y bienestar de los empleados<\/li>\n<li>Excelente, personal de apoyo y ambiente de trabajo.<\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align: left;\"><strong>Responsabilidades<\/strong><\/p>\n<div class=\"pcty-row-flex pcty-margin-compact-all pcty-compact-margin-all css-0\" style=\"text-align: left;\">\n<div class=\"pcty-col css-0\">\n<div class=\"\" data-automation-id=\"job-requirements\">\n<ul>\n<li>Proporcionar supervisi\u00f3n individual y grupal para el personal cl\u00ednico de SHP.<\/li>\n<li>Siga todas las pautas de la Junta de Ciencias del Comportamiento (BBS) asociadas con la prestaci\u00f3n de horas cl\u00ednicas a trabajadores sociales cl\u00ednicos asociados\/pasantes y pasantes\/aprendices de terapeutas matrimoniales y familiares.<\/li>\n<li>Trabajar en colaboraci\u00f3n y cooperaci\u00f3n con el personal superior de administraci\u00f3n de propiedades.<\/li>\n<li>Generar un informe mensual de servicios directos y dar seguimiento al personal cuando sea necesario.<\/li>\n<li>Asistir a las reuniones que le asigne el Director de Servicios Cl\u00ednicos.<\/li>\n<li>Complete todas las evaluaciones de desempe\u00f1o del personal cl\u00ednico que este puesto supervisa.<\/li>\n<li>Assist the Director of Clinical Services with staff morale events such as birthday lunches, potlucks, retreats, etcetera.<\/li>\n<li>Seguir adelante con cualquier proyecto especial asignado por el Director de Servicios Cl\u00ednicos.<\/li>\n<li>Mantener un n\u00famero de casos de residentes seg\u00fan sea necesario.<\/li>\n<li>Revisar notas cl\u00ednicas y monitorear la documentaci\u00f3n del cliente.<\/li>\n<li>Otras funciones laborales que le asigne el Director de Servicios Cl\u00ednicos.<\/li>\n<\/ul>\n<p><b>Requisitos<\/b><\/p>\n<ul>\n<li>Habilidad para manejar informaci\u00f3n sensible de manera confidencial.<\/li>\n<li>Excelentes habilidades de comunicaci\u00f3n y organizaci\u00f3n.<\/li>\n<li>Conocimientos inform\u00e1ticos, incluidos Microsoft Word, Microsoft Outlook y Excel.<\/li>\n<li>Demostrar competencia cultural.<\/li>\n<li>Capacidad para proporcionar horas de pr\u00e1ctica cl\u00ednica a trabajadores sociales cl\u00ednicos asociados\/pasantes y a terapeutas matrimoniales y familiares en pr\u00e1cticas\/aprendices.<\/li>\n<li>Experiencia con poblaciones diversas.<\/li>\n<li>Trabajar con problemas de abuso\/dependencia de sustancias; abuso de ni\u00f1os, personas mayores y adultos dependientes; y prevenci\u00f3n y tratamiento de la violencia dom\u00e9stica.<\/li>\n<li>Experiencia en el seguimiento de todas las pautas de la Junta de Ciencias del Comportamiento (BBS) asociadas con la prestaci\u00f3n de horas cl\u00ednicas.<\/li>\n<li>M\u00e1ster en trabajo social o terapia matrimonial y familiar. Completar un curso de supervisi\u00f3n cl\u00ednica aprobado por la BBS.<\/li>\n<li>Debe poder proporcionar todos los datos necesarios para completar una verificaci\u00f3n de antecedentes educativos.<\/li>\n<li>Debe ser trabajador social cl\u00ednico con licencia (LCSW) o terapeuta matrimonial y familiar con licencia.<\/li>\n<li>(LMFT) por 2 a\u00f1os o m\u00e1s. Se debe proporcionar una copia de la licencia LCSW o LMFT y registrarla en California.<\/li>\n<li>Debe poseer una licencia de conducir v\u00e1lida de California, presentar prueba de seguro de autom\u00f3vil y tener acceso a un autom\u00f3vil confiable.<\/li>\n<li>Sentarse durante largos per\u00edodos de tiempo, caminar, estirarse, levantar peso ligero ocasionalmente, viajar en autom\u00f3vil.<\/li>\n<li>Es posible que sea necesario viajar durante el horario comercial habitual.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Starting Compensation Range: $95,000 &#8211; $100,000 (final salary or hourly rate will be determined based on experience and skills)<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<p style=\"text-align: left;\">Para aplicar, env\u00ede su curr\u00edculum a:<br \/>\n\u2022 Email:&nbsp;hr@pshhc.org<br \/>\n\u2022 Fax: 805.544.1901<br \/>\n\u2022 Correo: Atenci\u00f3n: Recursos Humanos, 1060 Kendall Road, San Luis Obispo, CA 93401<\/p>\n<h4 style=\"text-align: left;\"><a class=\"btn\" href=\"https:\/\/www.jotform.com\/pshh\/EmploymentApplication_English\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">solicitud completa<\/a><\/h4>\n\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n\n\t<div class=\"wpb_text_column wpb_content_element\" >\n\t\t<div class=\"wpb_wrapper\">\n\t\t\t\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n<\/div><\/div><div class=\"vc_tta-panel\" id=\"1785788785365-9634ce0c-b858\" data-vc-content=\".vc_tta-panel-body\"><div class=\"vc_tta-panel-heading\"><h4 class=\"vc_tta-panel-title vc_tta-controls-icon-position-right\"><a href=\"#1785788785365-9634ce0c-b858\" data-vc-accordion data-vc-container=\".vc_tta-container\"><span class=\"vc_tta-title-text\">Contralor, Contabilidad y Finanzas Corporativas (San Luis Obispo, CA)<\/span><i class=\"vc_tta-controls-icon vc_tta-controls-icon-chevron\"><\/i><\/a><\/h4><\/div><div class=\"vc_tta-panel-body\">\n\t<div class=\"wpb_text_column wpb_content_element\" >\n\t\t<div class=\"wpb_wrapper\">\n\t\t\t<h4 style=\"text-align: left;\"><\/h4>\n<p style=\"text-align: left;\">People&#039;s Self-Help Housing (PSHH) busca un Contralor\/a de Contabilidad y Finanzas Corporativas con experiencia y pasi\u00f3n por combinar el liderazgo financiero con el impacto organizacional. Esta persona supervisar\u00e1 todas las funciones contables corporativas, garantizando informes financieros precisos, una gesti\u00f3n eficaz del efectivo y el cumplimiento normativo en materia de subvenciones, programas y proyectos de desarrollo.<\/p>\n<p style=\"text-align: left;\">Como figura clave dentro del equipo de finanzas, el\/la interventor\/a supervisar\u00e1 al personal, guiar\u00e1 los procesos de presupuestaci\u00f3n y auditor\u00eda, y colaborar\u00e1 con la direcci\u00f3n ejecutiva para garantizar que los recursos se gestionen de forma responsable y estrat\u00e9gica en apoyo de la misi\u00f3n de PSHH.<\/p>\n<p style=\"text-align: left;\">Con la misi\u00f3n de construir viviendas asequibles y servicios in situ que ofrezcan oportunidades para transformar vidas y fortalecer comunidades, People&#039;s Self-Help Housing es la organizaci\u00f3n sin fines de lucro con mayor trayectoria en la Costa Central de California. Atendemos a familias trabajadoras de bajos ingresos, trabajadores agr\u00edcolas, personas mayores y veteranos, y brindamos entornos acogedores para personas con discapacidades y ex personas sin hogar. Adem\u00e1s de construir y administrar vecindarios hermosos y accesibles en los condados de San Luis Obispo, Santa B\u00e1rbara y Ventura, ofrecemos una amplia gama de programas para promover la salud, la educaci\u00f3n y la conexi\u00f3n con recursos comunitarios.<\/p>\n<p style=\"text-align: left;\">Este puesto es de jornada completa (40 horas semanales, 5 d\u00edas a la semana).<\/p>\n<p style=\"text-align: left;\">Salario DOE, con un paquete de beneficios muy competitivo que incluye<\/p>\n<ul style=\"text-align: left;\">\n<li>Seguro m\u00e9dico, dental, de la vista, LTD y STD pagados por el empleador<\/li>\n<li>Plan de jubilaci\u00f3n 401(k)<\/li>\n<li>Vacaciones pagadas, vacaciones y tiempo de enfermedad<\/li>\n<li>Inversi\u00f3n del empleador en educaci\u00f3n profesional y bienestar de los empleados<\/li>\n<li>Un excelente personal de apoyo y un ambiente de trabajo.<\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align: left;\"><b>Responsabilidades<\/b><\/p>\n<ul style=\"text-align: left;\">\n<li>Supervisar al personal de contabilidad.<\/li>\n<li>Administrar y mantener las pol\u00edticas y procedimientos del departamento de contabilidad.<\/li>\n<li>Supervisar todas las cuentas bancarias de la empresa, incluyendo la transferencia de fondos entre cuentas bancarias, la aprobaci\u00f3n de solicitudes de cheques y la firma de solicitudes de cheques y cheques.<\/li>\n<li>Gestionar el proceso de desembolsos de construcci\u00f3n y garantizar que los pagos y la financiaci\u00f3n de todos los proyectos en curso se realicen de forma precisa y puntual.<\/li>\n<li>Gestionar el proceso presupuestario corporativo, incluyendo la introducci\u00f3n de datos presupuestarios para la corporaci\u00f3n, proyectos inmobiliarios, propiedades en alquiler y subvenciones\/contratos.<\/li>\n<li>Gestionar y mantener calendarios de informes adecuados para realizar un seguimiento de las variaciones presupuestarias e informar de todas las variaciones significativas al director de contabilidad.<\/li>\n<li>Gestionar y mantener un plan de cuentas y un libro mayor precisos para todas las subvenciones, programas, proyectos de desarrollo, departamentos y entidades relacionadas.<\/li>\n<li>Administrar y mantener cuentas de efectivo precisas para todas las entidades relacionadas y actividades de construcci\u00f3n.<\/li>\n<li>Revisar y aprobar el registro de n\u00f3mina, los complementos salariales, las vacaciones, el seguro social de desempleo (SUI) y las hojas de c\u00e1lculo de la FICA. Supervisar la preparaci\u00f3n de los formularios W-2 y 1099 para la corporaci\u00f3n y las propiedades de alquiler.<\/li>\n<li>Aseg\u00farese de que los estados financieros de todas las entidades se produzcan de manera oportuna y precisa.<\/li>\n<li>Aseg\u00farese de que todos los informes de cumplimiento relacionados con los informes financieros corporativos se produzcan de manera oportuna y precisa.<\/li>\n<li>Colaborar en la preparaci\u00f3n del informe mensual de flujo de caja para el director financiero.<\/li>\n<li>Supervise y administre el flujo de efectivo semanal y mensual para garantizar que las cuentas de efectivo est\u00e9n financiadas adecuadamente.<\/li>\n<li>Supervisar y analizar los costos indirectos y preparar una propuesta de costos indirectos.<\/li>\n<li>En conjunto con el CFO y el Director de Contabilidad y Finanzas, supervisar y mantener sistemas y procedimientos de control interno adecuados para el departamento de contabilidad corporativa.<\/li>\n<li>Mantenerse al tanto de las regulaciones fiscales vigentes de los programas federales, estatales y locales aplicables, y preparar los informes necesarios para su presentaci\u00f3n a los organismos correspondientes.<\/li>\n<li>Revisar y evaluar los sistemas de software de contabilidad y hacer recomendaciones para actualizar los sistemas corporativos.<\/li>\n<li>Proporcionar coordinaci\u00f3n para las auditor\u00edas corporativas anuales, incluyendo la selecci\u00f3n de auditores, la preparaci\u00f3n para las auditor\u00edas y la asistencia necesaria a los auditores durante las mismas.<\/li>\n<li>Prepare y aseg\u00farese de que todas las declaraciones de impuestos se presenten a tiempo, incluidos los pagos al FTB y el registro de fideicomisos ben\u00e9ficos, y tram\u00edtelas.<\/li>\n<li>Coordinar\/ayudar con la renovaci\u00f3n de las p\u00f3lizas de seguro anualmente.<\/li>\n<li>Junto con el CFO y el Director de Contabilidad y Finanzas, administre los fondos corporativos para maximizar el apalancamiento y las ganancias.<\/li>\n<li>Utilice un ordenador para realizar las tareas mencionadas anteriormente, seg\u00fan lo requieran los sistemas del departamento fiscal.<\/li>\n<li>Seg\u00fan las indicaciones recibidas, deber\u00e1 asistir a diversas reuniones corporativas, incluidas las de la Junta Directiva, el Comit\u00e9 de Finanzas y las reuniones anuales.<\/li>\n<li>Asistir a seminarios apropiados y otras sesiones de capacitaci\u00f3n con el fin de actualizar el conocimiento de los sistemas contables.<\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align: left;\"><b>Requisitos<\/b><\/p>\n<ul style=\"text-align: left;\">\n<li>M\u00ednimo de cinco a\u00f1os de experiencia en gesti\u00f3n en un entorno similar.<\/li>\n<li>Experiencia y conocimientos generales de inform\u00e1tica personal, con un alto nivel de dominio de Excel, Word, Sage o software de contabilidad equivalente.<\/li>\n<li>Licenciatura en administraci\u00f3n de empresas o contabilidad.<\/li>\n<li>Habilidad para analizar datos con resultados exitosos.<\/li>\n<li>Familiaridad con los principios de contabilidad GAAP federales.<\/li>\n<li>Licencia de CPA preferida.<\/li>\n<li>Debe poseer una licencia de conducir v\u00e1lida de California, seguro de responsabilidad civil para autom\u00f3viles y acceso a un veh\u00edculo confiable.<\/li>\n<li>Familiaridad con la contabilidad de costos y sin fines de lucro.<\/li>\n<li>Excelentes habilidades de comunicaci\u00f3n escrita y verbal.<\/li>\n<li>Habilidad para llevarse bien con los compa\u00f1eros de trabajo.<\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align: left;\">Rango salarial: $135.000,00 \u2013 $150.000,00 anuales (el salario final o la tarifa por hora se determinar\u00e1 en funci\u00f3n de la experiencia y las habilidades).<\/p>\n<p style=\"text-align: left;\">Para aplicar, env\u00ede su curr\u00edculum a:<br \/>\n\u2022 Correo electr\u00f3nico: hr@pshhc.org<br \/>\n\u2022 Fax: 805.544.1901<br \/>\n\u2022 Correo: Atenci\u00f3n: Recursos Humanos, 1060 Kendall Road, San Luis Obispo, CA 93401<\/p>\n<h4 style=\"text-align: left;\"><a class=\"btn\" href=\"https:\/\/www.jotform.com\/pshh\/EmploymentApplication_English\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">solicitud completa<\/a><\/h4>\n\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n\n\t<div class=\"wpb_text_column wpb_content_element\" >\n\t\t<div class=\"wpb_wrapper\">\n\t\t\t\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n<\/div><\/div><div class=\"vc_tta-panel\" id=\"1788393653618-f80b5c6d-0a6e\" data-vc-content=\".vc_tta-panel-body\"><div class=\"vc_tta-panel-heading\"><h4 class=\"vc_tta-panel-title vc_tta-controls-icon-position-right\"><a href=\"#1788393653618-f80b5c6d-0a6e\" data-vc-accordion data-vc-container=\".vc_tta-container\"><span class=\"vc_tta-title-text\">Coordinador\/a de Arrendamiento y Ocupaci\u00f3n (San Luis Obispo, CA o Santa B\u00e1rbara, CA)<\/span><i class=\"vc_tta-controls-icon vc_tta-controls-icon-chevron\"><\/i><\/a><\/h4><\/div><div class=\"vc_tta-panel-body\">\n\t<div class=\"wpb_text_column wpb_content_element\" >\n\t\t<div class=\"wpb_wrapper\">\n\t\t\t<p style=\"text-align: left;\">People&#039;s Self-Help Housing (PSHH) busca un coordinador de arrendamiento y ocupaci\u00f3n motivado y meticuloso para unirse a nuestro equipo. En este puesto, ser\u00e1 responsable de gestionar el proceso de arrendamiento, brindar asistencia a los posibles inquilinos y garantizar un alto nivel de satisfacci\u00f3n del cliente. Deber\u00e1 desplazarse a tres condados diferentes (San Luis Obispo, Santa Mar\u00eda y Ventura) para realizar tareas en dichos condados.<\/p>\n<p style=\"text-align: left;\">Con la misi\u00f3n de construir viviendas asequibles y ofrecer servicios integrados que transformen vidas y fortalezcan comunidades, People&#039;s Self-Help Housing es la promotora inmobiliaria sin fines de lucro con m\u00e1s trayectoria en la Costa Central de California. Brindamos servicios a familias trabajadoras de bajos ingresos, trabajadores agr\u00edcolas, personas mayores y veteranos, y ofrecemos entornos acogedores para personas con discapacidades y personas que antes no ten\u00edan hogar. Adem\u00e1s de construir y administrar vecindarios hermosos y accesibles en los condados de San Luis, Santa B\u00e1rbara y Ventura, ofrecemos una amplia gama de programas para promover la salud, la educaci\u00f3n y la conexi\u00f3n con los recursos comunitarios.<\/p>\n<p style=\"text-align: left;\"><b>Este puesto es de jornada completa (40 horas semanales, 5 d\u00edas a la semana).<\/b><\/p>\n<p data-pm-slice=\"1 1 &#091;&#093;\"><strong>Potencial de bonificaci\u00f3n trimestral:<\/strong> Los empleados que cumplan los requisitos podr\u00e1n obtener una bonificaci\u00f3n trimestral de hasta 1500 TPM al mes, en funci\u00f3n del n\u00famero de unidades arrendadas en un plazo de 30 d\u00edas durante el trimestre.<\/p>\n<p style=\"text-align: left;\">El salario depende de la experiencia, y ofrecemos un paquete de beneficios muy competitivo que incluye:<\/p>\n<ul style=\"text-align: left;\">\n<li>Servicios m\u00e9dicos\/dentales\/de la vista, LTD\/STD pagados por el empleador<\/li>\n<li>Plan de jubilaci\u00f3n 401(k)<\/li>\n<li>Vacaciones pagadas, d\u00edas festivos y licencia por enfermedad<\/li>\n<li>Inversi\u00f3n del empleador en educaci\u00f3n profesional y bienestar de los empleados<\/li>\n<li>Excelente, personal de apoyo y ambiente de trabajo.<\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align: left;\"><strong>Responsabilidades<\/strong><\/p>\n<div class=\"pcty-row-flex pcty-margin-compact-all pcty-compact-margin-all css-0\" style=\"text-align: left;\">\n<div class=\"pcty-col css-0\">\n<div class=\"\" data-automation-id=\"job-requirements\">\n<ul>\n<li>Todas las tareas relacionadas con la tramitaci\u00f3n de solicitudes de inquilinos incluyen la comercializaci\u00f3n de la propiedad, la aceptaci\u00f3n y recepci\u00f3n de solicitudes, la cualificaci\u00f3n de los solicitantes mediante la comprobaci\u00f3n de su historial crediticio y penal, referencias de arrendadores anteriores y otras referencias, y la verificaci\u00f3n de ingresos.<\/li>\n<li>Mantener las listas de espera actualizadas, eliminando las solicitudes antiguas al menos una vez al a\u00f1o.<\/li>\n<li>Coordinar con los administradores de propiedades para mostrar los apartamentos a los posibles residentes.<\/li>\n<li>Revisar y firmar los contratos de arrendamiento con los solicitantes. Preparar un expediente de nuevo residente y enviarlo a la propiedad.<\/li>\n<li>Revise y prep\u00e1rese para las auditor\u00edas de las agencias reguladoras y los inversionistas asegur\u00e1ndose de que se sigan y completen todos los requisitos internos y de cumplimiento normativo en lo que respecta a las actividades de arrendamiento.<\/li>\n<li>Asista a cursos de capacitaci\u00f3n y seminarios para mantenerse al d\u00eda con las certificaciones requeridas.<\/li>\n<li>Mantener archivos de inquilinos y registros de arrendamiento de acuerdo con las regulaciones.<\/li>\n<li>Trabaje proactivamente con los archivos de los solicitantes en preparaci\u00f3n para las pr\u00f3ximas vacantes.<\/li>\n<li>Realizar el seguimiento de las vacantes desde el momento en que se recibe la notificaci\u00f3n hasta que se desocupa la unidad, pasando por el proceso de preparaci\u00f3n de la misma, y tener los archivos listos para la mudanza.<\/li>\n<li>Realizar el trabajo de acuerdo con las pol\u00edticas, los procedimientos y los est\u00e1ndares de PSHH. Coordinar con agencias de referencia externas para la remisi\u00f3n de solicitantes.<\/li>\n<li>Proporcionar informes internos regulares sobre vacantes y solicitudes de vivienda.<\/li>\n<li>Otras funciones que le sean asignadas.<\/li>\n<\/ul>\n<p><b>Requisitos<\/b><\/p>\n<ul>\n<li>Debe ser biling\u00fce y poseer capacidades de espa\u00f1ol \/ ingl\u00e9s.<\/li>\n<li>Alfabetizaci\u00f3n inform\u00e1tica general<\/li>\n<li>Dominio de Microsoft Office, especialmente en Word y Excel<\/li>\n<li>Fuertes habilidades de comunicaci\u00f3n verbal y escrita.<\/li>\n<li>Capacidad para trabajar con personas de todas las culturas y estatus econ\u00f3mico.<\/li>\n<li>Capacidad para proporcionar un servicio al cliente profesional y cort\u00e9s.<\/li>\n<li>Trabaja colaborativamente en un ambiente de equipo.<\/li>\n<li>Capacidad para priorizar, realizar m\u00faltiples tareas y cumplir plazos de forma aut\u00f3noma.<\/li>\n<li>Experiencia trabajando en un entorno de oficina y utilizando equipos de oficina.<\/li>\n<li>Se valora mucho la experiencia en la gesti\u00f3n y el arrendamiento de viviendas asequibles.<\/li>\n<li>Capacidad y experiencia comprobadas en el mantenimiento de la confidencialidad de la informaci\u00f3n patentada de la empresa y de la informaci\u00f3n personal del cliente.<\/li>\n<li>Licencia de conducir v\u00e1lida de CA, comprobante de seguro de autom\u00f3vil y acceso a un veh\u00edculo confiable.<\/li>\n<li>Levantar objetos livianos (hasta 20 libras), caminar, agacharse y ponerse en cuclillas durante per\u00edodos cortos de tiempo.<\/li>\n<li>Debe estar dispuesto a viajar a los tres condados (San Luis Obispo, Santa B\u00e1rbara y Ventura).<\/li>\n<\/ul>\n<p>Rango de compensaci\u00f3n inicial: $24.00 \u2013 $26.00 por hora (el salario final o la tarifa por hora se determinar\u00e1 en funci\u00f3n de la experiencia y las habilidades)\n<\/p><\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<p style=\"text-align: left;\">Para aplicar, env\u00ede su curr\u00edculum a:<br \/>\n\u2022 Correo electr\u00f3nico: hr@pshhc.org<br \/>\n\u2022 Fax: 805.544.1901<br \/>\n\u2022 Correo: Atenci\u00f3n: Recursos Humanos, 1060 Kendall Road, San Luis Obispo, CA 93401<\/p>\n<h4 style=\"text-align: left;\"><a class=\"btn\" href=\"https:\/\/www.jotform.com\/pshh\/EmploymentApplication_English\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">solicitud completa<\/a><\/h4>\n\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n\n\t<div class=\"wpb_text_column wpb_content_element\" >\n\t\t<div class=\"wpb_wrapper\">\n\t\t\t\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n<\/div><\/div><div class=\"vc_tta-panel\" id=\"1793398057452-dcbf4175-2242\" data-vc-content=\".vc_tta-panel-body\"><div class=\"vc_tta-panel-heading\"><h4 class=\"vc_tta-panel-title vc_tta-controls-icon-position-right\"><a href=\"#1793398057452-dcbf4175-2242\" data-vc-accordion data-vc-container=\".vc_tta-container\"><span class=\"vc_tta-title-text\">T\u00e9cnico de Mantenimiento I (Arroyo Grande, CA)<\/span><i class=\"vc_tta-controls-icon vc_tta-controls-icon-chevron\"><\/i><\/a><\/h4><\/div><div class=\"vc_tta-panel-body\">\n\t<div class=\"wpb_text_column wpb_content_element\" >\n\t\t<div class=\"wpb_wrapper\">\n\t\t\t<p style=\"text-align: left;\">People&#039;s Self-Help Housing (PSHH) busca un T\u00e9cnico de Mantenimiento II motivado y con experiencia para el mantenimiento continuo de nuestros apartamentos en Courtland Street. El puesto implica realizar diversas tareas de mantenimiento, desde nivel intermedio hasta avanzado, incluyendo plomer\u00eda, electricidad, carpinter\u00eda, reparaci\u00f3n de electrodom\u00e9sticos, pintura, instalaci\u00f3n de paneles de yeso y preparaci\u00f3n de unidades para nuevos inquilinos. Las responsabilidades tambi\u00e9n incluyen atender \u00f3rdenes de trabajo, realizar mantenimiento preventivo, mantener \u00e1reas comunes seguras y funcionales, coordinar con proveedores y brindar apoyo en el mantenimiento general de la propiedad. Este puesto tambi\u00e9n puede requerir brindar apoyo itinerante a propiedades cercanas de PSHH seg\u00fan sea necesario.<\/p>\n<p style=\"text-align: left;\">Con la misi\u00f3n de construir viviendas asequibles con servicios en el sitio que ofrezcan oportunidades para cambiar vidas y fortalecer comunidades, People&#039;s Self-Help Housing es el desarrollador sin fines de lucro con m\u00e1s a\u00f1os de servicio en la Costa Central de California. Brindamos servicios a familias trabajadoras de bajos ingresos, trabajadores agr\u00edcolas, personas mayores y veteranos y brindamos entornos acogedores para quienes viven con discapacidades y para quienes anteriormente no ten\u00edan hogar. Adem\u00e1s de construir y administrar vecindarios hermosos y accesibles en los condados de San Luis, Santa B\u00e1rbara y Ventura, ofrecemos una amplia gama de programas para promover la salud, la educaci\u00f3n y las conexiones con recursos comunitarios.<\/p>\n<p style=\"text-align: left;\"><b>Esta es una posici\u00f3n de tiempo completo (40 horas por semana, 5 d\u00edas por semana).<\/b><\/p>\n<p style=\"text-align: left;\">Salario DOE, con un paquete de beneficios muy competitivo que incluye<\/p>\n<ul style=\"text-align: left;\">\n<li>Seguro m\u00e9dico, dental, de la vista, LTD y STD pagados por el empleador<\/li>\n<li>Plan de jubilaci\u00f3n 401(k)<\/li>\n<li>Vacaciones pagadas, vacaciones y tiempo de enfermedad<\/li>\n<li>Inversi\u00f3n del empleador en educaci\u00f3n profesional y bienestar de los empleados<\/li>\n<li>Un excelente personal de apoyo y un ambiente de trabajo.<\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align: left;\"><b>Responsabilidades<\/b><\/p>\n<ul>\n<li>Camine por las aceras interiores y exteriores a diario, retire los escombros y la basura, lave las aceras, los bordillos y las canaletas seg\u00fan sea necesario, y revise las cercas para ver si hay reparaciones necesarias.<\/li>\n<li>Limpiar, pintar y reparar las unidades vacantes de acuerdo con la pol\u00edtica y los procedimientos de PSHH.<\/li>\n<li>Revise todas las \u00f3rdenes de trabajo diariamente a trav\u00e9s del sistema Yardi y realice reparaciones para el inquilino despu\u00e9s de la notificaci\u00f3n de entrada si la reparaci\u00f3n no requiere un proveedor externo.<\/li>\n<li>Determine si alg\u00fan elemento que requiere reparaci\u00f3n est\u00e1 bajo garant\u00eda y comun\u00edquese con el fabricante o<br \/>\nContratista para reparaciones si est\u00e1 bajo garant\u00eda.<\/li>\n<li>Determine si alg\u00fan elemento de reparaci\u00f3n es causado por residentes y notifique al administrador de la propiedad.<\/li>\n<li>Mantener el inventario de repuestos y suministros. Solicite las piezas necesarias, electrodom\u00e9sticos, etc.<\/li>\n<li>Realizar inspecciones peri\u00f3dicas de las unidades en coordinaci\u00f3n con el Gerente de Instalaciones.<\/li>\n<li>Estar presente en varias inspecciones y preparar informes de inspecci\u00f3n seg\u00fan lo solicitado.<\/li>\n<li>Realizar el mantenimiento preventivo de los sistemas y equipos del edificio seg\u00fan lo prescrito en<br \/>\nPlan de Mantenimiento Preventivo de la propiedad.<\/li>\n<li>Notifique al administrador de la propiedad sobre cualquier infracci\u00f3n del inquilino.<\/li>\n<li>Limpie las \u00e1reas de los contenedores de basura y aseg\u00farese de que las puertas est\u00e9n cerradas cuando no est\u00e9n en uso activo.<\/li>\n<li>Aseg\u00farese de que las canaletas de lluvia est\u00e9n libres de escombros.<\/li>\n<li>Repare las lavadoras y secadoras seg\u00fan sea necesario o notifique al administrador de la propiedad para que se comunique con un proveedor externo de reparaciones.<\/li>\n<li>Repare y cambie las cerraduras seg\u00fan sea necesario y gestione los bloqueos de los inquilinos.<\/li>\n<li>Desbloquee y bloquee las puertas de entrada seg\u00fan el programa aprobado, para sitios con puertas de seguridad.<\/li>\n<li>Trabajar dentro del presupuesto aprobado para cada sitio en coordinaci\u00f3n con el Supervisor de Mantenimiento y el Gerente de la Propiedad.<\/li>\n<li>Otras tareas que se le asignen<\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align: left;\"><b>Requisitos<\/b><\/p>\n<ul style=\"text-align: left;\">\n<li>Se requieren conocimientos b\u00e1sicos de construcci\u00f3n o mantenimiento de edificios.<\/li>\n<li>Microsoft Office y dominio general de la computadora muy deseado.<\/li>\n<li>Se requiere capacidad para operar equipos ligeros y herramientas manuales utilizadas en mantenimiento y reparaci\u00f3n.<\/li>\n<li>Se requiere un m\u00ednimo de 1 a\u00f1o de experiencia en mantenimiento o construcci\u00f3n.<\/li>\n<li>Se desea experiencia en software de \u00f3rdenes de trabajo Yardi o similar.<\/li>\n<li>Licencia de conducir v\u00e1lida de CA, comprobante de seguro de autom\u00f3vil y acceso a un veh\u00edculo confiable.<\/li>\n<li>Capacidad para levantar hasta 50 libras, estar de pie y caminar de 7 a 8 horas diarias, agacharse, ponerse en cuclillas y alcanzar objetos.<\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align: left;\">Rango salarial inicial: $22.00 \u2013 $24.00 (el salario final o la tarifa por hora se determinar\u00e1 en funci\u00f3n de la experiencia y las habilidades).<\/p>\n<p style=\"text-align: left;\">Para aplicar, env\u00ede un curr\u00edculum a:<br \/>\n\u2022 Correo electr\u00f3nico: hr@pshhc.org<br \/>\n\u2022 Fax: 805.544.1901<br \/>\n\u2022 Correo: Atenci\u00f3n: Recursos Humanos, 1060 Kendall Road, San Luis Obispo, CA 93401<\/p>\n<p style=\"text-align: left;\"><a class=\"btn\" href=\"https:\/\/www.jotform.com\/pshh\/EmploymentApplication_English\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">solicitud completa<\/a><\/p>\n\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n<\/div><\/div><div class=\"vc_tta-panel\" id=\"1793398199722-0fb28d71-2f68\" data-vc-content=\".vc_tta-panel-body\"><div class=\"vc_tta-panel-heading\"><h4 class=\"vc_tta-panel-title vc_tta-controls-icon-position-right\"><a href=\"#1793398199722-0fb28d71-2f68\" data-vc-accordion data-vc-container=\".vc_tta-container\"><span class=\"vc_tta-title-text\">T\u00e9cnico de mantenimiento II (Goleta, CA)<\/span><i class=\"vc_tta-controls-icon vc_tta-controls-icon-chevron\"><\/i><\/a><\/h4><\/div><div class=\"vc_tta-panel-body\">\n\t<div class=\"wpb_text_column wpb_content_element\" >\n\t\t<div class=\"wpb_wrapper\">\n\t\t\t<p style=\"text-align: left;\">People&#039;s Self-Help Housing (PSHH) busca un T\u00e9cnico de Mantenimiento II motivado y con experiencia para el mantenimiento continuo de nuestra propiedad Casa de Los Carneros. El puesto implica realizar diversas tareas de mantenimiento, desde nivel intermedio hasta avanzado, incluyendo plomer\u00eda, electricidad, carpinter\u00eda, reparaci\u00f3n de electrodom\u00e9sticos, pintura, instalaci\u00f3n de paneles de yeso y preparaci\u00f3n de unidades para nuevos inquilinos. Las responsabilidades tambi\u00e9n incluyen atender \u00f3rdenes de trabajo, realizar mantenimiento preventivo, mantener \u00e1reas comunes seguras y funcionales, coordinar con proveedores y brindar apoyo en el mantenimiento general de la propiedad. Este puesto tambi\u00e9n puede requerir brindar apoyo itinerante a propiedades cercanas de PSHH seg\u00fan sea necesario.<\/p>\n<p style=\"text-align: left;\">Con la misi\u00f3n de construir viviendas asequibles con servicios en el sitio que ofrezcan oportunidades para cambiar vidas y fortalecer comunidades, People&#039;s Self-Help Housing es el desarrollador sin fines de lucro con m\u00e1s a\u00f1os de servicio en la Costa Central de California. Brindamos servicios a familias trabajadoras de bajos ingresos, trabajadores agr\u00edcolas, personas mayores y veteranos y brindamos entornos acogedores para quienes viven con discapacidades y para quienes anteriormente no ten\u00edan hogar. Adem\u00e1s de construir y administrar vecindarios hermosos y accesibles en los condados de San Luis, Santa B\u00e1rbara y Ventura, ofrecemos una amplia gama de programas para promover la salud, la educaci\u00f3n y las conexiones con recursos comunitarios.<\/p>\n<p style=\"text-align: left;\"><b>Esta es una posici\u00f3n de tiempo completo (40 horas por semana, 5 d\u00edas por semana).<\/b><\/p>\n<p style=\"text-align: left;\">Salario DOE, con un paquete de beneficios muy competitivo que incluye<\/p>\n<ul style=\"text-align: left;\">\n<li>Seguro m\u00e9dico, dental, de la vista, LTD y STD pagados por el empleador<\/li>\n<li>Plan de jubilaci\u00f3n 401(k)<\/li>\n<li>Vacaciones pagadas, vacaciones y tiempo de enfermedad<\/li>\n<li>Inversi\u00f3n del empleador en educaci\u00f3n profesional y bienestar de los empleados<\/li>\n<li>Un excelente personal de apoyo y un ambiente de trabajo.<\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align: left;\"><b>Responsabilidades<\/b><\/p>\n<ul style=\"text-align: left;\">\n<li>Camine por las aceras interiores y exteriores a diario, retire los escombros y la basura, lave las aceras, los bordillos y las canaletas seg\u00fan sea necesario, y revise las cercas para ver si hay reparaciones necesarias.<\/li>\n<li>Limpiar, pintar y reparar unidades vac\u00edas de acuerdo con la pol\u00edtica y los procedimientos de PSHH.<\/li>\n<li>A petici\u00f3n del supervisor de mantenimiento, coordine con los proveedores y prestadores de servicios las reparaciones in situ.<\/li>\n<li>Revise diariamente todas las \u00f3rdenes de trabajo a trav\u00e9s del sistema Yardi y realice las reparaciones para el inquilino despu\u00e9s de notificarle la entrada, siempre que la reparaci\u00f3n no requiera un proveedor externo.<\/li>\n<li>Determine si alg\u00fan art\u00edculo que requiere reparaci\u00f3n est\u00e1 en garant\u00eda y comun\u00edquese con el fabricante o<br \/>\nContratista para reparaciones si est\u00e1 bajo garant\u00eda.<\/li>\n<li>Determine si alguno de los problemas que requieren reparaci\u00f3n es causado por el residente y notifique al administrador de la propiedad.<\/li>\n<li>Mantener el inventario de repuestos y suministros. Solicite las piezas necesarias, electrodom\u00e9sticos, etc.<\/li>\n<li>Realizar inspecciones peri\u00f3dicas completas de las unidades en coordinaci\u00f3n con el gerente de mantenimiento.<\/li>\n<li>Estar presente en varias inspecciones y preparar informes de inspecci\u00f3n seg\u00fan lo solicitado.<\/li>\n<li>Realizar el mantenimiento preventivo de los sistemas y equipos del edificio seg\u00fan lo prescrito en<br \/>\nPlan de mantenimiento preventivo de la propiedad.<\/li>\n<li>Notifique al administrador de la propiedad sobre cualquier infracci\u00f3n del inquilino.<\/li>\n<li>Limpie las \u00e1reas de los contenedores de basura y aseg\u00farese de que las puertas est\u00e9n cerradas cuando no est\u00e9n en uso activo.<\/li>\n<li>Aseg\u00farese de que las canaletas de lluvia est\u00e9n libres de escombros.<\/li>\n<li>Repare las lavadoras y secadoras seg\u00fan sea necesario o notifique al administrador de la propiedad para que se comunique con un proveedor de reparaci\u00f3n externo.<\/li>\n<li>Repare y cambie las cerraduras seg\u00fan sea necesario y gestione los bloqueos de los inquilinos.<\/li>\n<li>Abra y bloquee las puertas de entrada seg\u00fan el cronograma aprobado para sitios con puertas de seguridad.<\/li>\n<li>Trabajar dentro del presupuesto aprobado para cada sitio en coordinaci\u00f3n con el supervisor de mantenimiento y el administrador de la propiedad.<\/li>\n<li>Otras tareas que le sean asignadas.<\/li>\n<li>Actuar como l\u00edder entre los t\u00e9cnicos.<\/li>\n<li>Abordar los problemas de forma proactiva e identificar proyectos de gran envergadura; hacer recomendaciones al supervisor de mantenimiento o al administrador de la propiedad.<\/li>\n<li>Colaborar con los supervisores de mantenimiento y los administradores de propiedades para determinar el alcance de los trabajos.<\/li>\n<li>Bajo la direcci\u00f3n del supervisor de mantenimiento, trabaje con los proveedores para obtener ofertas y presupuestos para proyectos de gran envergadura.<\/li>\n<li>Bajo la direcci\u00f3n del supervisor de mantenimiento, trabaje con los proveedores habituales para elaborar contratos.<\/li>\n<li>Acompa\u00f1ar al administrador de la propiedad en las inspecciones con inversionistas y agencias reguladoras; trabajar con el administrador de la propiedad para preparar las respuestas a las inspecciones.<\/li>\n<li>Seg\u00fan sea necesario, proporcione instrucciones al T\u00e9cnico de mantenimiento I.<\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align: left;\"><b>Requisitos<\/b><\/p>\n<ul style=\"text-align: left;\">\n<li>Se requieren conocimientos intermedios de construcci\u00f3n o mantenimiento de edificios.<\/li>\n<li>Se requiere Microsoft Office y conocimientos generales de inform\u00e1tica.<\/li>\n<li>Se requiere capacidad para operar equipos livianos y herramientas manuales utilizadas en mantenimiento y reparaci\u00f3n.<\/li>\n<li>Capacidad para desarrollar alcances de trabajo y desarrollar paquetes de licitaci\u00f3n deseados.<\/li>\n<li>Se requiere un m\u00ednimo de 3 a\u00f1os de experiencia en mantenimiento o construcci\u00f3n.<\/li>\n<li>Se requiere experiencia en software de \u00f3rdenes de trabajo Yardi o similar.<\/li>\n<li>Experiencia trabajando con proveedores deseable.<\/li>\n<li>Licencia de conducir v\u00e1lida de CA, comprobante de seguro de autom\u00f3vil y acceso a un veh\u00edculo confiable.<\/li>\n<li>Capacidad para levantar hasta 23 kilogramos; permanecer de pie y caminar de 7 a 8 horas diarias; agacharse; ponerse en cuclillas; y estirarse.<\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align: left;\">Rango salarial inicial: $26.00 (el salario final o la tarifa por hora se determinar\u00e1 en funci\u00f3n de la experiencia y las habilidades).<\/p>\n<p style=\"text-align: left;\">Para aplicar, env\u00ede un curr\u00edculum a:<br \/>\n\u2022 Correo electr\u00f3nico: hr@pshhc.org<br \/>\n\u2022 Fax: 805.544.1901<br \/>\n\u2022 Correo: Atenci\u00f3n: Recursos Humanos, 1060 Kendall Road, San Luis Obispo, CA 93401<\/p>\n<p style=\"text-align: left;\"><a class=\"btn\" href=\"https:\/\/www.jotform.com\/pshh\/EmploymentApplication_English\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">solicitud completa<\/a><\/p>\n\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n<\/div><\/div><div class=\"vc_tta-panel\" id=\"1791406594408-b7ec3abe-7a5c\" data-vc-content=\".vc_tta-panel-body\"><div class=\"vc_tta-panel-heading\"><h4 class=\"vc_tta-panel-title vc_tta-controls-icon-position-right\"><a href=\"#1791406594408-b7ec3abe-7a5c\" data-vc-accordion data-vc-container=\".vc_tta-container\"><span class=\"vc_tta-title-text\">T\u00e9cnico de Mantenimiento II (San Luis Obispo, CA)<\/span><i class=\"vc_tta-controls-icon vc_tta-controls-icon-chevron\"><\/i><\/a><\/h4><\/div><div class=\"vc_tta-panel-body\">\n\t<div class=\"wpb_text_column wpb_content_element\" >\n\t\t<div class=\"wpb_wrapper\">\n\t\t\t<p style=\"text-align: left;\">People&#039;s Self-Help Housing (PSHH) busca un T\u00e9cnico de Mantenimiento II motivado y con experiencia para el mantenimiento continuo de Broad Street Place. El puesto implica realizar diversas tareas de mantenimiento, desde nivel intermedio hasta avanzado, incluyendo plomer\u00eda, electricidad, carpinter\u00eda, reparaci\u00f3n de electrodom\u00e9sticos, pintura, instalaci\u00f3n de paneles de yeso y preparaci\u00f3n de unidades para nuevos inquilinos. Las responsabilidades tambi\u00e9n incluyen atender \u00f3rdenes de trabajo, realizar mantenimiento preventivo, mantener \u00e1reas comunes seguras y funcionales, coordinar con proveedores y brindar apoyo en el mantenimiento general de la propiedad. Este puesto tambi\u00e9n puede requerir brindar apoyo itinerante a propiedades cercanas de PSHH seg\u00fan sea necesario.<\/p>\n<p style=\"text-align: left;\">Con la misi\u00f3n de construir viviendas asequibles con servicios en el sitio que ofrezcan oportunidades para cambiar vidas y fortalecer comunidades, People&#039;s Self-Help Housing es el desarrollador sin fines de lucro con m\u00e1s a\u00f1os de servicio en la Costa Central de California. Brindamos servicios a familias trabajadoras de bajos ingresos, trabajadores agr\u00edcolas, personas mayores y veteranos y brindamos entornos acogedores para quienes viven con discapacidades y para quienes anteriormente no ten\u00edan hogar. Adem\u00e1s de construir y administrar vecindarios hermosos y accesibles en los condados de San Luis, Santa B\u00e1rbara y Ventura, ofrecemos una amplia gama de programas para promover la salud, la educaci\u00f3n y las conexiones con recursos comunitarios.<\/p>\n<p style=\"text-align: left;\"><b>Esta es una posici\u00f3n de tiempo completo (40 horas por semana, 5 d\u00edas por semana).<\/b><\/p>\n<p style=\"text-align: left;\">Salario DOE, con un paquete de beneficios muy competitivo que incluye<\/p>\n<ul style=\"text-align: left;\">\n<li>Seguro m\u00e9dico, dental, de la vista, LTD y STD pagados por el empleador<\/li>\n<li>Plan de jubilaci\u00f3n 401(k)<\/li>\n<li>Vacaciones pagadas, vacaciones y tiempo de enfermedad<\/li>\n<li>Inversi\u00f3n del empleador en educaci\u00f3n profesional y bienestar de los empleados<\/li>\n<li>Un excelente personal de apoyo y un ambiente de trabajo.<\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align: left;\"><b>Responsabilidades<\/b><\/p>\n<ul style=\"text-align: left;\">\n<li>Camine por las aceras interiores y exteriores a diario, retire los escombros y la basura, lave las aceras, los bordillos y las canaletas seg\u00fan sea necesario, y revise las cercas para ver si hay reparaciones necesarias.<\/li>\n<li>Limpiar, pintar y reparar unidades vac\u00edas de acuerdo con la pol\u00edtica y los procedimientos de PSHH.<\/li>\n<li>A petici\u00f3n del supervisor de mantenimiento, coordine con los proveedores y prestadores de servicios las reparaciones in situ.<\/li>\n<li>Revise diariamente todas las \u00f3rdenes de trabajo a trav\u00e9s del sistema Yardi y realice las reparaciones para el inquilino despu\u00e9s de notificarle la entrada, siempre que la reparaci\u00f3n no requiera un proveedor externo.<\/li>\n<li>Determine si alg\u00fan art\u00edculo que requiere reparaci\u00f3n est\u00e1 en garant\u00eda y comun\u00edquese con el fabricante o<br \/>\nContratista para reparaciones si est\u00e1 bajo garant\u00eda.<\/li>\n<li>Determine si alguno de los problemas que requieren reparaci\u00f3n es causado por el residente y notifique al administrador de la propiedad.<\/li>\n<li>Mantener el inventario de repuestos y suministros. Solicite las piezas necesarias, electrodom\u00e9sticos, etc.<\/li>\n<li>Realizar inspecciones peri\u00f3dicas completas de las unidades en coordinaci\u00f3n con el gerente de mantenimiento.<\/li>\n<li>Estar presente en varias inspecciones y preparar informes de inspecci\u00f3n seg\u00fan lo solicitado.<\/li>\n<li>Realizar el mantenimiento preventivo de los sistemas y equipos del edificio seg\u00fan lo prescrito en<br \/>\nPlan de mantenimiento preventivo de la propiedad.<\/li>\n<li>Notifique al administrador de la propiedad sobre cualquier infracci\u00f3n del inquilino.<\/li>\n<li>Limpie las \u00e1reas de los contenedores de basura y aseg\u00farese de que las puertas est\u00e9n cerradas cuando no est\u00e9n en uso activo.<\/li>\n<li>Aseg\u00farese de que las canaletas de lluvia est\u00e9n libres de escombros.<\/li>\n<li>Repare las lavadoras y secadoras seg\u00fan sea necesario o notifique al administrador de la propiedad para que se comunique con un proveedor de reparaci\u00f3n externo.<\/li>\n<li>Repare y cambie las cerraduras seg\u00fan sea necesario y gestione los bloqueos de los inquilinos.<\/li>\n<li>Abra y bloquee las puertas de entrada seg\u00fan el cronograma aprobado para sitios con puertas de seguridad.<\/li>\n<li>Trabajar dentro del presupuesto aprobado para cada sitio en coordinaci\u00f3n con el supervisor de mantenimiento y el administrador de la propiedad.<\/li>\n<li>Otras tareas que le sean asignadas.<\/li>\n<li>Actuar como l\u00edder entre los t\u00e9cnicos.<\/li>\n<li>Abordar los problemas de forma proactiva e identificar proyectos de gran envergadura; hacer recomendaciones al supervisor de mantenimiento o al administrador de la propiedad.<\/li>\n<li>Colaborar con los supervisores de mantenimiento y los administradores de propiedades para determinar el alcance de los trabajos.<\/li>\n<li>Bajo la direcci\u00f3n del supervisor de mantenimiento, trabaje con los proveedores para obtener ofertas y presupuestos para proyectos de gran envergadura.<\/li>\n<li>Bajo la direcci\u00f3n del supervisor de mantenimiento, trabaje con los proveedores habituales para elaborar contratos.<\/li>\n<li>Acompa\u00f1ar al administrador de la propiedad en las inspecciones con inversionistas y agencias reguladoras; trabajar con el administrador de la propiedad para preparar las respuestas a las inspecciones.<\/li>\n<li>Seg\u00fan sea necesario, proporcione instrucciones al T\u00e9cnico de mantenimiento I.<\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align: left;\"><b>Requisitos<\/b><\/p>\n<ul style=\"text-align: left;\">\n<li>Se requieren conocimientos intermedios de construcci\u00f3n o mantenimiento de edificios.<\/li>\n<li>Se requiere Microsoft Office y conocimientos generales de inform\u00e1tica.<\/li>\n<li>Se requiere capacidad para operar equipos livianos y herramientas manuales utilizadas en mantenimiento y reparaci\u00f3n.<\/li>\n<li>Capacidad para desarrollar alcances de trabajo y desarrollar paquetes de licitaci\u00f3n deseados.<\/li>\n<li>Se requiere un m\u00ednimo de 3 a\u00f1os de experiencia en mantenimiento o construcci\u00f3n.<\/li>\n<li>Se requiere experiencia en software de \u00f3rdenes de trabajo Yardi o similar.<\/li>\n<li>Experiencia trabajando con proveedores deseable.<\/li>\n<li>Licencia de conducir v\u00e1lida de CA, comprobante de seguro de autom\u00f3vil y acceso a un veh\u00edculo confiable.<\/li>\n<li>Capacidad para levantar hasta 23 kilogramos; permanecer de pie y caminar de 7 a 8 horas diarias; agacharse; ponerse en cuclillas; y estirarse.<\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align: left;\">Rango salarial inicial: $24.00 \u2013 $26.00 (el salario final o la tarifa por hora se determinar\u00e1 en funci\u00f3n de la experiencia y las habilidades).<\/p>\n<p style=\"text-align: left;\">Para aplicar, env\u00ede un curr\u00edculum a:<br \/>\n\u2022 Correo electr\u00f3nico: hr@pshhc.org<br \/>\n\u2022 Fax: 805.544.1901<br \/>\n\u2022 Correo: Atenci\u00f3n: Recursos Humanos, 1060 Kendall Road, San Luis Obispo, CA 93401<\/p>\n<p style=\"text-align: left;\"><a class=\"btn\" href=\"https:\/\/www.jotform.com\/pshh\/EmploymentApplication_English\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">solicitud completa<\/a><\/p>\n\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n<\/div><\/div><div class=\"vc_tta-panel\" id=\"1793141713260-0a7ad7de-d1c6\" data-vc-content=\".vc_tta-panel-body\"><div class=\"vc_tta-panel-heading\"><h4 class=\"vc_tta-panel-title vc_tta-controls-icon-position-right\"><a href=\"#1793141713260-0a7ad7de-d1c6\" data-vc-accordion data-vc-container=\".vc_tta-container\"><span class=\"vc_tta-title-text\">T\u00e9cnico de Mantenimiento II (San Luis Obispo, CA)<\/span><i class=\"vc_tta-controls-icon vc_tta-controls-icon-chevron\"><\/i><\/a><\/h4><\/div><div class=\"vc_tta-panel-body\">\n\t<div class=\"wpb_text_column wpb_content_element\" >\n\t\t<div class=\"wpb_wrapper\">\n\t\t\t<p style=\"text-align: left;\">People&#039;s Self-Help Housing (PSHH) busca un T\u00e9cnico de Mantenimiento II motivado y con experiencia para el mantenimiento continuo de nuestra propiedad Villas at Higuera. El puesto implica realizar diversas tareas de mantenimiento, desde nivel intermedio hasta avanzado, incluyendo plomer\u00eda, electricidad, carpinter\u00eda, reparaci\u00f3n de electrodom\u00e9sticos, pintura, instalaci\u00f3n de paneles de yeso y preparaci\u00f3n de unidades para nuevos inquilinos. Las responsabilidades tambi\u00e9n incluyen responder a \u00f3rdenes de trabajo, realizar mantenimiento preventivo, mantener \u00e1reas comunes seguras y funcionales, coordinar con proveedores y brindar apoyo en el mantenimiento general de la propiedad. Este puesto tambi\u00e9n puede requerir brindar apoyo itinerante a propiedades cercanas de PSHH seg\u00fan sea necesario.<\/p>\n<p style=\"text-align: left;\">Con la misi\u00f3n de construir viviendas asequibles con servicios en el sitio que ofrezcan oportunidades para cambiar vidas y fortalecer comunidades, People&#039;s Self-Help Housing es el desarrollador sin fines de lucro con m\u00e1s a\u00f1os de servicio en la Costa Central de California. Brindamos servicios a familias trabajadoras de bajos ingresos, trabajadores agr\u00edcolas, personas mayores y veteranos y brindamos entornos acogedores para quienes viven con discapacidades y para quienes anteriormente no ten\u00edan hogar. Adem\u00e1s de construir y administrar vecindarios hermosos y accesibles en los condados de San Luis, Santa B\u00e1rbara y Ventura, ofrecemos una amplia gama de programas para promover la salud, la educaci\u00f3n y las conexiones con recursos comunitarios.<\/p>\n<p style=\"text-align: left;\"><b>Esta es una posici\u00f3n de tiempo completo (40 horas por semana, 5 d\u00edas por semana).<\/b><\/p>\n<p style=\"text-align: left;\">Salario DOE, con un paquete de beneficios muy competitivo que incluye<\/p>\n<ul style=\"text-align: left;\">\n<li>Seguro m\u00e9dico, dental, de la vista, LTD y STD pagados por el empleador<\/li>\n<li>Plan de jubilaci\u00f3n 401(k)<\/li>\n<li>Vacaciones pagadas, vacaciones y tiempo de enfermedad<\/li>\n<li>Inversi\u00f3n del empleador en educaci\u00f3n profesional y bienestar de los empleados<\/li>\n<li>Un excelente personal de apoyo y un ambiente de trabajo.<\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align: left;\"><b>Responsabilidades<\/b><\/p>\n<ul style=\"text-align: left;\">\n<li>Camine por las aceras interiores y exteriores a diario, retire los escombros y la basura, lave las aceras, los bordillos y las canaletas seg\u00fan sea necesario, y revise las cercas para ver si hay reparaciones necesarias.<\/li>\n<li>Limpiar, pintar y reparar unidades vac\u00edas de acuerdo con la pol\u00edtica y los procedimientos de PSHH.<\/li>\n<li>A petici\u00f3n del supervisor de mantenimiento, coordine con los proveedores y prestadores de servicios las reparaciones in situ.<\/li>\n<li>Revise diariamente todas las \u00f3rdenes de trabajo a trav\u00e9s del sistema Yardi y realice las reparaciones para el inquilino despu\u00e9s de notificarle la entrada, siempre que la reparaci\u00f3n no requiera un proveedor externo.<\/li>\n<li>Determine si alg\u00fan art\u00edculo que requiere reparaci\u00f3n est\u00e1 en garant\u00eda y comun\u00edquese con el fabricante o<br \/>\nContratista para reparaciones si est\u00e1 bajo garant\u00eda.<\/li>\n<li>Determine si alguno de los problemas que requieren reparaci\u00f3n es causado por el residente y notifique al administrador de la propiedad.<\/li>\n<li>Mantener el inventario de repuestos y suministros. Solicite las piezas necesarias, electrodom\u00e9sticos, etc.<\/li>\n<li>Realizar inspecciones peri\u00f3dicas completas de las unidades en coordinaci\u00f3n con el gerente de mantenimiento.<\/li>\n<li>Estar presente en varias inspecciones y preparar informes de inspecci\u00f3n seg\u00fan lo solicitado.<\/li>\n<li>Realizar el mantenimiento preventivo de los sistemas y equipos del edificio seg\u00fan lo prescrito en<br \/>\nPlan de mantenimiento preventivo de la propiedad.<\/li>\n<li>Notifique al administrador de la propiedad sobre cualquier infracci\u00f3n del inquilino.<\/li>\n<li>Limpie las \u00e1reas de los contenedores de basura y aseg\u00farese de que las puertas est\u00e9n cerradas cuando no est\u00e9n en uso activo.<\/li>\n<li>Aseg\u00farese de que las canaletas de lluvia est\u00e9n libres de escombros.<\/li>\n<li>Repare las lavadoras y secadoras seg\u00fan sea necesario o notifique al administrador de la propiedad para que se comunique con un proveedor de reparaci\u00f3n externo.<\/li>\n<li>Repare y cambie las cerraduras seg\u00fan sea necesario y gestione los bloqueos de los inquilinos.<\/li>\n<li>Abra y bloquee las puertas de entrada seg\u00fan el cronograma aprobado para sitios con puertas de seguridad.<\/li>\n<li>Trabajar dentro del presupuesto aprobado para cada sitio en coordinaci\u00f3n con el supervisor de mantenimiento y el administrador de la propiedad.<\/li>\n<li>Otras tareas que le sean asignadas.<\/li>\n<li>Actuar como l\u00edder entre los t\u00e9cnicos.<\/li>\n<li>Abordar los problemas de forma proactiva e identificar proyectos de gran envergadura; hacer recomendaciones al supervisor de mantenimiento o al administrador de la propiedad.<\/li>\n<li>Colaborar con los supervisores de mantenimiento y los administradores de propiedades para determinar el alcance de los trabajos.<\/li>\n<li>Bajo la direcci\u00f3n del supervisor de mantenimiento, trabaje con los proveedores para obtener ofertas y presupuestos para proyectos de gran envergadura.<\/li>\n<li>Bajo la direcci\u00f3n del supervisor de mantenimiento, trabaje con los proveedores habituales para elaborar contratos.<\/li>\n<li>Acompa\u00f1ar al administrador de la propiedad en las inspecciones con inversionistas y agencias reguladoras; trabajar con el administrador de la propiedad para preparar las respuestas a las inspecciones.<\/li>\n<li>Seg\u00fan sea necesario, proporcione instrucciones al T\u00e9cnico de mantenimiento I.<\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align: left;\"><b>Requisitos<\/b><\/p>\n<ul style=\"text-align: left;\">\n<li>Se requieren conocimientos intermedios de construcci\u00f3n o mantenimiento de edificios.<\/li>\n<li>Se requiere Microsoft Office y conocimientos generales de inform\u00e1tica.<\/li>\n<li>Se requiere capacidad para operar equipos livianos y herramientas manuales utilizadas en mantenimiento y reparaci\u00f3n.<\/li>\n<li>Capacidad para desarrollar alcances de trabajo y desarrollar paquetes de licitaci\u00f3n deseados.<\/li>\n<li>Se requiere un m\u00ednimo de 3 a\u00f1os de experiencia en mantenimiento o construcci\u00f3n.<\/li>\n<li>Se requiere experiencia en software de \u00f3rdenes de trabajo Yardi o similar.<\/li>\n<li>Experiencia trabajando con proveedores deseable.<\/li>\n<li>Licencia de conducir v\u00e1lida de CA, comprobante de seguro de autom\u00f3vil y acceso a un veh\u00edculo confiable.<\/li>\n<li>Capacidad para levantar hasta 23 kilogramos; permanecer de pie y caminar de 7 a 8 horas diarias; agacharse; ponerse en cuclillas; y estirarse.<\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align: left;\">Rango salarial inicial: $26.00 (el salario final o la tarifa por hora se determinar\u00e1 en funci\u00f3n de la experiencia y las habilidades).<\/p>\n<p style=\"text-align: left;\">Para aplicar, env\u00ede un curr\u00edculum a:<br \/>\n\u2022 Correo electr\u00f3nico: hr@pshhc.org<br \/>\n\u2022 Fax: 805.544.1901<br \/>\n\u2022 Correo: Atenci\u00f3n: Recursos Humanos, 1060 Kendall Road, San Luis Obispo, CA 93401<\/p>\n<p style=\"text-align: left;\"><a class=\"btn\" href=\"https:\/\/www.jotform.com\/pshh\/EmploymentApplication_English\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">solicitud completa<\/a><\/p>\n\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n<\/div><\/div><div class=\"vc_tta-panel\" id=\"1775257822884-7a967b07-daee\" data-vc-content=\".vc_tta-panel-body\"><div class=\"vc_tta-panel-heading\"><h4 class=\"vc_tta-panel-title vc_tta-controls-icon-position-right\"><a href=\"#1775257822884-7a967b07-daee\" data-vc-accordion data-vc-container=\".vc_tta-container\"><span class=\"vc_tta-title-text\">Especialista en Marketing y Ocupaci\u00f3n (Santa B\u00e1rbara, CA o San Luis Obispo, CA)<\/span><i class=\"vc_tta-controls-icon vc_tta-controls-icon-chevron\"><\/i><\/a><\/h4><\/div><div class=\"vc_tta-panel-body\">\n\t<div class=\"wpb_text_column wpb_content_element\" >\n\t\t<div class=\"wpb_wrapper\">\n\t\t\t<p style=\"text-align: left;\">People&#039;s Self-Help Housing (PSHH) busca un\/a Especialista en Arrendamiento y Ocupaci\u00f3n entusiasta que desempe\u00f1ar\u00e1 un papel fundamental en el apoyo a las comunidades de vivienda asequible, garantizando que las unidades se arrienden y ocupen en pleno cumplimiento de los requisitos del programa y las normativas, incluido el programa de Cr\u00e9dito Fiscal para Viviendas de Bajos Ingresos (LIHTC). Este puesto gestiona todo el ciclo de arrendamiento, desde la comercializaci\u00f3n de las vacantes y la selecci\u00f3n de solicitantes hasta la gesti\u00f3n de mudanzas, el mantenimiento de listas de espera y la garant\u00eda de una documentaci\u00f3n de ocupaci\u00f3n precisa y oportuna. Gracias a su gran atenci\u00f3n al detalle, organizaci\u00f3n y servicio al cliente, este puesto contribuye a mantener el cumplimiento normativo, maximizar la ocupaci\u00f3n y apoyar la estabilidad de la vivienda para hogares de bajos ingresos.<\/p>\n<p style=\"text-align: left;\">Con la misi\u00f3n de construir viviendas asequibles y ofrecer servicios integrados que transformen vidas y fortalezcan comunidades, People&#039;s Self-Help Housing es la promotora inmobiliaria sin fines de lucro con m\u00e1s trayectoria en la Costa Central de California. Brindamos servicios a familias trabajadoras de bajos ingresos, trabajadores agr\u00edcolas, personas mayores y veteranos, y ofrecemos entornos acogedores para personas con discapacidades y personas que antes no ten\u00edan hogar. Adem\u00e1s de construir y administrar vecindarios hermosos y accesibles en los condados de San Luis, Santa B\u00e1rbara y Ventura, ofrecemos una amplia gama de programas para promover la salud, la educaci\u00f3n y la conexi\u00f3n con los recursos comunitarios.<\/p>\n<p style=\"text-align: left;\">Este puesto es de jornada completa (40 horas semanales, 5 d\u00edas a la semana).<\/p>\n<p data-pm-slice=\"1 1 &#091;&#093;\"><strong>Potencial de bonificaci\u00f3n trimestral:<\/strong> Los empleados que cumplan los requisitos podr\u00e1n obtener una bonificaci\u00f3n trimestral de hasta 1500 TPM al mes, en funci\u00f3n del n\u00famero de unidades arrendadas en un plazo de 30 d\u00edas durante el trimestre.<\/p>\n<p style=\"text-align: left;\"><strong>Salario DOE, con un paquete de beneficios muy competitivo que incluye:<\/strong><\/p>\n<ul style=\"text-align: left;\">\n<li>Servicios m\u00e9dicos\/dentales\/de la vista, LTD\/STD pagados por el empleador<\/li>\n<li>Plan de jubilaci\u00f3n 401(k)<\/li>\n<li>Vacaciones pagadas, d\u00edas festivos y licencia por enfermedad<\/li>\n<li>Inversi\u00f3n del empleador en educaci\u00f3n profesional y bienestar de los empleados<\/li>\n<li>Excelente, personal de apoyo y ambiente de trabajo.<\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align: left;\"><strong>Responsabilidades<\/strong><\/p>\n<div class=\"pcty-row-flex pcty-margin-compact-all pcty-compact-margin-all css-0\" style=\"text-align: left;\">\n<div class=\"pcty-col css-a3cc3r\">\n<div class=\"\" data-automation-id=\"job-description\"><\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<div class=\"pcty-row-flex pcty-margin-compact-all pcty-compact-margin-all css-0\" style=\"text-align: left;\">\n<div class=\"pcty-col css-0\">\n<div class=\"\" data-automation-id=\"job-requirements\">\n<ul>\n<li>Responsable de la comercializaci\u00f3n de todos los proyectos de arrendamiento de obra nueva de acuerdo con el AFHMP.<\/li>\n<li>Coordinar comunicados de prensa y otros esfuerzos de extensi\u00f3n comunitaria con otros departamentos.<\/li>\n<li>Organizar y\/o crear todos los materiales de marketing y arrendamiento.<\/li>\n<li>Responsable de garantizar la plena ocupaci\u00f3n de todos los proyectos de nueva construcci\u00f3n antes de la fecha l\u00edmite inicial de arrendamiento, con el apoyo de los administradores de propiedades y los gestores de cartera.<\/li>\n<li>Sirve como contacto principal y recurso para proyectos de arrendamiento.<\/li>\n<li>Supervisar de cerca e informar sobre el estado del proyecto.<\/li>\n<li>Entreviste a los solicitantes y recopile documentos esenciales para verificar la elegibilidad y sostenibilidad del programa.<\/li>\n<li>Cobrar dep\u00f3sitos de seguridad y alquiler para la mudanza.<\/li>\n<li>Inspeccionar las unidades y completar los informes de inspecci\u00f3n para la mudanza.<\/li>\n<li>Trabajar de manera respetuosa y cort\u00e9s con otros empleados, residentes y el p\u00fablico en general.<\/li>\n<li>Siga las instrucciones y trabaje bien bajo presi\u00f3n.<\/li>\n<li>Participar en el desarrollo e implementaci\u00f3n de metas, planes de trabajo, medidas de desempe\u00f1o y mejora continua de la prestaci\u00f3n de servicios para ayudar a lograr las iniciativas, metas y misi\u00f3n del departamento y la agencia a trav\u00e9s de un esp\u00edritu de servicio, trabajo en equipo y respeto.<\/li>\n<\/ul>\n<p><b>Requisitos<\/b><\/p>\n<ul>\n<li>Conocimiento de programas de vivienda asequible y requisitos de cumplimiento.<\/li>\n<li>Capacidad para fomentar un fuerte trabajo en equipo y un ambiente cooperativo.<\/li>\n<li>Fuerte capacidad de liderazgo<\/li>\n<li>Gran atenci\u00f3n al detalle<\/li>\n<li>Excelentes habilidades de comunicaci\u00f3n oral y escrita. Preparar cartas, memorandos e informes.<\/li>\n<li>Capacidad para desarrollar, planificar e implementar objetivos a corto y largo plazo.<\/li>\n<li>Planificar y organizar el trabajo para cumplir con los horarios y plazos.<\/li>\n<li>Excelentes habilidades de gesti\u00f3n del tiempo y capacidad para priorizar de forma eficaz.<\/li>\n<li>Flexible, pragm\u00e1tico y con capacidad para resolver problemas y tomar decisiones acertadas.<\/li>\n<li>Entiende los principios y pr\u00e1cticas de servicio al cliente.<\/li>\n<li>Conocimiento de las habilidades interpersonales utilizando el tacto, la diplomacia, la paciencia y la cortes\u00eda.<\/li>\n<li>Trabajar con poblaciones diversas.<\/li>\n<li>Realizar c\u00e1lculos matem\u00e1ticos.<\/li>\n<li>Leer, interpretar, aplicar y explicar reglas, regulaciones, pol\u00edticas y procedimientos.<\/li>\n<li>Al menos dos a\u00f1os de experiencia laboral en un programa de vivienda p\u00fablica o sin fines de lucro o campo relacionado.<\/li>\n<li>Se prefiere experiencia en arrendamiento y marketing.<\/li>\n<li>Se requiere biling\u00fce en ingl\u00e9s y espa\u00f1ol.<\/li>\n<li>Debe poseer una licencia de conducir v\u00e1lida de California, comprobante de seguro de autom\u00f3vil y acceso a un veh\u00edculo confiable.<\/li>\n<li>Levantar objetos livianos (hasta 20 libras), caminar, agacharse y ponerse en cuclillas durante per\u00edodos cortos de tiempo.<\/li>\n<li>Puede tener que sentarse, pararse y\/o caminar durante largos per\u00edodos de tiempo.<\/li>\n<li>Puede tener que alcanzar, agacharse, agacharse y \/ o levantar objetos relacionados con la oficina.<\/li>\n<li>Posibilidad de viajar a cualquier sitio entre el condado de Ventura y el norte del condado de San Luis Obispo.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Rango salarial inicial: $73.000,00 \u2013 $75.000,00 anuales (el salario final o la tarifa por hora se determinar\u00e1 en funci\u00f3n de la experiencia y las habilidades).\n<\/p><\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<p style=\"text-align: left;\">Para aplicar, env\u00ede su curr\u00edculum a:<br \/>\n\u2022 Correo electr\u00f3nico: hr@pshhc.org<br \/>\n\u2022 Fax: 805.544.1901<br \/>\n\u2022 Correo: Atenci\u00f3n: Recursos Humanos, 1060 Kendall Road, San Luis Obispo, CA 93401<\/p>\n<h4 style=\"text-align: left;\"><a class=\"btn\" href=\"https:\/\/www.jotform.com\/pshh\/EmploymentApplication_English\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">solicitud completa<\/a><\/h4>\n\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n\n\t<div class=\"wpb_text_column wpb_content_element\" >\n\t\t<div class=\"wpb_wrapper\">\n\t\t\t\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n<\/div><\/div><div class=\"vc_tta-panel\" id=\"1791405545256-f9ec3b3a-6965\" data-vc-content=\".vc_tta-panel-body\"><div class=\"vc_tta-panel-heading\"><h4 class=\"vc_tta-panel-title vc_tta-controls-icon-position-right\"><a href=\"#1791405545256-f9ec3b3a-6965\" data-vc-accordion data-vc-container=\".vc_tta-container\"><span class=\"vc_tta-title-text\">Paraeducador (Guadalupe, CA)<\/span><i class=\"vc_tta-controls-icon vc_tta-controls-icon-chevron\"><\/i><\/a><\/h4><\/div><div class=\"vc_tta-panel-body\">\n\t<div class=\"wpb_text_column wpb_content_element\" >\n\t\t<div class=\"wpb_wrapper\">\n\t\t\t<p style=\"text-align: left;\">People&#039;s Self-Help Housing (PSHH) busca contratar a un\/a auxiliar docente compasivo\/a y comprometido\/a para unirse a nuestro equipo. Este puesto implica brindar apoyo a nuestros educadores para crear un entorno de aprendizaje inclusivo, atractivo y eficaz para los estudiantes. Esta persona colaborar\u00e1 en la implementaci\u00f3n de los objetivos de nuestro programa y en el logro de nuestras metas, para satisfacer las necesidades de nuestra poblaci\u00f3n objetivo.<\/p>\n<p style=\"text-align: left;\">Con la misi\u00f3n de construir viviendas asequibles con servicios in situ que ofrecen oportunidades para transformar vidas y fortalecer comunidades, People&#039;s Self-Help Housing es la promotora sin fines de lucro con mayor trayectoria en la Costa Central de California. Atendemos a familias trabajadoras de bajos ingresos, trabajadores agr\u00edcolas, personas mayores y veteranos, y brindamos entornos acogedores para personas con discapacidades y ex personas sin hogar. Adem\u00e1s de construir y administrar vecindarios hermosos y accesibles en los condados de San Luis Obispo, Santa B\u00e1rbara y Ventura, ofrecemos una amplia gama de programas para promover la salud, la educaci\u00f3n y la conexi\u00f3n con recursos comunitarios.<\/p>\n<p style=\"text-align: left;\">Se trata de un puesto a tiempo parcial (25 horas\/semana).<\/p>\n<p style=\"text-align: left;\">Salario DOE, con un paquete de beneficios muy competitivo que incluye:<\/p>\n<ul>\n<li>Vacaciones prorrateadas, horas por enfermedad y horas personales<\/li>\n<li>Inversi\u00f3n del empleador en educaci\u00f3n profesional y bienestar de los empleados<\/li>\n<li>Un excelente personal de apoyo y un ambiente de trabajo.<\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align: left;\"><strong>Responsabilidades:<\/strong><\/p>\n<ul style=\"text-align: left;\">\n<li>Asistir en la creaci\u00f3n de planes y ayuda a implementar programas extracurriculares.<\/li>\n<li>Trabaja con estudiantes en los grados K a 8.<\/li>\n<li>Ayuda en la programaci\u00f3n de las actividades diarias de tutor\u00eda de los estudiantes.<\/li>\n<li>Ayudar a crear, mantener y\/o actualizar los archivos de progreso de los estudiantes.<\/li>\n<li>Ayude a monitorear el progreso de los estudiantes junto con el educador principal.<\/li>\n<li>Asegura que la lista de estudiantes est\u00e9 actualizada.<\/li>\n<li>Asiste a todas las reuniones regionales y cualquier otra reuni\u00f3n\/capacitaci\u00f3n.<\/li>\n<li>Realiza trabajos de oficina: tel\u00e9fono, correo electr\u00f3nico, fotocopiado, archivado, escaneado, organizaci\u00f3n, etc.<\/li>\n<li>Realizar otras funciones seg\u00fan lo requiera el educador principal, el coordinador regional de educaci\u00f3n o el administrador del programa educativo.<\/li>\n<li>Implementa todos los procedimientos de seguridad COVID actuales.<\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align: left;\"><strong>Requisitos:<\/strong><\/p>\n<ul style=\"text-align: left;\">\n<li>Se requiere un a\u00f1o de experiencia impartiendo clases particulares o ense\u00f1ando a alumnos de los grados K a 12, preferiblemente en grupos de 15 o m\u00e1s personas.<\/li>\n<li>Debe aprobar el examen de ingl\u00e9s, matem\u00e1ticas y aptitud para auxiliares docentes\/paraeducadores del Distrito Escolar de Guadalupe.<\/li>\n<li>Se requiere dominio del ingl\u00e9s (oral y escrito) y del espa\u00f1ol.<\/li>\n<li>Funciona de forma productiva tanto de forma independiente como en entornos de equipo.<\/li>\n<li>Capacidad para dirigir y tutorizar grupos de ni\u00f1os en diversas actividades y temas.<\/li>\n<li>Capacidad para utilizar Microsoft Office Suite, incluidos Excel, Word, Outlook y PowerPoint.<\/li>\n<li>Capacidad para gestionar informaci\u00f3n confidencial de forma sensible.<\/li>\n<li>Capacidad para mantener la sensibilidad cultural al trabajar con el p\u00fablico y nuestro personal.<\/li>\n<li>Experiencia trabajando con ni\u00f1os con necesidades especiales altamente deseada.<\/li>\n<li>Capacidad demostrada para trabajar con ni\u00f1os en un entorno educativo.<\/li>\n<li>Tutor\u00eda de estudiantes en los grados K-8 en m\u00faltiples materias altamente preferidas<b>.<\/b><\/li>\n<li>Se prefiere 2 a\u00f1os de estudios de educaci\u00f3n superior, grado AA y\/o aprobar el examen de maestro suplente.<\/li>\n<li>Mantiene certificaciones actuales de RCP\/Primeros Auxilios, autorizaci\u00f3n de LiveScan y prueba anual de TB.<\/li>\n<li>Debe poseer una licencia de conducir v\u00e1lida de California y tener acceso a un autom\u00f3vil confiable y\/o a un medio de transporte confiable.<\/li>\n<li>Es posible que tenga que sentarse, estar de pie y\/o caminar durante largos per\u00edodos de tiempo.<\/li>\n<li>Es posible que tenga que alcanzar, ponerse en cuclillas, agacharse y\/o levantar objetos.<\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align: left;\">Rango salarial inicial: $19.00 \u2013 $22.00 por hora (el salario final o la tarifa por hora se determinar\u00e1 en funci\u00f3n de la experiencia y las habilidades).<\/p>\n<p style=\"text-align: left;\">Para aplicar, env\u00ede un curr\u00edculum a:<br \/>\n\u2022 Correo electr\u00f3nico: hr@pshhc.org<br \/>\n\u2022 Fax: 805.544.1901<br \/>\n\u2022 Correo: Atenci\u00f3n: Recursos Humanos, 1060 Kendall Road, San Luis Obispo, CA 93401<\/p>\n<p style=\"text-align: left;\"><a class=\"btn\" href=\"https:\/\/www.jotform.com\/pshh\/EmploymentApplication_English\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">solicitud completa<\/a><\/p>\n\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n<\/div><\/div><div class=\"vc_tta-panel\" id=\"1792711261144-aaec0e3b-ea5b\" data-vc-content=\".vc_tta-panel-body\"><div class=\"vc_tta-panel-heading\"><h4 class=\"vc_tta-panel-title vc_tta-controls-icon-position-right\"><a href=\"#1792711261144-aaec0e3b-ea5b\" data-vc-accordion data-vc-container=\".vc_tta-container\"><span class=\"vc_tta-title-text\">Contador de n\u00f3mina (San Luis Obispo, CA)<\/span><i class=\"vc_tta-controls-icon vc_tta-controls-icon-chevron\"><\/i><\/a><\/h4><\/div><div class=\"vc_tta-panel-body\">\n\t<div class=\"wpb_text_column wpb_content_element\" >\n\t\t<div class=\"wpb_wrapper\">\n\t\t\t<h4 style=\"text-align: left;\"><\/h4>\n<p style=\"text-align: left;\">People&#039;s Self-Help Housing (PSHH) busca contratar a un profesional de n\u00f3mina y contabilidad con amplia experiencia y gran atenci\u00f3n al detalle, con s\u00f3lidos conocimientos en administraci\u00f3n de n\u00f3minas e informes financieros. El candidato ideal tendr\u00e1 al menos cinco a\u00f1os de experiencia en n\u00f3minas y un profundo conocimiento de los principios contables GAAP. Esta persona ser\u00e1 responsable de procesar las n\u00f3minas de varias entidades. Para tener \u00e9xito en este puesto se requiere una precisi\u00f3n excepcional, habilidades avanzadas en Excel, excelentes dotes de comunicaci\u00f3n y una mentalidad proactiva centrada en la mejora de procesos y la eficiencia.<\/p>\n<p style=\"text-align: left;\">Con la misi\u00f3n de construir viviendas asequibles y servicios in situ que ofrezcan oportunidades para transformar vidas y fortalecer comunidades, People&#039;s Self-Help Housing es la organizaci\u00f3n sin fines de lucro con mayor trayectoria en la Costa Central de California. Atendemos a familias trabajadoras de bajos ingresos, trabajadores agr\u00edcolas, personas mayores y veteranos, y brindamos entornos acogedores para personas con discapacidades y ex personas sin hogar. Adem\u00e1s de construir y administrar vecindarios hermosos y accesibles en los condados de San Luis Obispo, Santa B\u00e1rbara y Ventura, ofrecemos una amplia gama de programas para promover la salud, la educaci\u00f3n y la conexi\u00f3n con recursos comunitarios.<\/p>\n<p style=\"text-align: left;\">Este puesto es de jornada completa (40 horas semanales, 5 d\u00edas a la semana).<\/p>\n<p style=\"text-align: left;\">Salario DOE, con un paquete de beneficios muy competitivo que incluye<\/p>\n<ul style=\"text-align: left;\">\n<li>Seguro m\u00e9dico, dental, de la vista, LTD y STD pagados por el empleador<\/li>\n<li>Plan de jubilaci\u00f3n 401(k)<\/li>\n<li>Vacaciones pagadas, vacaciones y tiempo de enfermedad<\/li>\n<li>Inversi\u00f3n del empleador en educaci\u00f3n profesional y bienestar de los empleados<\/li>\n<li>Un excelente personal de apoyo y un ambiente de trabajo.<\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align: left;\"><b>Responsabilidades<\/b><\/p>\n<ul style=\"text-align: left;\">\n<li>Asistir en el procesamiento y administraci\u00f3n de n\u00f3mina para 2 entidades separadas; revisar las tarjetas de tiempo, verificar los cambios de empleados, ingresar cambios de empleados, conciliar la precisi\u00f3n de los nuevos impuestos, beneficios u otros datos relacionados con la n\u00f3mina de empleados, seg\u00fan corresponda. Asegure el env\u00edo oportuno de la n\u00f3mina y verifique los datos despu\u00e9s del env\u00edo.<\/li>\n<li>Trabajando con los departamentos, confirme y ajuste las asignaciones seg\u00fan sea necesario, coordinando los cambios con Recursos Humanos.<\/li>\n<li>Prepare la n\u00f3mina para su publicaci\u00f3n en el libro mayor, incluidas todas las acumulaciones de vacaciones\/enfermedad, SUI y FICA.<\/li>\n<li>Preparar informes trimestrales y anuales para varias agencias y administraci\u00f3n, incluida la conciliaci\u00f3n de 941 y todos los informes EDD.<\/li>\n<li>Prepare y garantice el procesamiento oportuno de los pagos a los proveedores relacionados con la n\u00f3mina, incluida la conciliaci\u00f3n de facturas de beneficios y el seguimiento de los cambios.<\/li>\n<li>Administre auditor\u00edas relacionadas con seguros y n\u00f3minas, incluidas auditor\u00edas separadas de compensaci\u00f3n de trabajadores y pensiones.<\/li>\n<li>Ayudar con la preparaci\u00f3n de los Cronogramas de Presupuesto.<\/li>\n<li>Asistir con la Propuesta de Costo Indirecto - Horarios de N\u00f3mina.<\/li>\n<li>Prepare el an\u00e1lisis de variaci\u00f3n de la n\u00f3mina y la dotaci\u00f3n de personal mensualmente para departamentos y propiedades.<\/li>\n<li>Asistir con la preparaci\u00f3n de la auditor\u00eda financiera anual y los cronogramas de cierre de fin de a\u00f1o.<\/li>\n<li>Analice y concilie los saldos de cuentas del libro mayor relacionados creando asientos de diario de ajuste seg\u00fan sea necesario.<\/li>\n<li>Garantizar que los costos permitidos se asignen a adjudicaciones federales y actividades indirectas; preparar asientos de diario de ajuste seg\u00fan sea necesario.<\/li>\n<li>Realice una variedad de tareas relacionadas con el cierre de fin de mes de los registros contables, incluidas las conciliaciones bancarias, seg\u00fan sea necesario.<\/li>\n<li>Mantener archivos contables precisos y actualizados.<\/li>\n<li>Busque activamente formas de optimizar y acelerar el proceso de n\u00f3mina y cierre mensual.<\/li>\n<li>Utilice programas y equipos de oficina y software para realizar las tareas anteriores seg\u00fan lo requieran los procesos fiscales.<\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align: left;\"><b>Requisitos<\/b><\/p>\n<ul style=\"text-align: left;\">\n<li>M\u00ednimo de 5 a\u00f1os de experiencia en n\u00f3mina; preferiblemente con Paylocity<\/li>\n<li>M\u00ednimo de 3 a\u00f1os de experiencia en contabilidad GAAP sin fines de lucro<\/li>\n<li>Experiencia previa en la gesti\u00f3n de un alto volumen de trabajo detallado, confidencial y repetitivo.<\/li>\n<li>Licenciatura en Contabilidad, Finanzas o campo relacionado o m\u00e1s de 8 a\u00f1os de experiencia en finanzas o campo relacionado.<\/li>\n<li>Experto en el uso de 10 teclas y otros equipos generales de oficina.<\/li>\n<li>Dominio de Excel.<\/li>\n<li>Aptitud para el detalle y precisi\u00f3n con los n\u00fameros.<\/li>\n<li>Actitud positiva y comportamiento profesional.<\/li>\n<li>Habilidad para comunicarse claramente, tanto verbalmente como por escrito.<\/li>\n<li>Capacidad para emitir correspondencia interna o externa (cartas, memorandos, correo electr\u00f3nico, etc.)<\/li>\n<li>Debe poseer una licencia de conducir v\u00e1lida de California, prueba de seguro de autom\u00f3vil y acceso a una forma de transporte confiable.<\/li>\n<li>Permanecer sentado durante largos periodos de tiempo, a veces de pie (gestionando archivos f\u00edsicos).<\/li>\n<li><\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align: left;\">Rango salarial: $73.000,00 \u2013 $83.000,00 anuales (el salario final o la tarifa por hora se determinar\u00e1 en funci\u00f3n de la experiencia y las habilidades).<\/p>\n<p style=\"text-align: left;\">Para aplicar, env\u00ede su curr\u00edculum a:<br \/>\n\u2022 Correo electr\u00f3nico: hr@pshhc.org<br \/>\n\u2022 Fax: 805.544.1901<br \/>\n\u2022 Correo: Atenci\u00f3n: Recursos Humanos, 1060 Kendall Road, San Luis Obispo, CA 93401<\/p>\n<h4 style=\"text-align: left;\"><a class=\"btn\" href=\"https:\/\/www.jotform.com\/pshh\/EmploymentApplication_English\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">solicitud completa<\/a><\/h4>\n\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n\n\t<div class=\"wpb_text_column wpb_content_element\" >\n\t\t<div class=\"wpb_wrapper\">\n\t\t\t\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n<\/div><\/div><div class=\"vc_tta-panel\" id=\"1793751477127-f37aa11f-4489\" data-vc-content=\".vc_tta-panel-body\"><div class=\"vc_tta-panel-heading\"><h4 class=\"vc_tta-panel-title vc_tta-controls-icon-position-right\"><a href=\"#1793751477127-f37aa11f-4489\" data-vc-accordion data-vc-container=\".vc_tta-container\"><span class=\"vc_tta-title-text\">Administrador de la propiedad (Pismo, CA)<\/span><i class=\"vc_tta-controls-icon vc_tta-controls-icon-chevron\"><\/i><\/a><\/h4><\/div><div class=\"vc_tta-panel-body\">\n\t<div class=\"wpb_text_column wpb_content_element\" >\n\t\t<div class=\"wpb_wrapper\">\n\t\t\t<p style=\"text-align: left;\">People&#039;s Self-Help Housing (PSHH) busca contratar a un administrador de propiedades con experiencia para supervisar un complejo de 50 viviendas de bajo costo en Pismo, California. El candidato ideal tendr\u00e1 s\u00f3lidas habilidades administrativas, inter\u00e9s en la administraci\u00f3n de viviendas asequibles y pasi\u00f3n por crear una comunidad de apoyo para familias de bajos ingresos, personas que anteriormente no ten\u00edan hogar y j\u00f3venes en transici\u00f3n a la edad adulta.<\/p>\n<p style=\"text-align: left;\">Con la misi\u00f3n de construir viviendas asequibles con servicios in situ que ofrecen oportunidades para transformar vidas y fortalecer comunidades, People&#039;s Self-Help Housing es la promotora sin fines de lucro con mayor trayectoria en la Costa Central de California. Atendemos a familias trabajadoras de bajos ingresos, trabajadores agr\u00edcolas, personas mayores y veteranos, y brindamos entornos acogedores para personas con discapacidades y ex personas sin hogar. Adem\u00e1s de construir y administrar vecindarios hermosos y accesibles en los condados de San Luis Obispo, Santa B\u00e1rbara y Ventura, ofrecemos una amplia gama de programas para promover la salud, la educaci\u00f3n y la conexi\u00f3n con recursos comunitarios.<\/p>\n<p style=\"text-align: left;\">Este es un puesto de tiempo completo (40 horas a la semana).<\/p>\n<p><b>Parte de la remuneraci\u00f3n de este puesto incluye un apartamento de 2 habitaciones; no se permite fumar, se admiten animales de servicio (Pismo Terrace) **<\/b><strong>Las viviendas no estar\u00e1n disponibles hasta 2027.<\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: left;\">Salario DOE, con un paquete de beneficios muy competitivo que incluye:<\/p>\n<ul style=\"text-align: left;\">\n<li>Seguro m\u00e9dico, dental, de la vista, LTD y STD pagados por el empleador<\/li>\n<li>Plan de Pensiones<\/li>\n<li>Vacaciones pagadas, vacaciones y tiempo de enfermedad<\/li>\n<li>Inversi\u00f3n del empleador en educaci\u00f3n profesional y bienestar de los empleados<\/li>\n<li>Un excelente personal de apoyo y un ambiente de trabajo.<\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align: left;\"><strong>Responsabilidades:<\/strong><\/p>\n<ul style=\"text-align: left;\">\n<li>Todas las tareas relacionadas con el procesamiento de solicitudes de inquilinos, incluida la comercializaci\u00f3n de la propiedad, la aceptaci\u00f3n y recepci\u00f3n de solicitudes, la calificaci\u00f3n de los solicitantes mediante la verificaci\u00f3n de antecedentes crediticios y penales, el propietario anterior y otras referencias, la verificaci\u00f3n de ingresos, el mantenimiento de la lista de espera, la visualizaci\u00f3n de apartamentos y la revisi\u00f3n de los contratos de arrendamiento con los inquilinos.<\/li>\n<li>Todos los deberes relacionados con el procesamiento de solicitudes de inquilinos.<\/li>\n<li>Vuelva a certificar anualmente a los inquilinos antes de la fecha de entrada en vigencia<\/li>\n<li>Revisar y prepararse para las auditor\u00edas de las agencias reguladoras y los inversionistas, asegur\u00e1ndose de que<br \/>\nSe cumplen y completan todos los requisitos internos y reglamentarios.<\/li>\n<li>Asistir a clases de capacitaci\u00f3n y seminarios para mantenerse al d\u00eda con la certificaci\u00f3n requerida de propiedad apropiada<\/li>\n<li>Mantener archivos de inquilinos y unidades de acuerdo con las regulaciones.<\/li>\n<li>Realice inspecciones de mudanza con el Gerente de Mantenimiento<\/li>\n<li>Aseg\u00farese de que se completen las declaraciones de liquidaci\u00f3n y otras partes del proceso de mudanza.<br \/>\ncon precisi\u00f3n y puntualidad<\/li>\n<li>Mantener informaci\u00f3n precisa sobre las vacantes y el proceso de preparaci\u00f3n.<\/li>\n<li>Organizar el cambio de llave de las cerraduras de las puertas<\/li>\n<li>Procese las reparaciones r\u00e1pidamente para garantizar que la unidad se pueda volver a alquilar lo antes posible<\/li>\n<li>Ayudar con las inspecciones peri\u00f3dicas.<\/li>\n<li>Realizar inspecciones de mudanza con los inquilinos<\/li>\n<li>Se asegura de que se cumplan todos los procedimientos de rotaci\u00f3n y que las rotaciones se realicen de manera oportuna.<br \/>\nplazo y forma acorde con los est\u00e1ndares de PSHH y el presupuesto de la propiedad<br \/>\nobjetivos y limitaciones.<\/li>\n<li>Aseg\u00farese de que las \u00f3rdenes de trabajo se prioricen y completen de acuerdo con la pol\u00edtica<\/li>\n<li>Realice un seguimiento del mantenimiento preventivo y procese las solicitudes de compra y los formularios de aprobaci\u00f3n<\/li>\n<li>Verifique diariamente la limpieza y la seguridad de las \u00e1reas comunitarias y los espacios compartidos<\/li>\n<li>Llevar control de llaves de departamentos y \u00e1reas comunes<\/li>\n<li>Prep\u00e1rese para emergencias con el mapeo de v\u00e1lvulas de cierre de gas, agua, rutas de escape,<br \/>\netc.<\/li>\n<li>Aseg\u00farese de que los est\u00e1ndares f\u00edsicos para cada sitio se alcancen de acuerdo con las expectativas de<br \/>\nLa organizaci\u00f3n.<\/li>\n<li>Revisar el contrato de arrendamiento y las reglas de la casa y con los nuevos inquilinos e instruirlos sobre el uso de<br \/>\nelectrodom\u00e9sticos, etc.<\/li>\n<li>Ayudar a los inquilinos a organizar celebraciones culturales y nacionales peri\u00f3dicas.<\/li>\n<li>Ayudar a coordinar, a trav\u00e9s de la colaboraci\u00f3n departamental, los programas de autosuficiencia para inquilinos.<br \/>\ny actividades<\/li>\n<li>Refuerzo del contrato de arrendamiento, anexos, reglas de la casa con avisos y reuniones adecuados<\/li>\n<li>Ayuda con la descripci\u00f3n general del presupuesto, trabajo en las primeras etapas del desarrollo del presupuesto<\/li>\n<li>Aseg\u00farese de que el informe de variaci\u00f3n se complete mensualmente para cada propiedad<\/li>\n<li>Recaudar alquileres de acuerdo con la pol\u00edtica y garantizar que se cumplan los puntos de referencia<\/li>\n<li>Aseg\u00farese de que se sigan los procedimientos de arrendamiento y que los niveles de ocupaci\u00f3n est\u00e9n en los est\u00e1ndares<\/li>\n<li>Procesar los reembolsos del dep\u00f3sito de seguridad de manera oportuna<\/li>\n<li>Procesar cuentas por pagar semanalmente<\/li>\n<li>Trabajar dentro del presupuesto operativo aprobado<\/li>\n<li>Cobrar alquileres, registrarlos en la base de datos, realizar dep\u00f3sitos bancarios y mantener los archivos de inquilinos y unidades en<br \/>\nDe conformidad con las normas y de manera oportuna. Si corresponde, recaude el dinero de la lavander\u00eda, enrolle y deposite peri\u00f3dicamente.<\/li>\n<li>Realizar inspecciones de mudanza con los inquilinos; volver a revisar el contrato de arrendamiento y las reglas de la casa y con los nuevos inquilinos e instruir sobre el uso de electrodom\u00e9sticos, etc.<\/li>\n<li>Realizar inspecciones de salida en coordinaci\u00f3n con el administrador de cartera y\/o<br \/>\nGerente de Instalaciones\/Mantenimiento. Gestionar el cambio de cerraduras de la puerta principal. Procesar la seguridad.<br \/>\nReembolso de dep\u00f3sitos de manera oportuna. Aseg\u00farese de que cualquier reparaci\u00f3n o mantenimiento necesario se realice lo antes posible para que la unidad pueda volver a alquilarse lo antes posible.<\/li>\n<li>Ayudar con las inspecciones peri\u00f3dicas.<\/li>\n<li>Procesar cuentas por pagar semanalmente<\/li>\n<li>Asista a las clases y seminarios de capacitaci\u00f3n adecuados para mantenerse actualizado sobre la propiedad correspondiente.<br \/>\nCertificaci\u00f3n requerida<\/li>\n<li>Preparar varios informes semanales y mensuales seg\u00fan sea necesario.<\/li>\n<li>Trabajar dentro del presupuesto operativo aprobado<\/li>\n<li>Procese las \u00f3rdenes de trabajo notificando al personal de mantenimiento, al personal de paisajismo o a un proveedor externo, seg\u00fan las instrucciones, sobre las reparaciones necesarias. Seguimiento del mantenimiento preventivo. Procesar solicitudes de compra y formularios de aprobaci\u00f3n.<\/li>\n<li>Mantener un archivo de mantenimiento para cada unidad para mantener la informaci\u00f3n de la garant\u00eda, rastrear y programar el mantenimiento preventivo requerido y realizado.<\/li>\n<li>Revise diariamente la limpieza y seguridad de los espacios comunitarios, terrenos, buzones y \u00e1reas de estacionamiento.<\/li>\n<li>Mantener el control de llaves de apartamentos y zonas comunes. Ayudar a los inquilinos con los bloqueos<\/li>\n<li>Ayudar a los inquilinos a organizar celebraciones culturales y nacionales t\u00edpicas.<\/li>\n<li>Los administradores de propiedades pueden estar obligados por la administraci\u00f3n a vivir en el lugar como condici\u00f3n de<br \/>\nempleo. Este requisito se determinar\u00eda por factores tales como, pero no limitados a, las regulaciones locales\/estatales\/federales y\/o lo que la administraci\u00f3n crea que es en el mejor inter\u00e9s de la propiedad o la necesidad de mantener el cumplimiento de la propiedad con los financiadores y\/u otros;<br \/>\nLos requisitos pueden cambiar de vez en cuando.<\/li>\n<li>Mantener actualizado el calendario de la sala comunitaria, si corresponde. Revisar la pol\u00edtica de limpieza y seguridad.<br \/>\ndep\u00f3sito y otras reglas con los inquilinos. Aceptar y reembolsar dep\u00f3sitos para el uso apropiado de<br \/>\nespacio comunitario<\/li>\n<li>Trabajar con el Departamento de Salud y Servicios Comunitarios, el Administrador de Cartera y agencias locales para coordinar programas de autosuficiencia y actividades recreativas para inquilinos, si corresponde. En su caso, asesorar a los inquilinos sobre el acceso a los servicios sociales p\u00fablicos y privados.<\/li>\n<li>Prep\u00e1rese para emergencias con mapeo de v\u00e1lvulas de cierre de gas, agua, rutas de escape, etc.<\/li>\n<li>Otras funciones que le sean asignadas<\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align: left;\"><strong>Requisitos:<\/strong><\/p>\n<ul style=\"text-align: left;\">\n<li>Alfabetizaci\u00f3n inform\u00e1tica general<\/li>\n<li>Dominio de Microsoft Office, especialmente en Word y Excel<\/li>\n<li>Fuertes habilidades de comunicaci\u00f3n verbal y escrita.<\/li>\n<li>Capacidad para trabajar con personas de todas las culturas y estatus econ\u00f3mico.<\/li>\n<li>Es posible que se requiera biling\u00fce (ingl\u00e9s\/espa\u00f1ol) y siempre se prefiere<\/li>\n<li>Capacidad para proporcionar un servicio al cliente profesional y cort\u00e9s.<\/li>\n<li>Trabaja colaborativamente en un ambiente de equipo.<\/li>\n<li>Capacidad para priorizar, realizar m\u00faltiples tareas y cumplir con los plazos de forma aut\u00f3noma<\/li>\n<li>Experiencia trabajando en un entorno de oficina y utilizando equipos de oficina.<\/li>\n<li>Experiencia en administraci\u00f3n de propiedades de viviendas asequibles muy deseada.<\/li>\n<li>Capacidad comprobada y experiencia en el mantenimiento de la confidencialidad con la informaci\u00f3n de propiedad de la empresa y la informaci\u00f3n personal del cliente.<\/li>\n<li>Licencia de conducir v\u00e1lida de CA, comprobante de seguro de autom\u00f3vil y acceso a un veh\u00edculo confiable.<\/li>\n<li>Levantar objetos ligeros (hasta 20 libras), caminar, agacharse y ponerse en cuclillas durante per\u00edodos cortos de tiempo.<\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align: left;\">Rango salarial inicial: $25.50 \u2013 $35.00 por hora (el salario final o la tarifa por hora se determinar\u00e1 en funci\u00f3n de la experiencia y las habilidades).<\/p>\n<p style=\"text-align: left;\">Para aplicar, env\u00ede un curr\u00edculum a:<br \/>\n\u2022 Correo electr\u00f3nico: hr@pshhc.org<br \/>\n\u2022 Fax: 805.544.1901<br \/>\n\u2022 Correo: Atenci\u00f3n: Recursos Humanos, 1060 Kendall Road, San Luis Obispo, CA 93401<\/p>\n<p style=\"text-align: left;\"><a class=\"btn\" href=\"https:\/\/www.jotform.com\/pshh\/EmploymentApplication_English\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">solicitud completa<\/a><\/p>\n\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n<\/div><\/div><div class=\"vc_tta-panel\" id=\"1790711337087-07202c88-1252\" data-vc-content=\".vc_tta-panel-body\"><div class=\"vc_tta-panel-heading\"><h4 class=\"vc_tta-panel-title vc_tta-controls-icon-position-right\"><a href=\"#1790711337087-07202c88-1252\" data-vc-accordion data-vc-container=\".vc_tta-container\"><span class=\"vc_tta-title-text\">Educador sustituto itinerante de guardia (Paso Robles, California)<\/span><i class=\"vc_tta-controls-icon vc_tta-controls-icon-chevron\"><\/i><\/a><\/h4><\/div><div class=\"vc_tta-panel-body\">\n\t<div class=\"wpb_text_column wpb_content_element\" >\n\t\t<div class=\"wpb_wrapper\">\n\t\t\t<p>People&#039;s Self-Help Housing (PSHH) busca educadores suplentes itinerantes motivados, con ganas de desarrollar sus habilidades docentes y pasi\u00f3n por trabajar con ni\u00f1os. Este puesto ofrece una valiosa experiencia pr\u00e1ctica, donde brindar\u00e1 apoyo en las aulas, sustituir\u00e1 a otros docentes cuando sea necesario y ayudar\u00e1 a implementar nuestros programas educativos. Trabajar\u00e1 en diversas ubicaciones de la regi\u00f3n norte del condado de San Luis Obispo.<\/p>\n<p>Como educador\/a suplente itinerante, brindar\u00e1s apoyo a las necesidades de los ni\u00f1os en diversos entornos de aprendizaje, contribuyendo al \u00e9xito de nuestros programas comunitarios. Si buscas crecer profesionalmente en el \u00e1mbito educativo y marcar la diferencia en la vida de los ni\u00f1os, \u00a1nos encantar\u00eda saber de ti!<\/p>\n<p style=\"text-align: left;\">Con la misi\u00f3n de construir viviendas asequibles con servicios in situ que ofrecen oportunidades para transformar vidas y fortalecer comunidades, People&#039;s Self-Help Housing es la promotora sin fines de lucro con mayor trayectoria en la Costa Central de California. Atendemos a familias trabajadoras de bajos ingresos, trabajadores agr\u00edcolas, personas mayores y veteranos, y brindamos entornos acogedores para personas con discapacidades y ex personas sin hogar. Adem\u00e1s de construir y administrar vecindarios hermosos y accesibles en los condados de San Luis Obispo, Santa B\u00e1rbara y Ventura, ofrecemos una amplia gama de programas para promover la salud, la educaci\u00f3n y la conexi\u00f3n con recursos comunitarios.<\/p>\n<p style=\"text-align: left;\">Se trata de un puesto a tiempo parcial, con disponibilidad bajo demanda (m\u00e1s de 15 horas semanales).<\/p>\n<p style=\"text-align: left;\">Salario DOE, con un paquete de beneficios muy competitivo que incluye:<\/p>\n<ul>\n<li>Vacaciones prorrateadas, horas por enfermedad y horas personales<\/li>\n<li>Inversi\u00f3n del empleador en educaci\u00f3n profesional y bienestar de los empleados<\/li>\n<li>Un excelente personal de apoyo y un ambiente de trabajo.<\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align: left;\"><strong>Responsabilidades:<\/strong><\/p>\n<ul style=\"text-align: left;\">\n<li>Ayudar a implementar los objetivos y metas del programa para satisfacer las necesidades de la poblaci\u00f3n objetivo.<\/li>\n<li>Apoyar la educaci\u00f3n infantil seg\u00fan el nivel de grado, las escuelas a las que asisti\u00f3 y las materias que necesitan asistencia.<\/li>\n<li>Ayudar con las actividades diarias de tutor\u00eda y supervisar a los estudiantes\/participantes.<\/li>\n<li>Ayude a mantener, actualizar y \/ o crear archivos de progreso de los estudiantes<\/li>\n<li>Ayudar a monitorear el progreso de los participantes junto con el Educador<\/li>\n<li>Realizar otras funciones seg\u00fan lo requiera el Coordinador Regional.<\/li>\n<li>Implementaci\u00f3n de los procedimientos de seguridad contra la COVID-19 (si corresponde)<\/li>\n<li>Desplazarse semanalmente a diferentes centros de aprendizaje, si fuera necesario.<\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align: left;\"><strong>Requisitos:<\/strong><\/p>\n<ul style=\"text-align: left;\">\n<li>Biling\u00fce en ingl\u00e9s\/espa\u00f1ol es una ventaja.<\/li>\n<li>Capacidad demostrada para trabajar bien con ni\u00f1os en un entorno educativo<\/li>\n<li>Excelentes habilidades de comunicaci\u00f3n y organizaci\u00f3n.<\/li>\n<li>Capacidad para manejar informaci\u00f3n sensible de manera confidencial.<\/li>\n<li>Culturalmente sensible a la poblaci\u00f3n objetivo<\/li>\n<li>Capacidad para trabajar bien con otros educadores, l\u00edderes del departamento y voluntarios.<\/li>\n<li>Habilidad para dar tutor\u00eda a estudiantes, grados K-12, en todas las materias.<\/li>\n<li>Experiencia trabajando con ni\u00f1os con necesidades especiales deseados<\/li>\n<li>Diploma de escuela secundaria o su equivalente<\/li>\n<li>Debe completar con \u00e9xito la prueba de huellas dactilares del DOJ y mostrar prueba de aprobaci\u00f3n de la tuberculosis<\/li>\n<li>Debe poseer una licencia de conducir v\u00e1lida de California y tener acceso a un autom\u00f3vil confiable y \/ o medios de transporte confiables.<\/li>\n<li>Se prefiere certificado de primeros auxilios y RCP<\/li>\n<li>Debe cumplir con los requisitos m\u00ednimos para ser auxiliar de instrucci\u00f3n, de acuerdo con las pol\u00edticas del distrito escolar, al poseer credenciales de ense\u00f1anza o aprobar el examen de auxiliar de instrucci\u00f3n del distrito.<\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align: left;\">Rango salarial inicial: $18.75 \u2013 $21.50 por hora (el salario final o la tarifa por hora se determinar\u00e1 en funci\u00f3n de la experiencia y las habilidades).<\/p>\n<p style=\"text-align: left;\">Para aplicar, env\u00ede un curr\u00edculum a:<br \/>\n\u2022 Correo electr\u00f3nico: hr@pshhc.org<br \/>\n\u2022 Fax: 805.544.1901<br \/>\n\u2022 Correo: Atenci\u00f3n: Recursos Humanos, 1060 Kendall Road, San Luis Obispo, CA 93401<\/p>\n<p style=\"text-align: left;\"><a class=\"btn\" href=\"https:\/\/www.jotform.com\/pshh\/EmploymentApplication_English\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">solicitud completa<\/a><\/p>\n\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n<\/div><\/div><div class=\"vc_tta-panel\" id=\"1793220434869-1df2f10d-f57c\" data-vc-content=\".vc_tta-panel-body\"><div class=\"vc_tta-panel-heading\"><h4 class=\"vc_tta-panel-title vc_tta-controls-icon-position-right\"><a href=\"#1793220434869-1df2f10d-f57c\" data-vc-accordion data-vc-container=\".vc_tta-container\"><span class=\"vc_tta-title-text\">Administrador de propiedades itinerante (Santa Paula, CA)<\/span><i class=\"vc_tta-controls-icon vc_tta-controls-icon-chevron\"><\/i><\/a><\/h4><\/div><div class=\"vc_tta-panel-body\">\n\t<div class=\"wpb_text_column wpb_content_element\" >\n\t\t<div class=\"wpb_wrapper\">\n\t\t\t<p style=\"text-align: left;\">People&#039;s Self-Help Housing (PSHH) busca un administrador de propiedades itinerante para supervisar nuestras propiedades USDA FW\/TC en el condado de Ventura, que brindan vivienda a familias de bajos ingresos. El candidato ideal tendr\u00e1 una s\u00f3lida experiencia administrativa, inter\u00e9s en la gesti\u00f3n de viviendas asequibles y pasi\u00f3n por trabajar con los inquilinos con el objetivo de crear una comunidad s\u00f3lida.<\/p>\n<p style=\"text-align: left;\">Con la misi\u00f3n de construir viviendas asequibles con servicios in situ que ofrecen oportunidades para transformar vidas y fortalecer comunidades, People&#039;s Self-Help Housing es la promotora sin fines de lucro con mayor trayectoria en la Costa Central de California. Atendemos a familias trabajadoras de bajos ingresos, trabajadores agr\u00edcolas, personas mayores y veteranos, y brindamos entornos acogedores para personas con discapacidades y ex personas sin hogar. Adem\u00e1s de construir y administrar vecindarios hermosos y accesibles en los condados de San Luis Obispo, Santa B\u00e1rbara y Ventura, ofrecemos una amplia gama de programas para promover la salud, la educaci\u00f3n y la conexi\u00f3n con recursos comunitarios.<\/p>\n<p style=\"text-align: left;\">Este es un puesto de tiempo completo (40 horas a la semana).<\/p>\n<p style=\"text-align: left;\">Salario DOE, con un paquete de beneficios muy competitivo que incluye:<\/p>\n<ul style=\"text-align: left;\">\n<li>Seguro m\u00e9dico, dental, de la vista, LTD y STD pagados por el empleador<\/li>\n<li>Plan de jubilaci\u00f3n 401(k)<\/li>\n<li>Vacaciones pagadas, vacaciones y tiempo de enfermedad<\/li>\n<li>Inversi\u00f3n del empleador en educaci\u00f3n profesional y bienestar de los empleados<\/li>\n<li>Un excelente personal de apoyo y un ambiente de trabajo.<\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align: left;\"><strong>Responsabilidades:<\/strong><\/p>\n<ul style=\"text-align: left;\">\n<li>Proporcione asistencia en nuestros sitios m\u00e1s grandes y\/o suplente durante las ausencias del administrador del sitio.<\/li>\n<li>Todas las funciones relacionadas con el procesamiento de solicitudes de inquilinos.<\/li>\n<li>Viaja a m\u00faltiples propiedades semanalmente, seg\u00fan las asignaciones de tareas y los plazos.<\/li>\n<li>Recertificar anualmente a los inquilinos as\u00ed como reforzar el contrato de arrendamiento, adendas, reglas de la casa, etc.<\/li>\n<li>Revisar y prepararse para las auditor\u00edas.<\/li>\n<li>Asignar tareas, revisar y aprobar las hojas de horas de los responsables de las llaves.<\/li>\n<li>Recaudar alquileres y mantener los archivos de inquilinos\/unidades de manera oportuna de acuerdo con las regulaciones.<\/li>\n<li>Realizar inspecciones de mudanza con los inquilinos<\/li>\n<li>Revisar el contrato de arrendamiento y las reglas de la casa y con los nuevos inquilinos instruirlos sobre el uso de electrodom\u00e9sticos, etc.<\/li>\n<li>Realizar inspecciones de salida con el Gerente de Cartera y\/o el Gerente de Mantenimiento.<\/li>\n<li>Organizar el cambio de llaves de las cerraduras de las puertas de entrada.<\/li>\n<li>Procesar los reembolsos de dep\u00f3sitos de seguridad de manera oportuna.<\/li>\n<li>Procese las reparaciones r\u00e1pidamente para garantizar que la unidad se pueda volver a alquilar lo antes posible.<\/li>\n<li>Ayudar con las inspecciones peri\u00f3dicas.<\/li>\n<li>Procesar cuentas por pagar semanalmente.<\/li>\n<li>Asista a clases y seminarios de capacitaci\u00f3n para mantenerse al d\u00eda con la certificaci\u00f3n requerida de propiedad adecuada.<\/li>\n<li>Preparar varios informes semanales y mensuales seg\u00fan sea necesario.<\/li>\n<li>Trabajar dentro del presupuesto operativo aprobado.<\/li>\n<li>Procesar las \u00f3rdenes de trabajo notificando al personal de mantenimiento o a un proveedor externo sobre las reparaciones necesarias.<\/li>\n<li>Realice un seguimiento del mantenimiento preventivo y procese las solicitudes de compra y los formularios de aprobaci\u00f3n.<\/li>\n<li>Revise diariamente las \u00e1reas comunitarias y los espacios compartidos para comprobar su limpieza y seguridad.<\/li>\n<li>Mantener el control de las llaves de los apartamentos y \u00e1reas comunes y ayudar a los inquilinos con los bloqueos.<\/li>\n<li>Ayudar a los inquilinos a organizar celebraciones culturales y nacionales peri\u00f3dicas.<\/li>\n<li>Mantener el calendario de la sala comunitaria, si corresponde.<\/li>\n<li>Ayudar a coordinar, a trav\u00e9s de la colaboraci\u00f3n del departamento, programas y actividades de autosuficiencia para inquilinos.<\/li>\n<li>Est\u00e9 preparado para emergencias con mapeo de v\u00e1lvulas de cierre de gas, agua, rutas de escape, etc.<\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align: left;\"><strong>Requisitos:<\/strong><\/p>\n<ul style=\"text-align: left;\">\n<li>Alfabetizaci\u00f3n inform\u00e1tica general<\/li>\n<li>Capacidad para viajar 50% de la semana laboral<\/li>\n<li>Dominio de Microsoft Office, especialmente en Word y Excel<\/li>\n<li>Fuertes habilidades de comunicaci\u00f3n verbal y escrita.<\/li>\n<li>Capacidad para trabajar con personas de todas las culturas y estatus econ\u00f3mico.<\/li>\n<li>Es posible que se requiera biling\u00fce (ingl\u00e9s\/espa\u00f1ol) y siempre se prefiere<\/li>\n<li>Capacidad para proporcionar un servicio al cliente profesional y cort\u00e9s.<\/li>\n<li>Trabaja colaborativamente en un ambiente de equipo.<\/li>\n<li>Capacidad para priorizar, realizar m\u00faltiples tareas y cumplir con los plazos de forma aut\u00f3noma<\/li>\n<li>Experiencia trabajando en un entorno de oficina y utilizando equipos de oficina.<\/li>\n<li>Experiencia en administraci\u00f3n de propiedades de viviendas asequibles muy deseada.<\/li>\n<li>Capacidad comprobada y experiencia en el mantenimiento de la confidencialidad con la informaci\u00f3n de propiedad de la empresa y la informaci\u00f3n personal del cliente.<\/li>\n<li>Licencia de conducir v\u00e1lida de CA, comprobante de seguro de autom\u00f3vil y acceso a un veh\u00edculo confiable.<\/li>\n<li>Levantar objetos livianos (hasta 20 libras), caminar, agacharse y ponerse en cuclillas durante per\u00edodos cortos de tiempo.<\/li>\n<li>Posibilidad de viajar a diferentes sitios cuando se necesita cobertura.<\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align: left;\">Rango salarial inicial: $25.50 \u2013 $32.50 por hora (el salario final o la tarifa por hora se determinar\u00e1 en funci\u00f3n de la experiencia y las habilidades).<\/p>\n<p style=\"text-align: left;\">Para aplicar, env\u00ede un curr\u00edculum a:<br \/>\n\u2022 Correo electr\u00f3nico: hr@pshhc.org<br \/>\n\u2022 Fax: 805.544.1901<br \/>\n\u2022 Correo: Atenci\u00f3n: Recursos Humanos, 1060 Kendall Road, San Luis Obispo, CA 93401<\/p>\n<p style=\"text-align: left;\"><a class=\"btn\" href=\"https:\/\/www.jotform.com\/pshh\/EmploymentApplication_English\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">solicitud completa<\/a><\/p>\n\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n<\/div><\/div><div class=\"vc_tta-panel\" id=\"1793817659499-25a4b1ab-c2dd\" data-vc-content=\".vc_tta-panel-body\"><div class=\"vc_tta-panel-heading\"><h4 class=\"vc_tta-panel-title vc_tta-controls-icon-position-right\"><a href=\"#1793817659499-25a4b1ab-c2dd\" data-vc-accordion data-vc-container=\".vc_tta-container\"><span class=\"vc_tta-title-text\">Administrador de propiedades itinerante (Pismo, California)<\/span><i class=\"vc_tta-controls-icon vc_tta-controls-icon-chevron\"><\/i><\/a><\/h4><\/div><div class=\"vc_tta-panel-body\">\n\t<div class=\"wpb_text_column wpb_content_element\" >\n\t\t<div class=\"wpb_wrapper\">\n\t\t\t<p style=\"text-align: left;\">People&#039;s Self-Help Housing (PSHH) busca un administrador de propiedades itinerante para supervisar las propiedades del programa USDA FW\/TC en el condado de San Luis Obispo, que brindan vivienda a familias de bajos ingresos. El candidato ideal tendr\u00e1 una s\u00f3lida experiencia administrativa, inter\u00e9s en la gesti\u00f3n de viviendas asequibles y vocaci\u00f3n para trabajar con los inquilinos con el objetivo de crear una comunidad s\u00f3lida.<\/p>\n<p style=\"text-align: left;\">Con la misi\u00f3n de construir viviendas asequibles con servicios in situ que ofrecen oportunidades para transformar vidas y fortalecer comunidades, People&#039;s Self-Help Housing es la promotora sin fines de lucro con mayor trayectoria en la Costa Central de California. Atendemos a familias trabajadoras de bajos ingresos, trabajadores agr\u00edcolas, personas mayores y veteranos, y brindamos entornos acogedores para personas con discapacidades y ex personas sin hogar. Adem\u00e1s de construir y administrar vecindarios hermosos y accesibles en los condados de San Luis Obispo, Santa B\u00e1rbara y Ventura, ofrecemos una amplia gama de programas para promover la salud, la educaci\u00f3n y la conexi\u00f3n con recursos comunitarios.<\/p>\n<p style=\"text-align: left;\">Este es un puesto de tiempo completo (40 horas a la semana).<\/p>\n<p style=\"text-align: left;\">Salario DOE, con un paquete de beneficios muy competitivo que incluye:<\/p>\n<ul style=\"text-align: left;\">\n<li>Seguro m\u00e9dico, dental, de la vista, LTD y STD pagados por el empleador<\/li>\n<li>Plan de jubilaci\u00f3n 401(k)<\/li>\n<li>Vacaciones pagadas, vacaciones y tiempo de enfermedad<\/li>\n<li>Inversi\u00f3n del empleador en educaci\u00f3n profesional y bienestar de los empleados<\/li>\n<li>Un excelente personal de apoyo y un ambiente de trabajo.<\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align: left;\"><strong>Responsabilidades:<\/strong><\/p>\n<ul style=\"text-align: left;\">\n<li>Proporcione asistencia en nuestros sitios m\u00e1s grandes y\/o suplente durante las ausencias del administrador del sitio.<\/li>\n<li>Todas las funciones relacionadas con el procesamiento de solicitudes de inquilinos.<\/li>\n<li>Viaja a m\u00faltiples propiedades semanalmente, seg\u00fan las asignaciones de tareas y los plazos.<\/li>\n<li>Recertificar anualmente a los inquilinos as\u00ed como reforzar el contrato de arrendamiento, adendas, reglas de la casa, etc.<\/li>\n<li>Revisar y prepararse para las auditor\u00edas.<\/li>\n<li>Asignar tareas, revisar y aprobar tarjetas de tiempo para los titulares de las claves<\/li>\n<li>Recaudar alquileres y mantener los archivos de inquilinos\/unidades de manera oportuna de acuerdo con las regulaciones.<\/li>\n<li>Realizar inspecciones de mudanza con los inquilinos<\/li>\n<li>Revisar el contrato de arrendamiento y las reglas de la casa y con los nuevos inquilinos instruirlos sobre el uso de electrodom\u00e9sticos, etc.<\/li>\n<li>Realizar inspecciones de salida con el Gerente de Cartera y\/o el Gerente de Mantenimiento.<\/li>\n<li>Organizar el cambio de llaves de las cerraduras de las puertas de entrada.<\/li>\n<li>Procesar los reembolsos de dep\u00f3sitos de seguridad de manera oportuna.<\/li>\n<li>Procese las reparaciones r\u00e1pidamente para garantizar que la unidad se pueda volver a alquilar lo antes posible.<\/li>\n<li>Ayudar con las inspecciones peri\u00f3dicas.<\/li>\n<li>Procesar cuentas por pagar semanalmente.<\/li>\n<li>Asista a clases y seminarios de capacitaci\u00f3n para mantenerse al d\u00eda con la certificaci\u00f3n requerida de propiedad adecuada.<\/li>\n<li>Preparar varios informes semanales y mensuales seg\u00fan sea necesario.<\/li>\n<li>Trabajar dentro del presupuesto operativo aprobado.<\/li>\n<li>Procesar las \u00f3rdenes de trabajo notificando al personal de mantenimiento o a un proveedor externo sobre las reparaciones necesarias.<\/li>\n<li>Realice un seguimiento del mantenimiento preventivo y procese las solicitudes de compra y los formularios de aprobaci\u00f3n.<\/li>\n<li>Revise diariamente las \u00e1reas comunitarias y los espacios compartidos para comprobar su limpieza y seguridad.<\/li>\n<li>Mantener el control de las llaves de los apartamentos y \u00e1reas comunes y ayudar a los inquilinos con los bloqueos.<\/li>\n<li>Ayudar a los inquilinos a organizar celebraciones culturales y nacionales peri\u00f3dicas.<\/li>\n<li>Mantener el calendario de la sala comunitaria, si corresponde.<\/li>\n<li>Ayudar a coordinar, a trav\u00e9s de la colaboraci\u00f3n del departamento, programas y actividades de autosuficiencia para inquilinos.<\/li>\n<li>Est\u00e9 preparado para emergencias con mapeo de v\u00e1lvulas de cierre de gas, agua, rutas de escape, etc.<\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align: left;\"><strong>Requisitos:<\/strong><\/p>\n<ul style=\"text-align: left;\">\n<li>Alfabetizaci\u00f3n inform\u00e1tica general<\/li>\n<li>Capacidad para viajar 50% de la semana laboral<\/li>\n<li>Dominio de Microsoft Office, especialmente en Word y Excel<\/li>\n<li>Fuertes habilidades de comunicaci\u00f3n verbal y escrita.<\/li>\n<li>Capacidad para trabajar con personas de todas las culturas y estatus econ\u00f3mico.<\/li>\n<li>Es posible que se requiera biling\u00fce (ingl\u00e9s\/espa\u00f1ol) y siempre se prefiere<\/li>\n<li>Capacidad para proporcionar un servicio al cliente profesional y cort\u00e9s.<\/li>\n<li>Trabaja colaborativamente en un ambiente de equipo.<\/li>\n<li>Capacidad para priorizar, realizar m\u00faltiples tareas y cumplir con los plazos de forma aut\u00f3noma<\/li>\n<li>Experiencia trabajando en un entorno de oficina y utilizando equipos de oficina.<\/li>\n<li>Experiencia en administraci\u00f3n de propiedades de viviendas asequibles muy deseada.<\/li>\n<li>Capacidad comprobada y experiencia en el mantenimiento de la confidencialidad con la informaci\u00f3n de propiedad de la empresa y la informaci\u00f3n personal del cliente.<\/li>\n<li>Licencia de conducir v\u00e1lida de CA, comprobante de seguro de autom\u00f3vil y acceso a un veh\u00edculo confiable.<\/li>\n<li>Levantar objetos livianos (hasta 20 libras), caminar, agacharse y ponerse en cuclillas durante per\u00edodos cortos de tiempo.<\/li>\n<li>Posibilidad de viajar a diferentes sitios cuando se necesita cobertura.<\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align: left;\">Rango salarial inicial: $25.50 \u2013 $28.50 por hora (el salario final o la tarifa por hora se determinar\u00e1 en funci\u00f3n de la experiencia y las habilidades).<\/p>\n<p style=\"text-align: left;\">Para aplicar, env\u00ede un curr\u00edculum a:<br \/>\n\u2022 Correo electr\u00f3nico: hr@pshhc.org<br \/>\n\u2022 Fax: 805.544.1901<br \/>\n\u2022 Correo: Atenci\u00f3n: Recursos Humanos, 1060 Kendall Road, San Luis Obispo, CA 93401<\/p>\n<p style=\"text-align: left;\"><a class=\"btn\" href=\"https:\/\/www.jotform.com\/pshh\/EmploymentApplication_English\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">solicitud completa<\/a><\/p>\n\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n<\/div><\/div><div class=\"vc_tta-panel\" id=\"1793903865379-8d2831f3-5c0d\" data-vc-content=\".vc_tta-panel-body\"><div class=\"vc_tta-panel-heading\"><h4 class=\"vc_tta-panel-title vc_tta-controls-icon-position-right\"><a href=\"#1793903865379-8d2831f3-5c0d\" data-vc-accordion data-vc-container=\".vc_tta-container\"><span class=\"vc_tta-title-text\">Gerente s\u00e9nior de propiedades (Avilla Beach, CA)<\/span><i class=\"vc_tta-controls-icon vc_tta-controls-icon-chevron\"><\/i><\/a><\/h4><\/div><div class=\"vc_tta-panel-body\">\n\t<div class=\"wpb_text_column wpb_content_element\" >\n\t\t<div class=\"wpb_wrapper\">\n\t\t\t<p style=\"text-align: left;\">People&#039;s Self-Help Housing (PSHH) busca un administrador de propiedades s\u00e9nior con experiencia para supervisar un complejo de 29 unidades con cr\u00e9ditos fiscales para viviendas de bajos ingresos (LIHTC) y del Departamento de Vivienda y Desarrollo Urbano (HUD), que ofrece vivienda a familias de bajos ingresos, personas con discapacidades y trabajadores agr\u00edcolas. El candidato ideal tendr\u00e1 amplia experiencia en la administraci\u00f3n de viviendas asequibles y una gran vocaci\u00f3n por trabajar con los inquilinos con el objetivo de crear una comunidad s\u00f3lida.<\/p>\n<p style=\"text-align: left;\">Con la misi\u00f3n de construir viviendas asequibles con servicios in situ que ofrecen oportunidades para transformar vidas y fortalecer comunidades, People&#039;s Self-Help Housing es la promotora sin fines de lucro con mayor trayectoria en la Costa Central de California. Atendemos a familias trabajadoras de bajos ingresos, trabajadores agr\u00edcolas, personas mayores y veteranos, y brindamos entornos acogedores para personas con discapacidades y ex personas sin hogar. Adem\u00e1s de construir y administrar vecindarios hermosos y accesibles en los condados de San Luis Obispo, Santa B\u00e1rbara y Ventura, ofrecemos una amplia gama de programas para promover la salud, la educaci\u00f3n y la conexi\u00f3n con recursos comunitarios.<\/p>\n<p style=\"text-align: left;\">Este es un puesto de tiempo completo (40 horas a la semana).<\/p>\n<p><b>La remuneraci\u00f3n de este puesto incluye un apartamento de 1 dormitorio; no se permite fumar y se admiten animales de servicio (Apartamentos Lachen Tara).<\/b><\/p>\n<p style=\"text-align: left;\">Salario DOE, con un paquete de beneficios muy competitivo que incluye:<\/p>\n<ul style=\"text-align: left;\">\n<li>Seguro m\u00e9dico, dental, de la vista, LTD y STD pagados por el empleador<\/li>\n<li>Plan de Pensiones<\/li>\n<li>Vacaciones pagadas, vacaciones y tiempo de enfermedad<\/li>\n<li>Inversi\u00f3n del empleador en educaci\u00f3n profesional y bienestar de los empleados<\/li>\n<li>Un excelente personal de apoyo y un ambiente de trabajo.<\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align: left;\"><strong>Responsabilidades:<\/strong><\/p>\n<ul style=\"text-align: left;\">\n<li>Capacitaci\u00f3n y tutor\u00eda de administradores de propiedades, incluyendo asistencia en la contrataci\u00f3n y la direcci\u00f3n de la formaci\u00f3n continua.<\/li>\n<li>Asesorar a los gerentes en las propiedades asignadas. Asegurarse de que los gerentes del grupo se sientan c\u00f3modos y reciban apoyo en PSHH.<\/li>\n<li>Ayudar a los gestores de cartera a determinar las intervenciones y la formaci\u00f3n necesarias para ellos.<\/li>\n<li>Ayudar con la intervenci\u00f3n del inquilino seg\u00fan sea necesario.<\/li>\n<li>Preparar varios informes semanales y mensuales seg\u00fan sea necesario.<\/li>\n<li>Mantener el calendario de la sala comunitaria, si corresponde.<\/li>\n<li>Dirigir la capacitaci\u00f3n en todo el departamento, seg\u00fan corresponda y sea apropiado.<\/li>\n<li>Gestionar proyectos grandes, seg\u00fan se le asigne. Resolver problemas con los gerentes.<\/li>\n<li>Todas las funciones relacionadas con el procesamiento de solicitudes de inquilinos.<\/li>\n<li>Anualmente vuelva a certificar a los inquilinos antes de la fecha de entrada en vigencia.<\/li>\n<li>Revise y prep\u00e1rese para las auditor\u00edas de las agencias reguladoras y los inversionistas asegur\u00e1ndose de que se sigan y completen todos los requisitos internos y de cumplimiento normativo.<\/li>\n<li>Asista a clases y seminarios de capacitaci\u00f3n para mantenerse al d\u00eda con la certificaci\u00f3n requerida de propiedad adecuada.<\/li>\n<li>Mantener archivos de inquilinos y unidades de acuerdo con las regulaciones.<\/li>\n<li>Realizar inspecciones de mudanza con el supervisor de mantenimiento.<\/li>\n<li>Aseg\u00farese de que las declaraciones de liquidaci\u00f3n y otras partes del proceso de mudanza se completen de manera precisa y oportuna.<\/li>\n<li>Mantener informaci\u00f3n precisa sobre las vacantes y el proceso de preparaci\u00f3n.<\/li>\n<li>Haga arreglos para cambiar las llaves de las cerraduras de las puertas.<\/li>\n<li>Procese las reparaciones r\u00e1pidamente para garantizar que la unidad se pueda volver a alquilar lo antes posible.<\/li>\n<li>Ayudar con las inspecciones peri\u00f3dicas.<\/li>\n<li>Realizar inspecciones de mudanza con los inquilinos.<\/li>\n<li>Se asegura de que se sigan todos los procedimientos de entrega y que las entregas se realicen en un plazo y de manera consistente con los est\u00e1ndares de PSHH y las metas y limitaciones presupuestarias de la propiedad.<\/li>\n<li>Aseg\u00farese de que las \u00f3rdenes de trabajo se prioricen y completen de acuerdo con la pol\u00edtica.<\/li>\n<li>Realice un seguimiento del mantenimiento preventivo y procese las solicitudes de compra y los formularios de aprobaci\u00f3n.<\/li>\n<li>Verifique diariamente la limpieza y la seguridad de las \u00e1reas comunitarias y los espacios compartidos<\/li>\n<li>Mantener el control de llaves de apartamentos y \u00e1reas comunes.<\/li>\n<li>Est\u00e9 preparado para emergencias con mapeo de v\u00e1lvulas de cierre de gas, agua, rutas de escape, etc.<\/li>\n<li>Aseg\u00farese de que los est\u00e1ndares f\u00edsicos para cada sitio se alcancen de acuerdo con las expectativas de la organizaci\u00f3n.<\/li>\n<li>Revisar el contrato de arrendamiento y las reglas de la casa y con los nuevos inquilinos e instruir sobre el uso de electrodom\u00e9sticos, etc.<\/li>\n<li>Ayudar a los inquilinos a organizar celebraciones culturales y nacionales peri\u00f3dicas.<\/li>\n<li>Ayudar a coordinar, a trav\u00e9s de la colaboraci\u00f3n del departamento, programas y actividades de autosuficiencia para inquilinos.<\/li>\n<li>Reforzar el contrato de arrendamiento, las adendas y las reglas de la casa con los avisos y reuniones correspondientes.<\/li>\n<li>Ayuda con la descripci\u00f3n general del presupuesto, trabajo en las primeras etapas del desarrollo del presupuesto.<\/li>\n<li>Aseg\u00farese de que el informe de variaci\u00f3n se complete mensualmente para cada propiedad.<\/li>\n<li>Recopile los alquileres de acuerdo con la pol\u00edtica y aseg\u00farese de que se cumplan los puntos de referencia.<\/li>\n<li>Aseg\u00farese de que se sigan los procedimientos de arrendamiento y de que los niveles de ocupaci\u00f3n cumplan con los est\u00e1ndares.<\/li>\n<li>Procesar los reembolsos de dep\u00f3sitos de seguridad de manera oportuna.<\/li>\n<li>Procesar cuentas por pagar semanalmente.<\/li>\n<li>Trabajar dentro del presupuesto operativo aprobado.<\/li>\n<li><\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align: left;\"><strong>Requisitos:<\/strong><\/p>\n<ul style=\"text-align: left;\">\n<li>Se prefiere capacidad de hablar\/escribir en espa\u00f1ol.<\/li>\n<li>Relacionarse y trabajar bien con personas de diversos or\u00edgenes.<\/li>\n<li>Capacidad para trabajar de manera colaborativa y en un ambiente de equipo.<\/li>\n<li>Organizado, receptivo y responsable.<\/li>\n<li>Definir y resolver problemas.<\/li>\n<li>Excelentes habilidades de comunicaci\u00f3n<\/li>\n<li>Software de gesti\u00f3n de propiedades YARDI<\/li>\n<li>Excelentes habilidades inform\u00e1ticas.<\/li>\n<li>Aproximadamente dos a\u00f1os de experiencia en viviendas asequibles (USDA, TCAC, HOME y\/o HUD)<\/li>\n<li>Se prefiere experiencia en supervisi\u00f3n.<\/li>\n<li>Diploma de escuela secundaria o su equivalente<\/li>\n<li>Licencia de conducir v\u00e1lida de CA, comprobante de seguro de autom\u00f3vil y acceso a un veh\u00edculo confiable<\/li>\n<li>Debe tener certificaci\u00f3n de cr\u00e9dito fiscal o tener la capacidad de obtener la certificaci\u00f3n.<\/li>\n<li>Levantar objetos ligeros, caminar, capacidad para agacharse y ponerse en cuclillas durante per\u00edodos cortos de tiempo.<\/li>\n<li>Debe vivir en el sitio en una unidad proporcionada por la empresa.<\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align: left;\">Rango salarial inicial: $25.50 \u2013 $28.50 por hora (el salario final o la tarifa por hora se determinar\u00e1 en funci\u00f3n de la experiencia y las habilidades).<\/p>\n<p style=\"text-align: left;\">Para aplicar, env\u00ede un curr\u00edculum a:<br \/>\n\u2022 Correo electr\u00f3nico: hr@pshhc.org<br \/>\n\u2022 Fax: 805.544.1901<br \/>\n\u2022 Correo: Atenci\u00f3n: Recursos Humanos, 1060 Kendall Road, San Luis Obispo, CA 93401<\/p>\n<p style=\"text-align: left;\"><a class=\"btn\" href=\"https:\/\/www.jotform.com\/pshh\/EmploymentApplication_English\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">solicitud completa<\/a><\/p>\n\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n<\/div><\/div><div class=\"vc_tta-panel\" id=\"1793752955139-2f1f8ee5-dae4\" data-vc-content=\".vc_tta-panel-body\"><div class=\"vc_tta-panel-heading\"><h4 class=\"vc_tta-panel-title vc_tta-controls-icon-position-right\"><a href=\"#1793752955139-2f1f8ee5-dae4\" data-vc-accordion data-vc-container=\".vc_tta-container\"><span class=\"vc_tta-title-text\">Administrador de propiedades temporal (Templeton, CA)<\/span><i class=\"vc_tta-controls-icon vc_tta-controls-icon-chevron\"><\/i><\/a><\/h4><\/div><div class=\"vc_tta-panel-body\">\n\t<div class=\"wpb_text_column wpb_content_element\" >\n\t\t<div class=\"wpb_wrapper\">\n\t\t\t<p style=\"text-align: left;\">People&#039;s Self-Help Housing (PSHH) busca contratar a un administrador de propiedades temporal con experiencia para supervisar una propiedad de 36 unidades en Templeton, California. El candidato ideal tendr\u00e1 s\u00f3lidas habilidades administrativas, inter\u00e9s en la administraci\u00f3n de viviendas asequibles y pasi\u00f3n por crear una comunidad de apoyo para personas mayores (de 62 a\u00f1os o m\u00e1s) y veteranos que anteriormente no ten\u00edan hogar.<\/p>\n<p style=\"text-align: left;\">Con la misi\u00f3n de construir viviendas asequibles con servicios in situ que ofrecen oportunidades para transformar vidas y fortalecer comunidades, People&#039;s Self-Help Housing es la promotora sin fines de lucro con mayor trayectoria en la Costa Central de California. Atendemos a familias trabajadoras de bajos ingresos, trabajadores agr\u00edcolas, personas mayores y veteranos, y brindamos entornos acogedores para personas con discapacidades y ex personas sin hogar. Adem\u00e1s de construir y administrar vecindarios hermosos y accesibles en los condados de San Luis Obispo, Santa B\u00e1rbara y Ventura, ofrecemos una amplia gama de programas para promover la salud, la educaci\u00f3n y la conexi\u00f3n con recursos comunitarios.<\/p>\n<p style=\"text-align: left;\">Este es un puesto de tiempo completo (40 horas a la semana).<\/p>\n<p><b>Alojamiento no incluido<\/b><\/p>\n<p style=\"text-align: left;\">Salario DOE, con un paquete de beneficios muy competitivo que incluye:<\/p>\n<ul style=\"text-align: left;\">\n<li>Seguro m\u00e9dico, dental, de la vista, LTD y STD pagados por el empleador<\/li>\n<li>Plan de Pensiones<\/li>\n<li>Vacaciones pagadas, vacaciones y tiempo de enfermedad<\/li>\n<li>Inversi\u00f3n del empleador en educaci\u00f3n profesional y bienestar de los empleados<\/li>\n<li>Un excelente personal de apoyo y un ambiente de trabajo.<\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align: left;\"><strong>Responsabilidades:<\/strong><\/p>\n<ul style=\"text-align: left;\">\n<li>Todas las tareas relacionadas con el procesamiento de solicitudes de inquilinos, incluida la comercializaci\u00f3n de la propiedad, la aceptaci\u00f3n y recepci\u00f3n de solicitudes, la calificaci\u00f3n de los solicitantes mediante la verificaci\u00f3n de antecedentes crediticios y penales, el propietario anterior y otras referencias, la verificaci\u00f3n de ingresos, el mantenimiento de la lista de espera, la visualizaci\u00f3n de apartamentos y la revisi\u00f3n de los contratos de arrendamiento con los inquilinos.<\/li>\n<li>Todos los deberes relacionados con el procesamiento de solicitudes de inquilinos.<\/li>\n<li>Vuelva a certificar anualmente a los inquilinos antes de la fecha de entrada en vigencia<\/li>\n<li>Revisar y prepararse para las auditor\u00edas de las agencias reguladoras y los inversionistas, asegur\u00e1ndose de que<br \/>\nSe cumplen y completan todos los requisitos internos y reglamentarios.<\/li>\n<li>Asistir a clases de capacitaci\u00f3n y seminarios para mantenerse al d\u00eda con la certificaci\u00f3n requerida de propiedad apropiada<\/li>\n<li>Mantener archivos de inquilinos y unidades de acuerdo con las regulaciones.<\/li>\n<li>Realice inspecciones de mudanza con el Gerente de Mantenimiento<\/li>\n<li>Aseg\u00farese de que se completen las declaraciones de liquidaci\u00f3n y otras partes del proceso de mudanza.<br \/>\ncon precisi\u00f3n y puntualidad<\/li>\n<li>Mantener informaci\u00f3n precisa sobre las vacantes y el proceso de preparaci\u00f3n.<\/li>\n<li>Organizar el cambio de llave de las cerraduras de las puertas<\/li>\n<li>Procese las reparaciones r\u00e1pidamente para garantizar que la unidad se pueda volver a alquilar lo antes posible<\/li>\n<li>Ayudar con las inspecciones peri\u00f3dicas.<\/li>\n<li>Realizar inspecciones de mudanza con los inquilinos<\/li>\n<li>Se asegura de que se cumplan todos los procedimientos de rotaci\u00f3n y que las rotaciones se realicen de manera oportuna.<br \/>\nplazo y forma acorde con los est\u00e1ndares de PSHH y el presupuesto de la propiedad<br \/>\nobjetivos y limitaciones.<\/li>\n<li>Aseg\u00farese de que las \u00f3rdenes de trabajo se prioricen y completen de acuerdo con la pol\u00edtica<\/li>\n<li>Realice un seguimiento del mantenimiento preventivo y procese las solicitudes de compra y los formularios de aprobaci\u00f3n<\/li>\n<li>Verifique diariamente la limpieza y la seguridad de las \u00e1reas comunitarias y los espacios compartidos<\/li>\n<li>Llevar control de llaves de departamentos y \u00e1reas comunes<\/li>\n<li>Prep\u00e1rese para emergencias con el mapeo de v\u00e1lvulas de cierre de gas, agua, rutas de escape,<br \/>\netc.<\/li>\n<li>Aseg\u00farese de que los est\u00e1ndares f\u00edsicos para cada sitio se alcancen de acuerdo con las expectativas de<br \/>\nLa organizaci\u00f3n.<\/li>\n<li>Revisar el contrato de arrendamiento y las reglas de la casa y con los nuevos inquilinos e instruirlos sobre el uso de<br \/>\nelectrodom\u00e9sticos, etc.<\/li>\n<li>Ayudar a los inquilinos a organizar celebraciones culturales y nacionales peri\u00f3dicas.<\/li>\n<li>Ayudar a coordinar, a trav\u00e9s de la colaboraci\u00f3n departamental, los programas de autosuficiencia para inquilinos.<br \/>\ny actividades<\/li>\n<li>Refuerzo del contrato de arrendamiento, anexos, reglas de la casa con avisos y reuniones adecuados<\/li>\n<li>Ayuda con la descripci\u00f3n general del presupuesto, trabajo en las primeras etapas del desarrollo del presupuesto<\/li>\n<li>Aseg\u00farese de que el informe de variaci\u00f3n se complete mensualmente para cada propiedad<\/li>\n<li>Recaudar alquileres de acuerdo con la pol\u00edtica y garantizar que se cumplan los puntos de referencia<\/li>\n<li>Aseg\u00farese de que se sigan los procedimientos de arrendamiento y que los niveles de ocupaci\u00f3n est\u00e9n en los est\u00e1ndares<\/li>\n<li>Procesar los reembolsos del dep\u00f3sito de seguridad de manera oportuna<\/li>\n<li>Procesar cuentas por pagar semanalmente<\/li>\n<li>Trabajar dentro del presupuesto operativo aprobado<\/li>\n<li>Cobrar alquileres, registrarlos en la base de datos, realizar dep\u00f3sitos bancarios y mantener los archivos de inquilinos y unidades en<br \/>\nDe conformidad con las normas y de manera oportuna. Si corresponde, recaude el dinero de la lavander\u00eda, enrolle y deposite peri\u00f3dicamente.<\/li>\n<li>Realizar inspecciones de mudanza con los inquilinos; volver a revisar el contrato de arrendamiento y las reglas de la casa y con los nuevos inquilinos e instruir sobre el uso de electrodom\u00e9sticos, etc.<\/li>\n<li>Realizar inspecciones de salida en coordinaci\u00f3n con el administrador de cartera y\/o<br \/>\nGerente de Instalaciones\/Mantenimiento. Gestionar el cambio de cerraduras de la puerta principal. Procesar la seguridad.<br \/>\nReembolso de dep\u00f3sitos de manera oportuna. Aseg\u00farese de que cualquier reparaci\u00f3n o mantenimiento necesario se realice lo antes posible para que la unidad pueda volver a alquilarse lo antes posible.<\/li>\n<li>Ayudar con las inspecciones peri\u00f3dicas.<\/li>\n<li>Procesar cuentas por pagar semanalmente<\/li>\n<li>Asista a las clases y seminarios de capacitaci\u00f3n adecuados para mantenerse actualizado sobre la propiedad correspondiente.<br \/>\nCertificaci\u00f3n requerida<\/li>\n<li>Preparar varios informes semanales y mensuales seg\u00fan sea necesario.<\/li>\n<li>Trabajar dentro del presupuesto operativo aprobado<\/li>\n<li>Procese las \u00f3rdenes de trabajo notificando al personal de mantenimiento, al personal de paisajismo o a un proveedor externo, seg\u00fan las instrucciones, sobre las reparaciones necesarias. Seguimiento del mantenimiento preventivo. Procesar solicitudes de compra y formularios de aprobaci\u00f3n.<\/li>\n<li>Mantener un archivo de mantenimiento para cada unidad para mantener la informaci\u00f3n de la garant\u00eda, rastrear y programar el mantenimiento preventivo requerido y realizado.<\/li>\n<li>Revise diariamente la limpieza y seguridad de los espacios comunitarios, terrenos, buzones y \u00e1reas de estacionamiento.<\/li>\n<li>Mantener el control de llaves de apartamentos y zonas comunes. Ayudar a los inquilinos con los bloqueos<\/li>\n<li>Ayudar a los inquilinos a organizar celebraciones culturales y nacionales t\u00edpicas.<\/li>\n<li>Los administradores de propiedades pueden estar obligados por la administraci\u00f3n a vivir en el lugar como condici\u00f3n de<br \/>\nempleo. Este requisito se determinar\u00eda por factores tales como, pero no limitados a, las regulaciones locales\/estatales\/federales y\/o lo que la administraci\u00f3n crea que es en el mejor inter\u00e9s de la propiedad o la necesidad de mantener el cumplimiento de la propiedad con los financiadores y\/u otros;<br \/>\nLos requisitos pueden cambiar de vez en cuando.<\/li>\n<li>Mantener actualizado el calendario de la sala comunitaria, si corresponde. Revisar la pol\u00edtica de limpieza y seguridad.<br \/>\ndep\u00f3sito y otras reglas con los inquilinos. Aceptar y reembolsar dep\u00f3sitos para el uso apropiado de<br \/>\nespacio comunitario<\/li>\n<li>Trabajar con el Departamento de Salud y Servicios Comunitarios, el Administrador de Cartera y agencias locales para coordinar programas de autosuficiencia y actividades recreativas para inquilinos, si corresponde. En su caso, asesorar a los inquilinos sobre el acceso a los servicios sociales p\u00fablicos y privados.<\/li>\n<li>Prep\u00e1rese para emergencias con mapeo de v\u00e1lvulas de cierre de gas, agua, rutas de escape, etc.<\/li>\n<li>Otras funciones que le sean asignadas<\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align: left;\"><strong>Requisitos:<\/strong><\/p>\n<ul style=\"text-align: left;\">\n<li>Alfabetizaci\u00f3n inform\u00e1tica general<\/li>\n<li>Dominio de Microsoft Office, especialmente en Word y Excel<\/li>\n<li>Fuertes habilidades de comunicaci\u00f3n verbal y escrita.<\/li>\n<li>Capacidad para trabajar con personas de todas las culturas y estatus econ\u00f3mico.<\/li>\n<li>Es posible que se requiera biling\u00fce (ingl\u00e9s\/espa\u00f1ol) y siempre se prefiere<\/li>\n<li>Capacidad para proporcionar un servicio al cliente profesional y cort\u00e9s.<\/li>\n<li>Trabaja colaborativamente en un ambiente de equipo.<\/li>\n<li>Capacidad para priorizar, realizar m\u00faltiples tareas y cumplir con los plazos de forma aut\u00f3noma<\/li>\n<li>Experiencia trabajando en un entorno de oficina y utilizando equipos de oficina.<\/li>\n<li>Experiencia en administraci\u00f3n de propiedades de viviendas asequibles muy deseada.<\/li>\n<li>Capacidad comprobada y experiencia en el mantenimiento de la confidencialidad con la informaci\u00f3n de propiedad de la empresa y la informaci\u00f3n personal del cliente.<\/li>\n<li>Licencia de conducir v\u00e1lida de CA, comprobante de seguro de autom\u00f3vil y acceso a un veh\u00edculo confiable.<\/li>\n<li>Levantar objetos ligeros (hasta 20 libras), caminar, agacharse y ponerse en cuclillas durante per\u00edodos cortos de tiempo.<\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align: left;\">Rango salarial inicial: $22.00 \u2013 $28.00 por hora (el salario final o la tarifa por hora se determinar\u00e1 en funci\u00f3n de la experiencia y las habilidades).<\/p>\n<p style=\"text-align: left;\">Para aplicar, env\u00ede un curr\u00edculum a:<br \/>\n\u2022 Correo electr\u00f3nico: hr@pshhc.org<br \/>\n\u2022 Fax: 805.544.1901<br \/>\n\u2022 Correo: Atenci\u00f3n: Recursos Humanos, 1060 Kendall Road, San Luis Obispo, CA 93401<\/p>\n<p style=\"text-align: left;\"><a class=\"btn\" href=\"https:\/\/www.jotform.com\/pshh\/EmploymentApplication_English\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">solicitud completa<\/a><\/p>\n\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n<\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><div class=\"vc_row-full-width vc_clearfix\"><\/div><div data-vc-full-width=\"true\" data-vc-full-width-temp=\"true\" data-vc-full-width-init=\"false\" data-vc-stretch-content=\"true\" class=\"vc_row wpb_row vc_row-fluid rental-housing-section container vc_row-no-padding\"><div class=\"wpb_column vc_column_container vc_col-sm-12\"><div class=\"vc_column-inner\"><div class=\"wpb_wrapper\"><div class=\"vc_row wpb_row vc_inner vc_row-fluid vc_custom_1780944193685\"><div class=\"wpb_column vc_column_container vc_col-sm-6\"><div class=\"vc_column-inner\"><div class=\"wpb_wrapper\">\n\t<div  class=\"wpb_single_image wpb_content_element vc_align_center wpb_content_element\">\n\t\t\n\t\t<figure class=\"wpb_wrapper vc_figure\">\n\t\t\t<div class=\"vc_single_image-wrapper\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"193\" height=\"193\" src=\"https:\/\/www.pshhc.org\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/2026-BPTW-Badge-round-e1780944152289.png\" class=\"vc_single_image-img attachment-full\" alt=\"\" title=\"Ronda de insignias BPTW 2026\" \/><\/div>\n\t\t<\/figure>\n\t<\/div>\n<\/div><\/div><\/div><div class=\"wpb_column vc_column_container vc_col-sm-6\"><div class=\"vc_column-inner\"><div class=\"wpb_wrapper\">\n\t<div  class=\"wpb_single_image wpb_content_element vc_align_center wpb_content_element\">\n\t\t\n\t\t<figure class=\"wpb_wrapper vc_figure\">\n\t\t\t<div class=\"vc_single_image-wrapper\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"250\" height=\"193\" src=\"https:\/\/www.pshhc.org\/wp-content\/uploads\/2025\/05\/Peoples-Self-Help-Housing-Red-Diamond-2025-e1746468323205.png\" class=\"vc_single_image-img attachment-full\" alt=\"\" title=\"Vivienda de Autoayuda Popular - 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Prohibimos la discriminaci\u00f3n y el acoso de cualquier tipo por motivos de raza, color, sexo, religi\u00f3n, orientaci\u00f3n sexual, origen nacional, discapacidad, informaci\u00f3n gen\u00e9tica, embarazo o cualquier otra caracter\u00edstica protegida por las leyes federales, estatales o locales.<\/em><\/p>\n<p><em>Esta pol\u00edtica se aplica a todas las pr\u00e1cticas laborales dentro de nuestra organizaci\u00f3n, incluyendo la contrataci\u00f3n, el reclutamiento, los ascensos, los despidos, las reducciones de personal, las licencias, la remuneraci\u00f3n, los beneficios y la capacitaci\u00f3n. People&#039;s Self-Help Housing toma las decisiones de contrataci\u00f3n bas\u00e1ndose exclusivamente en las cualificaciones, el m\u00e9rito y las necesidades del negocio en el momento de la contrataci\u00f3n.<\/em><\/p>\n<p style=\"text-align: center;\"><a href=\"https:\/\/www.pshhc.org\/wp-content\/uploads\/2023\/11\/E-Verify-Participation-Poster.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Aviso de participaci\u00f3n en E-Verify<\/a> | <a href=\"https:\/\/www.pshhc.org\/wp-content\/uploads\/2023\/11\/IER_RightToWorkPoster_Eng_Es.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Aviso de derecho a trabajar<\/a> | <a href=\"https:\/\/www.pshhc.org\/wp-content\/uploads\/2023\/11\/IER_RightToWorkPoster_Eng_Es-Copy.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Aviso de derecho a trabajar<\/a><\/p>\n\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n<\/div><\/div><\/div><\/div><div class=\"vc_row-full-width vc_clearfix\"><\/div>\n<\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"\u00a1\u00danete al equipo! 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