{"id":357,"date":"2019-05-23T08:57:41","date_gmt":"2019-05-23T08:57:41","guid":{"rendered":"https:\/\/www.pshhc.org\/?page_id=357"},"modified":"2026-06-18T17:20:59","modified_gmt":"2026-06-19T00:20:59","slug":"careers","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/www.pshhc.org\/es\/careers\/","title":{"rendered":"Carreras"},"content":{"rendered":"<div class=\"wpb-content-wrapper\"><div data-vc-full-width=\"true\" data-vc-full-width-temp=\"true\" data-vc-full-width-init=\"false\" data-vc-stretch-content=\"true\" class=\"vc_row wpb_row vc_row-fluid inner-banner vc_row-no-padding\"><div class=\"wpb_column vc_column_container vc_col-sm-12\"><div class=\"vc_column-inner\"><div class=\"wpb_wrapper\">\n\t<div  class=\"wpb_single_image wpb_content_element vc_align_center wpb_content_element  bg-image\">\n\t\t\n\t\t<figure class=\"wpb_wrapper vc_figure\">\n\t\t\t<div class=\"vc_single_image-wrapper   vc_box_border_grey\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"2400\" height=\"800\" src=\"https:\/\/www.pshhc.org\/wp-content\/uploads\/2023\/08\/2-1.png\" class=\"vc_single_image-img attachment-full\" alt=\"\" title=\"2\" srcset=\"https:\/\/www.pshhc.org\/wp-content\/uploads\/2023\/08\/2-1.png 2400w, https:\/\/www.pshhc.org\/wp-content\/uploads\/2023\/08\/2-1-300x100.png 300w, https:\/\/www.pshhc.org\/wp-content\/uploads\/2023\/08\/2-1-768x256.png 768w, https:\/\/www.pshhc.org\/wp-content\/uploads\/2023\/08\/2-1-1024x341.png 1024w, https:\/\/www.pshhc.org\/wp-content\/uploads\/2023\/08\/2-1-1536x512.png 1536w, https:\/\/www.pshhc.org\/wp-content\/uploads\/2023\/08\/2-1-2048x683.png 2048w, https:\/\/www.pshhc.org\/wp-content\/uploads\/2023\/08\/2-1-18x6.png 18w\" sizes=\"auto, (max-width: 2400px) 100vw, 2400px\" \/><\/div>\n\t\t<\/figure>\n\t<\/div>\n<\/div><\/div><\/div><\/div><div class=\"vc_row-full-width vc_clearfix\"><\/div><div data-vc-full-width=\"true\" data-vc-full-width-temp=\"true\" data-vc-full-width-init=\"false\" data-vc-stretch-content=\"true\" class=\"vc_row wpb_row vc_row-fluid inner-housing-section vc_row-no-padding\"><div class=\"wpb_column vc_column_container vc_col-sm-12\"><div class=\"vc_column-inner\"><div class=\"wpb_wrapper\">\n\t<div class=\"wpb_text_column wpb_content_element container\" >\n\t\t<div class=\"wpb_wrapper\">\n\t\t\t<h2>\u00a1\u00danete al equipo!<\/h2>\n\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n<\/div><\/div><\/div><\/div><div class=\"vc_row-full-width vc_clearfix\"><\/div><div data-vc-full-width=\"true\" data-vc-full-width-temp=\"true\" data-vc-full-width-init=\"false\" data-vc-stretch-content=\"true\" class=\"vc_row wpb_row vc_row-fluid rental-housing-section vc_row-no-padding\"><div class=\"wpb_column vc_column_container vc_col-sm-12\"><div class=\"vc_column-inner\"><div class=\"wpb_wrapper\"><div class=\"vc_row wpb_row vc_inner vc_row-fluid container vc_custom_1733179723977\"><div class=\"wpb_column vc_column_container vc_col-sm-12\"><div class=\"vc_column-inner\"><div class=\"wpb_wrapper\">\n\t<div class=\"wpb_text_column wpb_content_element\" >\n\t\t<div class=\"wpb_wrapper\">\n\t\t\t<p>Siempre buscamos personas apasionadas que nos ayuden a impulsar nuestra misi\u00f3n. People&#039;s Self-Help Housing ofrece muchas oportunidades gratificantes para fortalecer tu carrera y marcar la diferencia. Al unirte a nuestro equipo, formar\u00e1s parte de una cultura de respeto, colaboraci\u00f3n, integridad y profesionalismo.<\/p>\n<p>Buscamos candidatos ambiciosos que se identifiquen con nuestra misi\u00f3n y est\u00e9n ansiosos por contribuir al \u00e9xito de nuestro equipo. \u00bfTe suena esto? \u00a1Pase esta temporada de su carrera construyendo comunidades resilientes con nosotros!<\/p>\n<p>Para aplicar, env\u00ede su curr\u00edculum a <a href=\"mailto:hr@pshhc.org\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">HR@pshhc.org<\/a> y complete nuestra solicitud en l\u00ednea, vinculada a continuaci\u00f3n.<\/p>\n\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n<div class=\"vc_custom_1774907333230 ubtn-ctn-inline\"><a class=\"ubtn-link ult-adjust-bottom-margin ubtn-inline ubtn-custom\" href=\"https:\/\/www.jotform.com\/pshh\/EmploymentApplication_English\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\" ><button type=\"button\" id=\"ubtn-6273\"  class=\"ubtn ult-adjust-bottom-margin ult-responsive ubtn-custom ubtn-fade-bg  none  ubtn-inline   tooltip-6a387bba25f16\"  data-hover=\"#9b0002\" data-border-color=\"\" data-bg=\"#9b0002\" data-hover-bg=\"#ffffff\" data-border-hover=\"\" data-shadow-hover=\"\" data-shadow-click=\"none\" data-shadow=\"\" data-shd-shadow=\"\"  data-ultimate-target='#ubtn-6273'  data-responsive-json-new='{\"font-size\":\"\",\"line-height\":\"\"}'  style=\"font-weight:normal;width:300px;min-height:50px;padding:px px;border:none;background: #9b0002;color: #ffffff;\"><span class=\"ubtn-hover\" style=\"background-color:#ffffff\"><\/span><span class=\"ubtn-data ubtn-text\" >Solicitud de empleo en l\u00ednea<\/span><\/button><\/a><\/div><div class=\"vc_custom_1774907337119 ubtn-ctn-inline\"><a class=\"ubtn-link ult-adjust-bottom-margin ubtn-inline ubtn-custom\" href=\"https:\/\/www.jotform.com\/pshh\/EmploymentApplication_Spanish\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\" ><button type=\"button\" id=\"ubtn-8460\"  class=\"ubtn ult-adjust-bottom-margin ult-responsive ubtn-custom ubtn-fade-bg  none  ubtn-inline   tooltip-6a387bba25f67\"  data-hover=\"#9b0002\" data-border-color=\"\" data-bg=\"#9b0002\" data-hover-bg=\"#ffffff\" data-border-hover=\"\" data-shadow-hover=\"\" data-shadow-click=\"none\" data-shadow=\"\" data-shd-shadow=\"\"  data-ultimate-target='#ubtn-8460'  data-responsive-json-new='{\"font-size\":\"\",\"line-height\":\"\"}'  style=\"font-weight:normal;width:300px;min-height:50px;padding:px px;border:none;background: #9b0002;color: #ffffff;\"><span class=\"ubtn-hover\" style=\"background-color:#ffffff\"><\/span><span class=\"ubtn-data ubtn-text\" >Solicitud de empleo en l\u00ednea<\/span><\/button><\/a><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><div class=\"vc_row-full-width vc_clearfix\"><\/div><div data-vc-full-width=\"true\" data-vc-full-width-temp=\"true\" data-vc-full-width-init=\"false\" data-vc-stretch-content=\"true\" class=\"vc_row wpb_row vc_row-fluid rental-housing-section container vc_row-no-padding\"><div class=\"wpb_column vc_column_container vc_col-sm-12\"><div class=\"vc_column-inner\"><div class=\"wpb_wrapper\"><div class=\"vc_tta-container\" data-vc-action=\"collapseAll\"><div class=\"vc_general vc_tta vc_tta-accordion vc_tta-color-grey vc_tta-style-classic vc_tta-shape-square vc_tta-o-shape-group vc_tta-controls-align-default vc_tta-o-all-clickable  container\"><div class=\"vc_tta-panels-container\"><div class=\"vc_tta-panels\"><div class=\"vc_tta-panel\" id=\"1781046447961-b648aebf-28f8\" data-vc-content=\".vc_tta-panel-body\"><div class=\"vc_tta-panel-heading\"><h4 class=\"vc_tta-panel-title vc_tta-controls-icon-position-right\"><a href=\"#1781046447961-b648aebf-28f8\" data-vc-accordion data-vc-container=\".vc_tta-container\"><span class=\"vc_tta-title-text\">Asistente de administrador de propiedades (Pismo Beach, CA)<\/span><i class=\"vc_tta-controls-icon vc_tta-controls-icon-chevron\"><\/i><\/a><\/h4><\/div><div class=\"vc_tta-panel-body\">\n\t<div class=\"wpb_text_column wpb_content_element\" >\n\t\t<div class=\"wpb_wrapper\">\n\t\t\t<h4><strong>Pismo Beach, California<\/strong><\/h4>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>People&#039;s Self-Help Housing (PSHH) busca un\/a asistente de administraci\u00f3n de propiedades compasivo\/a y organizado\/a para apoyar las operaciones diarias de su propiedad Pismo Terrace, una comunidad de viviendas asequibles de 50 unidades con cr\u00e9ditos fiscales en Pismo Beach. El puesto implica colaborar con las tareas de administraci\u00f3n de la propiedad, incluyendo la relaci\u00f3n con los inquilinos, la coordinaci\u00f3n del mantenimiento y el cumplimiento de las normas de vivienda. La propiedad atiende a familias de bajos ingresos, personas que anteriormente no ten\u00edan hogar y j\u00f3venes en transici\u00f3n a la edad adulta, e incluye servicios de apoyo en el lugar y comodidades para los residentes, como una sala comunitaria, lavander\u00eda y unidades de vivienda accesibles.<\/p>\n<p>Con la misi\u00f3n de construir viviendas asequibles y servicios in situ que ofrezcan oportunidades para transformar vidas y fortalecer comunidades, People&#039;s Self-Help Housing es la organizaci\u00f3n sin fines de lucro con mayor trayectoria en la Costa Central de California. Atendemos a familias trabajadoras de bajos ingresos, trabajadores agr\u00edcolas, personas mayores y veteranos, y brindamos entornos acogedores para personas con discapacidades y ex personas sin hogar. Adem\u00e1s de construir y administrar vecindarios hermosos y accesibles en los condados de San Luis Obispo, Santa B\u00e1rbara y Ventura, ofrecemos una amplia gama de programas para promover la salud, la educaci\u00f3n y la conexi\u00f3n con recursos comunitarios.<\/p>\n<p>Este es un puesto de tiempo completo (40 horas semanales, 5 d\u00edas a la semana). El horario inicial es de 8:00 a. m. a 5:00 p. m. durante el per\u00edodo de capacitaci\u00f3n; sin embargo, podr\u00eda ser necesario un cambio a un horario de 1:00 p. m. a 10:00 p. m. seg\u00fan las necesidades del negocio. Se valora la flexibilidad para adaptarse a un horario posterior cuando sea necesario.<\/p>\n<p><strong>Salario DOE, con un paquete de beneficios muy competitivo que incluye:<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Servicios m\u00e9dicos\/dentales\/de la vista, LTD\/STD pagados por el empleador<\/li>\n<li>Plan de reparto de utilidades de pensi\u00f3n<\/li>\n<li>Vacaciones pagadas, vacaciones y tiempo de enfermedad<\/li>\n<li>Inversi\u00f3n del empleador en educaci\u00f3n profesional y bienestar de los empleados<\/li>\n<li>Un excelente personal de apoyo y un ambiente de trabajo.<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Responsabilidades <\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Sea una presencia en el lugar mientras el administrador residente est\u00e1 fuera de la oficina.<\/li>\n<li>Responder al tel\u00e9fono y registrar mensajes telef\u00f3nicos precisos. Responder a solicitudes entrantes de materiales (solicitudes, solicitudes de mantenimiento, etc.)<\/li>\n<li>Maneje las emergencias en el sitio de manera adecuada mientras est\u00e9 de servicio comunic\u00e1ndose con los proveedores para problemas de mantenimiento de emergencia y comunic\u00e1ndose con las agencias policiales apropiadas en caso de actividad criminal.<\/li>\n<li>Durante su servicio, tome solicitudes de mantenimiento que no sean de naturaleza urgente para enviarlas al(los) administrador(es) residente(s).<\/li>\n<li>Ayudar a los inquilinos con los problemas que se presenten en la oficina.<\/li>\n<li>Informar al gerente(s) residente sobre cualquier incidente, llamada y necesidad de mantenimiento que ocurra durante el servicio.<\/li>\n<li>Otras tareas comerciales razonablemente relacionadas seg\u00fan lo asignado por el administrador residente y\/o el administrador de la propiedad.<\/li>\n<li>Ayudar a dar avisos de inspecciones, asistir a inspecciones y completar \u00f3rdenes de trabajo.<\/li>\n<li>Ayudar con los procesos de mudanza, certificaci\u00f3n anual y certificaci\u00f3n provisional.<\/li>\n<li>Mantenga actualizada la lista de espera en Yardi.<\/li>\n<li>Mantenga los registros, archivos y la oficina en orden.<\/li>\n<li>Responder de manera oportuna a las solicitudes de informaci\u00f3n por tel\u00e9fono o correo electr\u00f3nico.<\/li>\n<li>Ayudar en la realizaci\u00f3n de eventos mensuales para residentes.<\/li>\n<li>Ayudar con el proceso de alquiler mensual.<\/li>\n<li>Desarrolle relaciones positivas con residentes y compa\u00f1eros de trabajo.<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Requisitos<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Debe tener fuertes habilidades de comunicaci\u00f3n, tanto verbalmente como por escrito, se requiere el idioma espa\u00f1ol.<\/li>\n<li>Debe tener fuertes habilidades interpersonales y de escucha.<\/li>\n<li>Capacidad para gestionar informaci\u00f3n confidencial de forma sensible.<\/li>\n<li>Capacidad para mantener la sensibilidad cultural al trabajar con el p\u00fablico y nuestro personal.<\/li>\n<li>Capacidad para escribir m\u00e1s de 45 palabras por minuto.<\/li>\n<li>Capacidad para trabajar de forma independiente, con m\u00ednima supervisi\u00f3n.<\/li>\n<li>Registro comprobado de cumplimiento de plazos y gesti\u00f3n de m\u00faltiples prioridades.<\/li>\n<li>Gran conocimiento de Microsoft Office Suite, planificaci\u00f3n de programas y creaci\u00f3n de materiales de eventos y programas (folletos, volantes, etc.)<\/li>\n<li>Experiencia previa en un puesto de administraci\u00f3n de oficina y entorno de oficina.<\/li>\n<li>La experiencia en administraci\u00f3n de propiedades es una ventaja<\/li>\n<li>Se requiere graduado de escuela secundaria o GED<\/li>\n<\/ul>\n<p>Rango salarial: $25.00-$28.00 por hora (la tarifa horaria final se determinar\u00e1 en funci\u00f3n de la experiencia y las habilidades).<\/p>\n<p>Para aplicar, env\u00ede su curr\u00edculum a:<br \/>\n\u2022 Correo electr\u00f3nico: hr@pshhc.org<br \/>\n\u2022 Fax: 805.544.1901<br \/>\n\u2022 Correo: Atenci\u00f3n: Recursos Humanos, 1060 Kendall Road, San Luis Obispo, CA 93401<\/p>\n<h4><a class=\"btn\" href=\"https:\/\/www.jotform.com\/pshh\/EmploymentApplication_English\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">solicitud completa<\/a><\/h4>\n\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n\n\t<div class=\"wpb_text_column wpb_content_element\" >\n\t\t<div class=\"wpb_wrapper\">\n\t\t\t\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n<\/div><\/div><div class=\"vc_tta-panel\" id=\"1781047089883-5f39b039-ebbf\" data-vc-content=\".vc_tta-panel-body\"><div class=\"vc_tta-panel-heading\"><h4 class=\"vc_tta-panel-title vc_tta-controls-icon-position-right\"><a href=\"#1781047089883-5f39b039-ebbf\" data-vc-accordion data-vc-container=\".vc_tta-container\"><span class=\"vc_tta-title-text\">Contralor, Contabilidad y Finanzas Corporativas (San Luis Obispo, CA)<\/span><i class=\"vc_tta-controls-icon vc_tta-controls-icon-chevron\"><\/i><\/a><\/h4><\/div><div class=\"vc_tta-panel-body\">\n\t<div class=\"wpb_text_column wpb_content_element\" >\n\t\t<div class=\"wpb_wrapper\">\n\t\t\t<h4><strong>San Luis Obispo, CA<\/strong><\/h4>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>People&#039;s Self-Help Housing (PSHH) busca un Contralor\/a de Contabilidad y Finanzas Corporativas con experiencia y pasi\u00f3n por combinar el liderazgo financiero con el impacto organizacional. Esta persona supervisar\u00e1 todas las funciones contables corporativas, garantizando informes financieros precisos, una gesti\u00f3n eficaz del efectivo y el cumplimiento normativo en materia de subvenciones, programas y proyectos de desarrollo.<\/p>\n<p>Como figura clave dentro del equipo de finanzas, el\/la interventor\/a supervisar\u00e1 al personal, guiar\u00e1 los procesos de presupuestaci\u00f3n y auditor\u00eda, y colaborar\u00e1 con la direcci\u00f3n ejecutiva para garantizar que los recursos se gestionen de forma responsable y estrat\u00e9gica en apoyo de la misi\u00f3n de PSHH.<\/p>\n<p>Con la misi\u00f3n de construir viviendas asequibles y servicios in situ que ofrezcan oportunidades para transformar vidas y fortalecer comunidades, People&#039;s Self-Help Housing es la organizaci\u00f3n sin fines de lucro con mayor trayectoria en la Costa Central de California. Atendemos a familias trabajadoras de bajos ingresos, trabajadores agr\u00edcolas, personas mayores y veteranos, y brindamos entornos acogedores para personas con discapacidades y ex personas sin hogar. Adem\u00e1s de construir y administrar vecindarios hermosos y accesibles en los condados de San Luis Obispo, Santa B\u00e1rbara y Ventura, ofrecemos una amplia gama de programas para promover la salud, la educaci\u00f3n y la conexi\u00f3n con recursos comunitarios.<\/p>\n<p>Este puesto es de jornada completa (40 horas semanales, 5 d\u00edas a la semana).<\/p>\n<p>Salario DOE, con un paquete de beneficios muy competitivo que incluye<\/p>\n<ul>\n<li>Seguro m\u00e9dico, dental, de la vista, LTD y STD pagados por el empleador<\/li>\n<li>Plan de reparto de utilidades de pensi\u00f3n<\/li>\n<li>Vacaciones pagadas, vacaciones y tiempo de enfermedad<\/li>\n<li>Inversi\u00f3n del empleador en educaci\u00f3n profesional y bienestar de los empleados<\/li>\n<li>Un excelente personal de apoyo y un ambiente de trabajo.<\/li>\n<\/ul>\n<p><b>Responsabilidades<\/b><\/p>\n<ul>\n<li>Supervisar al personal de contabilidad.<\/li>\n<li>Administrar y mantener las pol\u00edticas y procedimientos del departamento de contabilidad.<\/li>\n<li>Supervisar todas las cuentas bancarias de la empresa, incluyendo la transferencia de fondos entre cuentas bancarias, la aprobaci\u00f3n de solicitudes de cheques y la firma de solicitudes de cheques y cheques.<\/li>\n<li>Gestionar los desembolsos de la construcci\u00f3n: Supervisar el proceso y garantizar que todos los desembolsos y la financiaci\u00f3n del proyecto en curso se completen de forma precisa y puntual.<\/li>\n<li>Gestionar el proceso presupuestario corporativo introduciendo los datos presupuestarios de la corporaci\u00f3n, los proyectos inmobiliarios, las propiedades en alquiler y las subvenciones\/contratos.<\/li>\n<li>Gestionar y mantener calendarios de informes adecuados para realizar un seguimiento de las variaciones presupuestarias e informar de todas las variaciones significativas al director de contabilidad.<\/li>\n<li>Gestionar y mantener un plan de cuentas y un libro mayor precisos para todas las subvenciones, programas, proyectos de desarrollo, departamentos y entidades relacionadas.<\/li>\n<li>Administrar y mantener cuentas de efectivo precisas para todas las entidades relacionadas y actividades de construcci\u00f3n.<\/li>\n<li>Revisar y aprobar el registro de n\u00f3mina, los complementos salariales, las vacaciones, el seguro social de desempleo (SUI) y las hojas de c\u00e1lculo de la FICA. Supervisar la preparaci\u00f3n de los formularios W-2 y 1099 para la corporaci\u00f3n y las propiedades de alquiler.<\/li>\n<li>Aseg\u00farese de que todas las entidades elaboren sus estados financieros de manera oportuna y precisa.<\/li>\n<li>Aseg\u00farese de que todos los informes de cumplimiento relacionados con los informes financieros corporativos se produzcan de manera oportuna y precisa.<\/li>\n<li>Colaborar en la preparaci\u00f3n del informe mensual de flujo de caja para el director financiero.<\/li>\n<li>Supervise y administre el flujo de efectivo semanal y mensual para garantizar que las cuentas de efectivo est\u00e9n financiadas adecuadamente.<\/li>\n<li>Supervisar y analizar los costos indirectos y preparar una propuesta de costos indirectos.<\/li>\n<li>En conjunto con el CFO y el Director de Contabilidad y Finanzas, supervisar y mantener sistemas y procedimientos de control interno adecuados para el departamento de contabilidad corporativa.<\/li>\n<li>Mantenerse al tanto de las regulaciones fiscales vigentes de los programas federales, estatales y locales aplicables, y preparar los informes necesarios para su presentaci\u00f3n a los organismos correspondientes.<\/li>\n<li>Revisar y evaluar los sistemas de software de contabilidad y hacer recomendaciones para actualizar los sistemas corporativos.<\/li>\n<li>Proporcionar coordinaci\u00f3n para las auditor\u00edas corporativas anuales, incluyendo la selecci\u00f3n de auditores, la preparaci\u00f3n para las auditor\u00edas y la asistencia a los auditores seg\u00fan sea necesario durante las mismas.<\/li>\n<li>Prepare y aseg\u00farese de presentar todas las declaraciones de impuestos a tiempo, incluidos los pagos al FTB y el registro de fideicomisos ben\u00e9ficos, y proc\u00e9selas.<\/li>\n<li>Coordinar y ayudar con la renovaci\u00f3n anual de las p\u00f3lizas de seguro.<\/li>\n<li>Junto con el CFO y el Director de Contabilidad y Finanzas, administre los fondos corporativos para maximizar el apalancamiento y las ganancias.<\/li>\n<li>Utilice un ordenador para realizar las tareas mencionadas anteriormente, seg\u00fan lo requieran los sistemas del departamento fiscal.<\/li>\n<li>Seg\u00fan las indicaciones recibidas, deber\u00e1 asistir a diversas reuniones corporativas, incluidas las de la Junta Directiva, el Comit\u00e9 de Finanzas y las reuniones anuales.<\/li>\n<li>Asistir a seminarios apropiados y otras sesiones de capacitaci\u00f3n con el fin de actualizar el conocimiento de los sistemas contables.<\/li>\n<\/ul>\n<p><b>Requisitos<\/b><\/p>\n<ul>\n<li>M\u00ednimo de cinco a\u00f1os de experiencia en gesti\u00f3n en un entorno similar.<\/li>\n<li>Experiencia y conocimientos generales de inform\u00e1tica personal, con un alto nivel de dominio de Excel, Word, Sage o software de contabilidad equivalente.<\/li>\n<li>Licenciatura en administraci\u00f3n de empresas o contabilidad.<\/li>\n<li>Habilidad para analizar datos con resultados exitosos.<\/li>\n<li>Familiaridad con los principios de contabilidad GAAP federales.<\/li>\n<li>Se prefiere tener la licencia de CPA.<\/li>\n<li>Debe poseer una licencia de conducir v\u00e1lida de California, seguro de responsabilidad civil para autom\u00f3viles y acceso a un veh\u00edculo confiable.<\/li>\n<li>Familiaridad con la contabilidad de costos y sin fines de lucro.<\/li>\n<li>Excelentes habilidades de comunicaci\u00f3n escrita y verbal.<\/li>\n<li>La capacidad de llevarse bien con los compa\u00f1eros de trabajo es importante.<\/li>\n<li style=\"list-style-type: none;\"><\/li>\n<\/ul>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Rango salarial: $135.000,00-$150.000,00 anuales (el salario final o la tarifa por hora se determinar\u00e1 en funci\u00f3n de la experiencia y las habilidades).<\/p>\n<p>Para aplicar, env\u00ede su curr\u00edculum a:<br \/>\n\u2022 Correo electr\u00f3nico: hr@pshhc.org<br \/>\n\u2022 Fax: 805.544.1901<br \/>\n\u2022 Correo: Atenci\u00f3n: Recursos Humanos, 1060 Kendall Road, San Luis Obispo, CA 93401<\/p>\n<h4><a class=\"btn\" href=\"https:\/\/www.jotform.com\/pshh\/EmploymentApplication_English\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">solicitud completa<\/a><\/h4>\n\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n\n\t<div class=\"wpb_text_column wpb_content_element\" >\n\t\t<div class=\"wpb_wrapper\">\n\t\t\t\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n<\/div><\/div><div class=\"vc_tta-panel\" id=\"1775257822884-7a967b07-daee\" data-vc-content=\".vc_tta-panel-body\"><div class=\"vc_tta-panel-heading\"><h4 class=\"vc_tta-panel-title vc_tta-controls-icon-position-right\"><a href=\"#1775257822884-7a967b07-daee\" data-vc-accordion data-vc-container=\".vc_tta-container\"><span class=\"vc_tta-title-text\">Especialista en Arrendamiento y Ocupaci\u00f3n (San Luis Obispo, CA)<\/span><i class=\"vc_tta-controls-icon vc_tta-controls-icon-chevron\"><\/i><\/a><\/h4><\/div><div class=\"vc_tta-panel-body\">\n\t<div class=\"wpb_text_column wpb_content_element\" >\n\t\t<div class=\"wpb_wrapper\">\n\t\t\t<h4><strong>San Luis Obispo, CA<\/strong><\/h4>\n<div><\/div>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>People&#039;s Self-Help Housing (PSHH) busca un\/a Especialista en Arrendamiento y Ocupaci\u00f3n entusiasta que desempe\u00f1ar\u00e1 un papel fundamental en el apoyo a las comunidades de vivienda asequible, garantizando que las unidades se arrienden y ocupen en pleno cumplimiento de los requisitos del programa y las normativas, incluido el programa de Cr\u00e9dito Fiscal para Viviendas de Bajos Ingresos (LIHTC). Este puesto gestiona todo el ciclo de arrendamiento, desde la comercializaci\u00f3n de las vacantes y la selecci\u00f3n de solicitantes hasta la gesti\u00f3n de mudanzas, el mantenimiento de listas de espera y la garant\u00eda de una documentaci\u00f3n de ocupaci\u00f3n precisa y oportuna. Gracias a su gran atenci\u00f3n al detalle, organizaci\u00f3n y servicio al cliente, este puesto contribuye a mantener el cumplimiento normativo, maximizar la ocupaci\u00f3n y apoyar la estabilidad de la vivienda para hogares de bajos ingresos.<\/p>\n<p>Con la misi\u00f3n de construir viviendas asequibles, con servicios basados en el sitio que ofrecen oportunidades para cambiar vidas y fortalecer comunidades, People&#039;s Self-Help Housing es el desarrollador sin fines de lucro con m\u00e1s a\u00f1os de servicio en la costa central de California. Brindamos servicios a familias trabajadoras de bajos ingresos, trabajadores agr\u00edcolas, personas mayores y veteranos y brindamos entornos acogedores para quienes viven con discapacidades y para quienes anteriormente no ten\u00edan hogar. Adem\u00e1s de construir y administrar vecindarios hermosos y accesibles en los condados de San Luis, Santa B\u00e1rbara y Ventura, ofrecemos una amplia gama de programas para promover la salud, la educaci\u00f3n y las conexiones con los recursos comunitarios.<\/p>\n<p>Esta es una posici\u00f3n de tiempo completo (40 horas por semana, 5 d\u00edas por semana).<\/p>\n<p>Salario DOE, con un paquete de beneficios muy competitivo que incluye:<\/p>\n<ul>\n<li>Servicios m\u00e9dicos\/dentales\/de la vista, LTD\/STD pagados por el empleador<\/li>\n<li>Plan de reparto de utilidades de pensi\u00f3n<\/li>\n<li>Vacaciones pagadas, d\u00edas festivos y licencia por enfermedad<\/li>\n<li>Inversi\u00f3n del empleador en educaci\u00f3n profesional y bienestar de los empleados<\/li>\n<li>Excelente, personal de apoyo y ambiente de trabajo.<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Responsabilidades<\/strong><\/p>\n<div class=\"pcty-row-flex pcty-margin-compact-all pcty-compact-margin-all css-0\">\n<div class=\"pcty-col css-a3cc3r\">\n<div class=\"\" data-automation-id=\"job-description\"><\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<div class=\"pcty-row-flex pcty-margin-compact-all pcty-compact-margin-all css-0\">\n<div class=\"pcty-col css-0\">\n<div class=\"\" data-automation-id=\"job-requirements\">\n<ul>\n<li>Responsable de la comercializaci\u00f3n de todos los proyectos de arrendamiento de obra nueva de acuerdo con el AFHMP.<\/li>\n<li>Coordinar comunicados de prensa y otros esfuerzos de extensi\u00f3n comunitaria con otros departamentos.<\/li>\n<li>Organizar y\/o crear todos los materiales de marketing y arrendamiento.<\/li>\n<li>Responsable de garantizar la ocupaci\u00f3n total de todos los proyectos de construcci\u00f3n nuevos antes de la fecha l\u00edmite de arrendamiento inicial con el apoyo de administradores de propiedades y administradores de cartera.<\/li>\n<li>Sirve como contacto principal y recurso para proyectos de arrendamiento.<\/li>\n<li>Supervisar de cerca e informar sobre el estado del proyecto.<\/li>\n<li>Entreviste a los solicitantes y recopile documentos esenciales para verificar la elegibilidad y sostenibilidad del programa.<\/li>\n<li>Cobra los dep\u00f3sitos de seguridad y los alquileres para mudarte.<\/li>\n<li>Inspeccione las unidades y complete los informes de inspecci\u00f3n para mudarse.<\/li>\n<li>Trabajar de manera respetuosa y cort\u00e9s con otros empleados, residentes y el p\u00fablico en general.<\/li>\n<li>Siga las instrucciones y trabaje bien bajo presi\u00f3n.<\/li>\n<li>Participar en el desarrollo e implementaci\u00f3n de metas, planes de trabajo, medidas de desempe\u00f1o y mejora continua de la prestaci\u00f3n de servicios para ayudar a lograr las iniciativas, metas y misi\u00f3n del departamento y la agencia a trav\u00e9s de un esp\u00edritu de servicio, trabajo en equipo y respeto.<\/li>\n<\/ul>\n<p><b>Requisitos<\/b><\/p>\n<ul>\n<li>Conocimiento de programas de vivienda asequible y requisitos de cumplimiento.<\/li>\n<li>Conocimiento de las pol\u00edticas, procedimientos y requisitos de cumplimiento de TDG.<\/li>\n<li>Capacidad para fomentar un fuerte trabajo en equipo y un ambiente cooperativo.<\/li>\n<li>Fuerte capacidad de liderazgo<\/li>\n<li>Gran atenci\u00f3n al detalle<\/li>\n<li>Excelentes habilidades de comunicaci\u00f3n oral y escrita. Preparar cartas, memorandos e informes.<\/li>\n<li>Capacidad para desarrollar, planificar e implementar objetivos a corto y largo plazo.<\/li>\n<li>Planificar y organizar el trabajo para cumplir con los horarios y plazos.<\/li>\n<li>Excelentes habilidades de gesti\u00f3n del tiempo y capacidad para priorizar de forma eficaz.<\/li>\n<li>Flexible, pragm\u00e1tico, solucionador de problemas con capacidad para tomar decisiones acertadas.<\/li>\n<li>Entiende los principios y pr\u00e1cticas de servicio al cliente.<\/li>\n<li>Conocimiento de las habilidades interpersonales utilizando el tacto, la diplomacia, la paciencia y la cortes\u00eda.<\/li>\n<li>Trabajar con poblaciones diversas.<\/li>\n<li>Realizar c\u00e1lculos matem\u00e1ticos.<\/li>\n<li>Leer, interpretar, aplicar y explicar reglas, regulaciones, pol\u00edticas y procedimientos.<\/li>\n<li>Al menos dos a\u00f1os de experiencia laboral en un programa de vivienda p\u00fablica o sin fines de lucro o campo relacionado.<\/li>\n<li>Se prefiere experiencia en arrendamiento y marketing.<\/li>\n<li>Se requiere biling\u00fce en ingl\u00e9s y espa\u00f1ol.<\/li>\n<li>Debe poseer una licencia de conducir v\u00e1lida de California, comprobante de seguro de autom\u00f3vil y acceso a un veh\u00edculo confiable.<\/li>\n<li>Levantar objetos ligeros (hasta 20 libras), caminar, agacharse y ponerse en cuclillas durante per\u00edodos cortos de tiempo.<\/li>\n<li>Puede tener que sentarse, pararse y\/o caminar durante largos per\u00edodos de tiempo.<\/li>\n<li>Puede tener que alcanzar, agacharse, agacharse y \/ o levantar objetos relacionados con la oficina.<\/li>\n<li>Posibilidad de viajar a cualquier sitio entre el condado de Ventura y el norte del condado de San Luis Obispo.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Rango salarial inicial: $70.000,00 \u2013 $75.000,00 anuales (el salario final o la tarifa por hora se determinar\u00e1 en funci\u00f3n de la experiencia y las habilidades).<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<p>Para aplicar, env\u00ede su curr\u00edculum a:<br \/>\n\u2022 Correo electr\u00f3nico: hr@pshhc.org<br \/>\n\u2022 Fax: 805.544.1901<br \/>\n\u2022 Correo: Atenci\u00f3n: Recursos Humanos, 1060 Kendall Road, San Luis Obispo, CA 93401<\/p>\n<h4><a class=\"btn\" href=\"https:\/\/www.jotform.com\/pshh\/EmploymentApplication_English\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">solicitud completa<\/a><\/h4>\n\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n\n\t<div class=\"wpb_text_column wpb_content_element\" >\n\t\t<div class=\"wpb_wrapper\">\n\t\t\t\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n<\/div><\/div><div class=\"vc_tta-panel\" id=\"1779319847728-9a74f92d-9127\" data-vc-content=\".vc_tta-panel-body\"><div class=\"vc_tta-panel-heading\"><h4 class=\"vc_tta-panel-title vc_tta-controls-icon-position-right\"><a href=\"#1779319847728-9a74f92d-9127\" data-vc-accordion data-vc-container=\".vc_tta-container\"><span class=\"vc_tta-title-text\">T\u00e9cnico de mantenimiento (Carpinteria, CA)<\/span><i class=\"vc_tta-controls-icon vc_tta-controls-icon-chevron\"><\/i><\/a><\/h4><\/div><div class=\"vc_tta-panel-body\">\n\t<div class=\"wpb_text_column wpb_content_element\" >\n\t\t<div class=\"wpb_wrapper\">\n\t\t\t<h4><strong>Carpinter\u00eda, CA<\/strong><\/h4>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>People&#039;s Self-Help Housing (PSHH) busca un t\u00e9cnico de mantenimiento motivado y con experiencia para el mantenimiento continuo de los apartamentos Dahlia Court, una comunidad de 55 unidades que ofrece vivienda a familias de bajos ingresos y trabajadores agr\u00edcolas. El puesto implica realizar diversas tareas de mantenimiento, desde nivel intermedio hasta avanzado, incluyendo plomer\u00eda, electricidad, carpinter\u00eda, reparaci\u00f3n de electrodom\u00e9sticos, pintura, instalaci\u00f3n de paneles de yeso y preparaci\u00f3n de unidades para nuevos inquilinos. Las responsabilidades tambi\u00e9n incluyen responder a \u00f3rdenes de trabajo, realizar mantenimiento preventivo, mantener \u00e1reas comunes seguras y funcionales, coordinar con proveedores y brindar apoyo en el mantenimiento general de la propiedad. Este puesto tambi\u00e9n puede requerir brindar apoyo itinerante a propiedades cercanas de PSHH seg\u00fan sea necesario.<\/p>\n<p>Con la misi\u00f3n de construir viviendas asequibles, con servicios basados en el sitio que ofrecen oportunidades para cambiar vidas y fortalecer comunidades, People&#039;s Self-Help Housing es el desarrollador sin fines de lucro con m\u00e1s a\u00f1os de servicio en la costa central de California. Brindamos servicios a familias trabajadoras de bajos ingresos, trabajadores agr\u00edcolas, personas mayores y veteranos y brindamos entornos acogedores para quienes viven con discapacidades y para quienes anteriormente no ten\u00edan hogar. Adem\u00e1s de construir y administrar vecindarios hermosos y accesibles en los condados de San Luis, Santa B\u00e1rbara y Ventura, ofrecemos una amplia gama de programas para promover la salud, la educaci\u00f3n y las conexiones con los recursos comunitarios.<\/p>\n<p><b>Esta es una posici\u00f3n de tiempo completo (40 horas por semana, 5 d\u00edas por semana).<\/b><\/p>\n<p>Salario DOE, con un paquete de beneficios muy competitivo que incluye:<\/p>\n<ul>\n<li>M\u00e9dico \/ Dental \/ Visi\u00f3n, LTD \/ STD pagado por el empleador<\/li>\n<li>Plan de reparto de utilidades de pensi\u00f3n<\/li>\n<li>Vacaciones pagadas, vacaciones y tiempo de enfermedad<\/li>\n<li>Inversi\u00f3n del empleador en educaci\u00f3n profesional y bienestar de los empleados<\/li>\n<li>Un excelente personal de apoyo y un ambiente de trabajo.<\/li>\n<\/ul>\n<p><b>Responsabilidades<\/b><\/p>\n<ul>\n<li>Camine diariamente por las aceras interiores y exteriores, retirando escombros y basura, lavando las<br \/>\naceras, bordillos y cunetas seg\u00fan sea necesario, y revisar las cercas para detectar posibles reparaciones necesarias.<\/li>\n<li>Limpiar, pintar y reparar las unidades vacantes de acuerdo con la pol\u00edtica y los procedimientos de PSHH.<\/li>\n<li>Revise todas las \u00f3rdenes de trabajo diariamente a trav\u00e9s del sistema Yardi y realice reparaciones para el inquilino despu\u00e9s de la notificaci\u00f3n de entrada si la reparaci\u00f3n no requiere un proveedor externo.<\/li>\n<li>Determine si alg\u00fan elemento que requiere reparaci\u00f3n est\u00e1 bajo garant\u00eda y comun\u00edquese con el fabricante o<br \/>\nContratista para reparaciones si est\u00e1 bajo garant\u00eda.<\/li>\n<li>Determine si alg\u00fan elemento de reparaci\u00f3n es causado por residentes y notifique al administrador de la propiedad.<\/li>\n<li>Mantener el inventario de repuestos y suministros. Solicite las piezas necesarias, electrodom\u00e9sticos, etc.<\/li>\n<li>Realizar inspecciones peri\u00f3dicas de las unidades en coordinaci\u00f3n con el Gerente de Instalaciones.<\/li>\n<li>Estar presente en varias inspecciones y preparar informes de inspecci\u00f3n seg\u00fan lo solicitado.<\/li>\n<li>Realizar el mantenimiento preventivo de los sistemas y equipos del edificio seg\u00fan lo prescrito en<br \/>\nPlan de Mantenimiento Preventivo de la propiedad.<\/li>\n<li>Notifique al administrador de la propiedad sobre cualquier infracci\u00f3n del inquilino.<\/li>\n<li>Limpie las \u00e1reas de los contenedores de basura y aseg\u00farese de que las puertas est\u00e9n cerradas cuando no est\u00e9n en uso activo.<\/li>\n<li>Aseg\u00farese de que las canaletas de lluvia est\u00e9n libres de escombros.<\/li>\n<li>Repare las lavadoras y secadoras seg\u00fan sea necesario o notifique al administrador de la propiedad para que se comunique con un proveedor externo de reparaciones.<\/li>\n<li>Repare y cambie las cerraduras seg\u00fan sea necesario y gestione los bloqueos de los inquilinos.<\/li>\n<li>Desbloquee y bloquee las puertas de entrada seg\u00fan el programa aprobado, para sitios con puertas de seguridad.<\/li>\n<li>Trabajar dentro del presupuesto aprobado para cada sitio en coordinaci\u00f3n con el Supervisor de Mantenimiento y el Gerente de la Propiedad.<\/li>\n<li>Otras tareas que le sean asignadas.<\/li>\n<\/ul>\n<p><b>Requisitos<\/b><\/p>\n<ul>\n<li>Se requieren conocimientos b\u00e1sicos de construcci\u00f3n o mantenimiento de edificios.<\/li>\n<li>Microsoft Office y dominio general de la computadora muy deseado.<\/li>\n<li>Se requiere capacidad para operar equipos livianos y herramientas manuales utilizadas en mantenimiento y reparaci\u00f3n.<\/li>\n<li>Se requiere un m\u00ednimo de 1 a\u00f1o de experiencia en mantenimiento o construcci\u00f3n.<\/li>\n<li>Se desea experiencia en software de \u00f3rdenes de trabajo Yardi o similar.<\/li>\n<li>Licencia de conducir v\u00e1lida de CA, comprobante de seguro de autom\u00f3vil y acceso a un veh\u00edculo confiable.<\/li>\n<li>Capacidad para levantar hasta 50 libras, estar de pie y caminar de 7 a 8 horas diarias, agacharse, ponerse en cuclillas y alcanzar objetos.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Rango de compensaci\u00f3n inicial: $22.00 \u2013 $24.00 por hora (el salario final o la tarifa por hora se determinar\u00e1 en funci\u00f3n de la experiencia y las habilidades)<\/p>\n<p>Para aplicar, env\u00ede un curr\u00edculum a:<br \/>\n\u2022 Correo electr\u00f3nico: hr@pshhc.org<br \/>\n\u2022 Fax: 805.544.1901<br \/>\n\u2022 Correo: Atenci\u00f3n: Recursos Humanos, 1060 Kendall Road, San Luis Obispo, CA 93401<\/p>\n<p><a class=\"btn\" href=\"https:\/\/www.jotform.com\/pshh\/EmploymentApplication_English\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">solicitud completa<\/a><\/p>\n\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n<\/div><\/div><div class=\"vc_tta-panel\" id=\"1781652318378-da210c2a-f629\" data-vc-content=\".vc_tta-panel-body\"><div class=\"vc_tta-panel-heading\"><h4 class=\"vc_tta-panel-title vc_tta-controls-icon-position-right\"><a href=\"#1781652318378-da210c2a-f629\" data-vc-accordion data-vc-container=\".vc_tta-container\"><span class=\"vc_tta-title-text\">T\u00e9cnico de mantenimiento (Santa Maria, CA)<\/span><i class=\"vc_tta-controls-icon vc_tta-controls-icon-chevron\"><\/i><\/a><\/h4><\/div><div class=\"vc_tta-panel-body\">\n\t<div class=\"wpb_text_column wpb_content_element\" >\n\t\t<div class=\"wpb_wrapper\">\n\t\t\t<h4><strong>Santa Mar\u00eda, CA<\/strong><\/h4>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>People&#039;s Self-Help Housing (PSHH) busca un t\u00e9cnico de mantenimiento motivado y con experiencia para el mantenimiento continuo de Valentine Court Apartments, una comunidad de 35 unidades que ofrece vivienda para personas mayores (de 62 a\u00f1os o m\u00e1s) y personas con discapacidades. El puesto implica realizar diversas tareas de mantenimiento, desde nivel intermedio hasta avanzado, incluyendo plomer\u00eda, electricidad, carpinter\u00eda, reparaci\u00f3n de electrodom\u00e9sticos, pintura, instalaci\u00f3n de paneles de yeso y preparaci\u00f3n de unidades para nuevos inquilinos. Las responsabilidades tambi\u00e9n incluyen responder a \u00f3rdenes de trabajo, realizar mantenimiento preventivo, mantener \u00e1reas comunes seguras y funcionales, coordinar con proveedores y brindar apoyo en el mantenimiento general de la propiedad. Este puesto tambi\u00e9n puede requerir brindar apoyo itinerante a propiedades cercanas de PSHH seg\u00fan sea necesario.<\/p>\n<p>Con la misi\u00f3n de construir viviendas asequibles, con servicios basados en el sitio que ofrecen oportunidades para cambiar vidas y fortalecer comunidades, People&#039;s Self-Help Housing es el desarrollador sin fines de lucro con m\u00e1s a\u00f1os de servicio en la costa central de California. Brindamos servicios a familias trabajadoras de bajos ingresos, trabajadores agr\u00edcolas, personas mayores y veteranos y brindamos entornos acogedores para quienes viven con discapacidades y para quienes anteriormente no ten\u00edan hogar. Adem\u00e1s de construir y administrar vecindarios hermosos y accesibles en los condados de San Luis, Santa B\u00e1rbara y Ventura, ofrecemos una amplia gama de programas para promover la salud, la educaci\u00f3n y las conexiones con los recursos comunitarios.<\/p>\n<p><b>Esta es una posici\u00f3n de tiempo completo (40 horas por semana, 5 d\u00edas por semana).<\/b><\/p>\n<p>Salario DOE, con un paquete de beneficios muy competitivo que incluye:<\/p>\n<ul>\n<li>M\u00e9dico \/ Dental \/ Visi\u00f3n, LTD \/ STD pagado por el empleador<\/li>\n<li>Plan de reparto de utilidades de pensi\u00f3n<\/li>\n<li>Vacaciones pagadas, vacaciones y tiempo de enfermedad<\/li>\n<li>Inversi\u00f3n del empleador en educaci\u00f3n profesional y bienestar de los empleados<\/li>\n<li>Un excelente personal de apoyo y un ambiente de trabajo.<\/li>\n<\/ul>\n<p><b>Responsabilidades<\/b><\/p>\n<ul>\n<li>Camine diariamente por las aceras interiores y exteriores, retirando escombros y basura, lavando las<br \/>\naceras, bordillos y cunetas seg\u00fan sea necesario, y revisar las cercas para detectar posibles reparaciones necesarias.<\/li>\n<li>Limpiar, pintar y reparar las unidades vacantes de acuerdo con la pol\u00edtica y los procedimientos de PSHH.<\/li>\n<li>Revise todas las \u00f3rdenes de trabajo diariamente a trav\u00e9s del sistema Yardi y realice reparaciones para el inquilino despu\u00e9s de la notificaci\u00f3n de entrada si la reparaci\u00f3n no requiere un proveedor externo.<\/li>\n<li>Determine si alg\u00fan elemento que requiere reparaci\u00f3n est\u00e1 bajo garant\u00eda y comun\u00edquese con el fabricante o<br \/>\nContratista para reparaciones si est\u00e1 bajo garant\u00eda.<\/li>\n<li>Determine si alg\u00fan elemento de reparaci\u00f3n es causado por residentes y notifique al administrador de la propiedad.<\/li>\n<li>Mantener el inventario de repuestos y suministros. Solicite las piezas necesarias, electrodom\u00e9sticos, etc.<\/li>\n<li>Realizar inspecciones peri\u00f3dicas de las unidades en coordinaci\u00f3n con el Gerente de Instalaciones.<\/li>\n<li>Estar presente en varias inspecciones y preparar informes de inspecci\u00f3n seg\u00fan lo solicitado.<\/li>\n<li>Realizar el mantenimiento preventivo de los sistemas y equipos del edificio seg\u00fan lo prescrito en<br \/>\nPlan de Mantenimiento Preventivo de la propiedad.<\/li>\n<li>Notifique al administrador de la propiedad sobre cualquier infracci\u00f3n del inquilino.<\/li>\n<li>Limpie las \u00e1reas de los contenedores de basura y aseg\u00farese de que las puertas est\u00e9n cerradas cuando no est\u00e9n en uso activo.<\/li>\n<li>Aseg\u00farese de que las canaletas de lluvia est\u00e9n libres de escombros.<\/li>\n<li>Repare las lavadoras y secadoras seg\u00fan sea necesario o notifique al administrador de la propiedad para que se comunique con un proveedor externo de reparaciones.<\/li>\n<li>Repare y cambie las cerraduras seg\u00fan sea necesario y gestione los bloqueos de los inquilinos.<\/li>\n<li>Desbloquee y bloquee las puertas de entrada seg\u00fan el programa aprobado, para sitios con puertas de seguridad.<\/li>\n<li>Trabajar dentro del presupuesto aprobado para cada sitio en coordinaci\u00f3n con el Supervisor de Mantenimiento y el Gerente de la Propiedad.<\/li>\n<li>Otras tareas que le sean asignadas.<\/li>\n<\/ul>\n<p><b>Requisitos<\/b><\/p>\n<ul>\n<li>Se requieren conocimientos b\u00e1sicos de construcci\u00f3n o mantenimiento de edificios.<\/li>\n<li>Microsoft Office y dominio general de la computadora muy deseado.<\/li>\n<li>Se requiere capacidad para operar equipos livianos y herramientas manuales utilizadas en mantenimiento y reparaci\u00f3n.<\/li>\n<li>Se requiere un m\u00ednimo de 1 a\u00f1o de experiencia en mantenimiento o construcci\u00f3n.<\/li>\n<li>Se desea experiencia en software de \u00f3rdenes de trabajo Yardi o similar.<\/li>\n<li>Licencia de conducir v\u00e1lida de CA, comprobante de seguro de autom\u00f3vil y acceso a un veh\u00edculo confiable.<\/li>\n<li>Capacidad para levantar hasta 50 libras, estar de pie y caminar de 7 a 8 horas diarias, agacharse, ponerse en cuclillas y alcanzar objetos.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Rango salarial inicial: $22.00 por hora (el salario final o la tarifa por hora se determinar\u00e1 en funci\u00f3n de la experiencia y las habilidades).<\/p>\n<p>Para aplicar, env\u00ede un curr\u00edculum a:<br \/>\n\u2022 Correo electr\u00f3nico: hr@pshhc.org<br \/>\n\u2022 Fax: 805.544.1901<br \/>\n\u2022 Correo: Atenci\u00f3n: Recursos Humanos, 1060 Kendall Road, San Luis Obispo, CA 93401<\/p>\n<p><a class=\"btn\" href=\"https:\/\/www.jotform.com\/pshh\/EmploymentApplication_English\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">solicitud completa<\/a><\/p>\n\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n<\/div><\/div><div class=\"vc_tta-panel\" id=\"1780595576354-a34e4b0b-40b6\" data-vc-content=\".vc_tta-panel-body\"><div class=\"vc_tta-panel-heading\"><h4 class=\"vc_tta-panel-title vc_tta-controls-icon-position-right\"><a href=\"#1780595576354-a34e4b0b-40b6\" data-vc-accordion data-vc-container=\".vc_tta-container\"><span class=\"vc_tta-title-text\">T\u00e9cnico de Mantenimiento II (Los Osos, CA)<\/span><i class=\"vc_tta-controls-icon vc_tta-controls-icon-chevron\"><\/i><\/a><\/h4><\/div><div class=\"vc_tta-panel-body\">\n\t<div class=\"wpb_text_column wpb_content_element\" >\n\t\t<div class=\"wpb_wrapper\">\n\t\t\t<h4><strong>Los Osos, California<\/strong><\/h4>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>People&#039;s Self-Help Housing (PSHH) busca contratar a un t\u00e9cnico de mantenimiento II motivado y con experiencia para el mantenimiento de nuestro complejo de apartamentos Sea Breeze. Adem\u00e1s, es posible que se le solicite que se desplace a otras propiedades en la regi\u00f3n de San Luis Obispo.<\/p>\n<p>Con la misi\u00f3n de construir viviendas asequibles, con servicios basados en el sitio que ofrecen oportunidades para cambiar vidas y fortalecer comunidades, People&#039;s Self-Help Housing es el desarrollador sin fines de lucro con m\u00e1s a\u00f1os de servicio en la costa central de California. Brindamos servicios a familias trabajadoras de bajos ingresos, trabajadores agr\u00edcolas, personas mayores y veteranos y brindamos entornos acogedores para quienes viven con discapacidades y para quienes anteriormente no ten\u00edan hogar. Adem\u00e1s de construir y administrar vecindarios hermosos y accesibles en los condados de San Luis, Santa B\u00e1rbara y Ventura, ofrecemos una amplia gama de programas para promover la salud, la educaci\u00f3n y las conexiones con los recursos comunitarios.<\/p>\n<p><b>Esta es una posici\u00f3n de tiempo completo (40 horas por semana, 5 d\u00edas por semana).<\/b><\/p>\n<p>Salario DOE, con un paquete de beneficios muy competitivo que incluye:<\/p>\n<ul>\n<li>M\u00e9dico \/ Dental \/ Visi\u00f3n, LTD \/ STD pagado por el empleador<\/li>\n<li>Plan de reparto de utilidades de pensi\u00f3n<\/li>\n<li>Vacaciones pagadas, vacaciones y tiempo de enfermedad<\/li>\n<li>Inversi\u00f3n del empleador en educaci\u00f3n profesional y bienestar de los empleados<\/li>\n<li>Un excelente personal de apoyo y un ambiente de trabajo.<\/li>\n<\/ul>\n<p><b>Responsabilidades<\/b><\/p>\n<ul>\n<li>Camine por las aceras interiores y exteriores a diario, retire los escombros y la basura, lave las aceras, los bordillos y las canaletas seg\u00fan sea necesario, y revise las cercas para ver si hay reparaciones necesarias.<\/li>\n<li>Limpiar, pintar y reparar las unidades vacantes de acuerdo con la pol\u00edtica y los procedimientos de PSHH.<\/li>\n<li>A pedido del supervisor de mantenimiento, coordine con los proveedores y proveedores de servicios para reparaciones en el sitio.<\/li>\n<li>Revise todas las \u00f3rdenes de trabajo diariamente a trav\u00e9s del sistema Yardi y realice reparaciones para el inquilino despu\u00e9s de la notificaci\u00f3n de entrada si la reparaci\u00f3n no requiere un proveedor externo.<\/li>\n<li>Determine si alg\u00fan art\u00edculo que requiere reparaci\u00f3n est\u00e1 en garant\u00eda y comun\u00edquese con el fabricante o<br \/>\nContratista para reparaciones si est\u00e1 bajo garant\u00eda.<\/li>\n<li>Determine si alg\u00fan elemento de reparaci\u00f3n es causado por residentes y notifique al administrador de la propiedad.<\/li>\n<li>Mantener el inventario de repuestos y suministros. Solicite las piezas necesarias, electrodom\u00e9sticos, etc.<\/li>\n<li>Realizar inspecciones peri\u00f3dicas de las unidades en coordinaci\u00f3n con el Gerente de Mantenimiento.<\/li>\n<li>Estar presente en varias inspecciones y preparar informes de inspecci\u00f3n seg\u00fan lo solicitado.<\/li>\n<li>Realizar el mantenimiento preventivo de los sistemas y equipos del edificio seg\u00fan lo prescrito en<br \/>\nPlan de Mantenimiento Preventivo de la propiedad.<\/li>\n<li>Notifique al administrador de la propiedad sobre cualquier infracci\u00f3n del inquilino.<\/li>\n<li>Limpie las \u00e1reas de los contenedores de basura y aseg\u00farese de que las puertas est\u00e9n cerradas cuando no est\u00e9n en uso activo.<\/li>\n<li>Aseg\u00farese de que las canaletas de lluvia est\u00e9n libres de escombros.<\/li>\n<li>Repare las lavadoras y secadoras seg\u00fan sea necesario o notifique al administrador de la propiedad para que se comunique con un proveedor externo de reparaciones.<\/li>\n<li>Repare y cambie las cerraduras seg\u00fan sea necesario y gestione los bloqueos de los inquilinos.<\/li>\n<li>Desbloquee y bloquee las puertas de entrada seg\u00fan el programa aprobado, para sitios con puertas de seguridad.<\/li>\n<li>Trabajar dentro del presupuesto aprobado para cada sitio en coordinaci\u00f3n con el Supervisor de Mantenimiento y el Gerente de la Propiedad.<\/li>\n<li>Otras tareas que le sean asignadas.<\/li>\n<li>Actuar como l\u00edder entre los t\u00e9cnicos.<\/li>\n<li>Abordar problemas de manera proactiva e identificar grandes proyectos; hacer recomendaciones al supervisor de mantenimiento o al administrador de la propiedad.<\/li>\n<li>Trabaje con los supervisores de mantenimiento y los administradores de propiedades para determinar los alcances del trabajo.<\/li>\n<li>Bajo la direcci\u00f3n del Supervisor de Mantenimiento, trabaje con los proveedores para obtener ofertas y estimaciones para proyectos grandes.<\/li>\n<li>Bajo la direcci\u00f3n del supervisor de mantenimiento, trabaje con los proveedores de rutina para desarrollar contratos.<\/li>\n<li>Acompa\u00f1ar al Administrador de la Propiedad en las inspecciones con inversionistas y agencias reguladoras; trabajar con el administrador de la propiedad para preparar las respuestas a las inspecciones.<\/li>\n<li>Seg\u00fan sea necesario, proporcione instrucciones al T\u00e9cnico de mantenimiento I.<\/li>\n<\/ul>\n<p><b>Requisitos<\/b><\/p>\n<ul>\n<li>Se requieren conocimientos intermedios de construcci\u00f3n o mantenimiento de edificios.<\/li>\n<li>Se requiere Microsoft Office y conocimientos generales de inform\u00e1tica.<\/li>\n<li>Se requiere capacidad para operar equipos livianos y herramientas manuales utilizadas en mantenimiento y reparaci\u00f3n.<\/li>\n<li>Capacidad para desarrollar alcances de trabajo y desarrollar paquetes de licitaci\u00f3n deseados.<\/li>\n<li>Se requiere experiencia m\u00ednima de 3 a\u00f1os en mantenimiento o construcci\u00f3n.<\/li>\n<li>Se requiere experiencia en software de \u00f3rdenes de trabajo Yardi o similar.<\/li>\n<li>Experiencia trabajando con proveedores deseable.<\/li>\n<li>Licencia de conducir v\u00e1lida de CA, comprobante de seguro de autom\u00f3vil y acceso a un veh\u00edculo confiable.<\/li>\n<li>Capacidad para levantar hasta 50 libras, pararse y caminar de 7 a 8 horas diarias, agacharse, ponerse en cuclillas, estirarse.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Rango salarial inicial: $26.00 (el salario final o la tarifa por hora se determinar\u00e1 en funci\u00f3n de la experiencia y las habilidades).<\/p>\n<p>Para aplicar, env\u00ede un curr\u00edculum a:<br \/>\n\u2022 Correo electr\u00f3nico: hr@pshhc.org<br \/>\n\u2022 Fax: 805.544.1901<br \/>\n\u2022 Correo: Atenci\u00f3n: Recursos Humanos, 1060 Kendall Road, San Luis Obispo, CA 93401<\/p>\n<p><a class=\"btn\" href=\"https:\/\/www.jotform.com\/pshh\/EmploymentApplication_English\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">solicitud completa<\/a><\/p>\n\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n<\/div><\/div><div class=\"vc_tta-panel\" id=\"1781806660822-60d9b5f6-9d50\" data-vc-content=\".vc_tta-panel-body\"><div class=\"vc_tta-panel-heading\"><h4 class=\"vc_tta-panel-title vc_tta-controls-icon-position-right\"><a href=\"#1781806660822-60d9b5f6-9d50\" data-vc-accordion data-vc-container=\".vc_tta-container\"><span class=\"vc_tta-title-text\">Docente suplente de guardia (Santa Maria, CA)<\/span><i class=\"vc_tta-controls-icon vc_tta-controls-icon-chevron\"><\/i><\/a><\/h4><\/div><div class=\"vc_tta-panel-body\">\n\t<div class=\"wpb_text_column wpb_content_element\" >\n\t\t<div class=\"wpb_wrapper\">\n\t\t\t<h4><strong>Santa Mar\u00eda, CA<\/strong><\/h4>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>People&#039;s Self-Help Housing (PSHH) busca educadores suplentes motivados y con ganas de desarrollar sus habilidades docentes, apasionados por trabajar con ni\u00f1os. Este puesto ofrece una valiosa experiencia pr\u00e1ctica: ayudar\u00e1s en las aulas, cubrir\u00e1s las ausencias cuando sea necesario y colaborar\u00e1s en la implementaci\u00f3n de nuestros programas educativos. Trabajar\u00e1s en nuestras dos sedes de Santa Maria. Durante el verano, tendr\u00e1s la oportunidad de trabajar jornadas m\u00e1s largas, lo que te permitir\u00e1 adquirir a\u00fan m\u00e1s experiencia.<\/p>\n<p>Como educador\/a sustituto\/a de guardia, brindar\u00e1s apoyo a las necesidades de los ni\u00f1os en diversos entornos de aprendizaje, contribuyendo al \u00e9xito de nuestros programas comunitarios. Si buscas crecer profesionalmente en el \u00e1mbito educativo y marcar la diferencia en la vida de los ni\u00f1os, \u00a1nos encantar\u00eda saber de ti!<\/p>\n<p>Con la misi\u00f3n de construir viviendas asequibles con servicios en el sitio que ofrezcan oportunidades para cambiar vidas y fortalecer comunidades, People&#039;s Self-Help Housing es el desarrollador sin fines de lucro con m\u00e1s a\u00f1os de servicio en la Costa Central de California. Brindamos servicios a familias trabajadoras de bajos ingresos, trabajadores agr\u00edcolas, personas mayores y veteranos y brindamos entornos acogedores para personas con discapacidades y para personas que anteriormente no ten\u00edan hogar. Adem\u00e1s de construir y administrar vecindarios hermosos y accesibles en los condados de San Luis Obispo, Santa B\u00e1rbara y Ventura, ofrecemos una amplia gama de programas para promover la salud, la educaci\u00f3n y las conexiones con recursos comunitarios.<\/p>\n<p><strong>Se trata de un puesto a tiempo parcial\/bajo demanda (m\u00e1s de 10 horas semanales).<\/strong><\/p>\n<p><strong>Salario DOE, el paquete de beneficios incluye:<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Inversi\u00f3n del empleador en educaci\u00f3n profesional y bienestar de los empleados<\/li>\n<li>Un excelente personal de apoyo y un ambiente de trabajo.<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Responsabilidades:<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Ayudar a implementar los objetivos y metas del programa para satisfacer las necesidades de la poblaci\u00f3n objetivo.<\/li>\n<li>Apoyar la educaci\u00f3n infantil seg\u00fan el nivel de grado, las escuelas a las que asisti\u00f3 y las materias que necesitan asistencia.<\/li>\n<li>Ayudar con las actividades diarias de tutor\u00eda y supervisar a los estudiantes\/participantes.<\/li>\n<li>Ayude a mantener, actualizar y \/ o crear archivos de progreso de los estudiantes<\/li>\n<li>Ayudar a monitorear el progreso de los participantes junto con el Educador<\/li>\n<li>Realizar otras tareas seg\u00fan lo requiera el educador principal o el coordinador regional.<\/li>\n<li>Implementaci\u00f3n de los procedimientos de seguridad contra la COVID-19 (si corresponde)<\/li>\n<\/ul>\n<p><b>Requisitos<\/b><\/p>\n<ul>\n<li>Biling\u00fce en ingl\u00e9s \/ espa\u00f1ol preferido<\/li>\n<li>Capacidad demostrada para trabajar bien con ni\u00f1os en un entorno educativo<\/li>\n<li>Excelentes habilidades de comunicaci\u00f3n y organizaci\u00f3n.<\/li>\n<li>Capacidad para manejar informaci\u00f3n sensible de manera confidencial.<\/li>\n<li>Culturalmente sensible a la poblaci\u00f3n objetivo<\/li>\n<li>Capacidad para trabajar bien con otros educadores, l\u00edderes del departamento y voluntarios.<\/li>\n<li>Capacidad para dar tutor\u00eda a estudiantes, desde jard\u00edn de infantes hasta octavo grado, en todas las materias.<\/li>\n<li>Experiencia trabajando con ni\u00f1os con necesidades especiales deseados<\/li>\n<li>Debe completar con \u00e9xito la prueba de huellas dactilares del DOJ y mostrar prueba de aprobaci\u00f3n de la tuberculosis<\/li>\n<li>Se prefiere certificado de primeros auxilios y RCP<\/li>\n<li>Debe cumplir con las calificaciones m\u00ednimas para un asistente de instrucci\u00f3n, de acuerdo con las pol\u00edticas del distrito escolar al tener una credencial de maestro o aprobar el examen de asistente de instrucci\u00f3n del distrito.<\/li>\n<li>Diploma de bachillerato<\/li>\n<\/ul>\n<p>Rango salarial inicial: $17.00 \u2013 $20.70 (el salario final se determinar\u00e1 en funci\u00f3n de la experiencia y las habilidades).<\/p>\n<p>Para aplicar, env\u00ede un curr\u00edculum a:<br \/>\n\u2022 Correo electr\u00f3nico: hr@pshhc.org<br \/>\n\u2022 Fax: 805.544.1901<br \/>\n\u2022 Correo: Atenci\u00f3n: Recursos Humanos, 1060 Kendall Road, San Luis Obispo, CA 93401<\/p>\n<p><a class=\"btn\" href=\"https:\/\/www.jotform.com\/pshh\/EmploymentApplication_English\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">solicitud completa<\/a><\/p>\n\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n<\/div><\/div><div class=\"vc_tta-panel\" id=\"1776381266059-8d5f502e-0e04\" data-vc-content=\".vc_tta-panel-body\"><div class=\"vc_tta-panel-heading\"><h4 class=\"vc_tta-panel-title vc_tta-controls-icon-position-right\"><a href=\"#1776381266059-8d5f502e-0e04\" data-vc-accordion data-vc-container=\".vc_tta-container\"><span class=\"vc_tta-title-text\">Gerente de cartera (Santa B\u00e1rbara, CA)<\/span><i class=\"vc_tta-controls-icon vc_tta-controls-icon-chevron\"><\/i><\/a><\/h4><\/div><div class=\"vc_tta-panel-body\">\n\t<div class=\"wpb_text_column wpb_content_element\" >\n\t\t<div class=\"wpb_wrapper\">\n\t\t\t<h4><strong>Santa B\u00e1rbara, CA<\/strong><\/h4>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>People&#039;s Self-Help Housing (PSHH) busca contratar a un\/a Gerente de Cartera motivado\/a y con experiencia. El\/La Gerente de Cartera trabaja bajo la direcci\u00f3n del\/de la Director\/a Asociado\/a de Administraci\u00f3n de Propiedades. Los\/Las Gerentes de Cartera son responsables de la supervisi\u00f3n directa de los\/las Gerentes de Propiedad Senior, Gerentes de Propiedad Itinerantes, Subgerentes y Gerentes de Propiedad. El puesto garantiza que las operaciones de las propiedades en el \u00e1rea de supervisi\u00f3n asignada cumplan con los est\u00e1ndares y expectativas de la organizaci\u00f3n. El\/La titular del puesto cumplir\u00e1 con todas las directivas razonables relacionadas con el trabajo que le asigne su\/s supervisor\/a y superiores. Los\/Las Gerentes de Cartera son responsables de monitorear y dirigir todas las actividades relacionadas con la administraci\u00f3n con el personal de cada propiedad para optimizar el desempe\u00f1o financiero de la misma.<\/p>\n<p>Con la misi\u00f3n de construir viviendas asequibles, con servicios basados en el sitio que ofrecen oportunidades para cambiar vidas y fortalecer comunidades, People&#039;s Self-Help Housing es el desarrollador sin fines de lucro con m\u00e1s a\u00f1os de servicio en la costa central de California. Brindamos servicios a familias trabajadoras de bajos ingresos, trabajadores agr\u00edcolas, personas mayores y veteranos y brindamos entornos acogedores para quienes viven con discapacidades y para quienes anteriormente no ten\u00edan hogar. Adem\u00e1s de construir y administrar vecindarios hermosos y accesibles en los condados de San Luis, Santa B\u00e1rbara y Ventura, ofrecemos una amplia gama de programas para promover la salud, la educaci\u00f3n y las conexiones con los recursos comunitarios.<\/p>\n<p><b>Esta es una posici\u00f3n de tiempo completo (40 horas por semana, 5 d\u00edas por semana).<\/b><\/p>\n<p><b>Salario DOE, con un paquete de beneficios muy competitivo que incluye:<\/b><\/p>\n<ul>\n<li>M\u00e9dico \/ Dental \/ Visi\u00f3n, LTD \/ STD pagado por el empleador<\/li>\n<li>Plan de reparto de utilidades de pensi\u00f3n<\/li>\n<li>Vacaciones pagadas, vacaciones y tiempo de enfermedad<\/li>\n<li>Inversi\u00f3n del empleador en educaci\u00f3n profesional y bienestar de los empleados<\/li>\n<li>Un excelente personal de apoyo y un ambiente de trabajo.<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Responsabilidades:<\/strong><\/p>\n<p><b>De supervisor<\/b><\/p>\n<ul>\n<li>Contratar, administrar, desarrollar y despedir al personal del sitio.<\/li>\n<li>Responsable de monitorear y dirigir todas las actividades relacionadas con la administraci\u00f3n con el personal a nivel del sitio para garantizar que las funciones esenciales se cumplan de manera regular y constante.<\/li>\n<li>Trabajando con el Gerente de Cumplimiento y el Gerente de Portafolio Senior, aseg\u00farese de que los gerentes del sitio reciban la capacitaci\u00f3n adecuada y oportuna para mantenerse al d\u00eda con los requisitos reglamentarios.<\/li>\n<li>Capacitar al personal en las funciones necesarias.<\/li>\n<li>Construya un equipo cohesionado que pueda confiar el uno en el otro.<\/li>\n<li>Cobertura del plan para ausencias inesperadas.<\/li>\n<li>Complete los rastreadores, tableros e informes necesarios.<\/li>\n<\/ul>\n<p><b>Financiero<\/b><\/p>\n<ul>\n<li>Asistir en la preparaci\u00f3n de los presupuestos anuales de la propiedad.<\/li>\n<li>Revisar el presupuesto para el rendimiento real mensualmente.<\/li>\n<li>Revisar el informe de cuentas por cobrar de los inquilinos con los administradores del sitio, incluido el an\u00e1lisis del cobro de cargos por mora y da\u00f1os.<\/li>\n<li>Aseg\u00farese de que se sigan los procedimientos de cobro de alquileres y se logren los puntos de referencia.<\/li>\n<li>Aseg\u00farese de que los niveles de ocupaci\u00f3n est\u00e9n en los niveles presupuestados o m\u00e1s altos.<\/li>\n<li>Re\u00fanase peri\u00f3dicamente con un analista financiero para discutir necesidades e inquietudes.<\/li>\n<\/ul>\n<p><b>Gesti\u00f3n y Cumplimiento<\/b><\/p>\n<ul>\n<li>Supervise la disponibilidad en cada propiedad de la cartera, analizando el n\u00famero de d\u00edas libres, la tasa de rotaci\u00f3n y las razones de la rotaci\u00f3n para establecer tendencias.<\/li>\n<li>Realice visitas de rutina a cada sitio y aseg\u00farese de que los procedimientos de la oficina est\u00e9n organizados y se sigan.<\/li>\n<li>Incluya temas de seguridad como parte regular de las reuniones del departamento.<\/li>\n<li>Revise la lista de espera y el proceso de solicitud para verificar el cumplimiento de la pol\u00edtica y los procedimientos de la empresa.<\/li>\n<li>Aseg\u00farese de que los administradores de propiedades completen las recertificaciones anuales de acuerdo con la pol\u00edtica.<\/li>\n<li>Aseg\u00farese de que se sigan, controlen y completen todos los requisitos de cumplimiento normativo y los informes.<\/li>\n<li>Abordar las inquietudes de los residentes de manera adecuada y oportuna.<\/li>\n<li>Trabajar con SHP para evitar desalojos innecesarios.<\/li>\n<li>Supervisar el desarrollo de un calendario de eventos comunitarios; garantizar que las actividades est\u00e9n de acuerdo con las pautas presupuestarias, los objetivos de gesti\u00f3n y los requisitos reglamentarios.<\/li>\n<li>Revise los problemas de los inquilinos, incluido el pago atrasado del alquiler y los avisos de advertencia.<\/li>\n<li>Asegurar la emisi\u00f3n oportuna de avisos de 3 d\u00edas y avisos de terminaci\u00f3n.<\/li>\n<li>Aseg\u00farese de que los archivos de los inquilinos se mantengan con documentaci\u00f3n escrita y de respaldo clara de todos los problemas.<\/li>\n<li>Aseg\u00farese de que todos los archivos del primer a\u00f1o de cada propiedad hayan sido copiados y que los originales est\u00e9n archivados en un lugar seguro &quot;fuera del sitio&quot; y\/o central.<\/li>\n<\/ul>\n<p><b>Mantenimiento<\/b><\/p>\n<ul>\n<li>Realice visitas de rutina a cada sitio y aseg\u00farese de que se establezcan y aborden el mantenimiento preventivo y las reparaciones o actualizaciones de la planta f\u00edsica.<\/li>\n<li>Colabore con los supervisores de mantenimiento y el personal para garantizar que las \u00f3rdenes de trabajo se completen a tiempo.<\/li>\n<li>Realice evaluaciones peri\u00f3dicas espec\u00edficas del sitio junto con el Gerente de Instalaciones y el Gerente de Activos.<\/li>\n<li>Participe en un entorno de equipo para preparar, mantener y actualizar el manual de planificaci\u00f3n de emergencia espec\u00edfico del sitio.<\/li>\n<li>Asistir en la implementaci\u00f3n de la capacitaci\u00f3n del personal del sitio requerido para implementar el manual de planificaci\u00f3n de emergencia.<\/li>\n<li>Acompa\u00f1ar peri\u00f3dicamente al personal de Mantenimiento en las inspecciones de la unidad.<\/li>\n<\/ul>\n<p><b>Proyectos especiales<\/b><\/p>\n<ul>\n<li>En asociaci\u00f3n con Asset Manager, desarrolle planes de capital a largo plazo.<\/li>\n<li>Supervisar el proceso de solicitud de proyectos de capital con Gesti\u00f3n de Activos, Fiscal y Mantenimiento.<\/li>\n<li>Llevar a cabo inspecciones trimestrales del sitio e informes para el IIPP<\/li>\n<li>Establecer rentas y FMR para los vales de la Secci\u00f3n 8 anualmente, de acuerdo con las obligaciones regulatorias y contractuales.<\/li>\n<li>Desarrollar e implementar asignaciones de servicios p\u00fablicos, incluido el an\u00e1lisis\/desarrollo de tarifas para HUD\/USDA<\/li>\n<li>Coordinar y supervisar los arrendamientos iniciales de proyectos, asegurando el procesamiento oportuno y preciso de los solicitantes.<\/li>\n<li>Trabajar con el Departamento de Construcci\u00f3n durante la rehabilitaci\u00f3n y los nuevos proyectos de desarrollo para garantizar que se cumplan los est\u00e1ndares de PSHH.<\/li>\n<li>Asistir, seg\u00fan sea necesario, en la finalizaci\u00f3n de todos los informes trimestrales y anuales para los inversores y los programas de vivienda de manera oportuna.<\/li>\n<li>Asistir en el desarrollo de nuevas pol\u00edticas y procedimientos para aumentar la eficacia y\/o la productividad.<\/li>\n<li>Otras funciones que le sean asignadas.<\/li>\n<\/ul>\n<p><b>Requisitos<\/b><\/p>\n<ul>\n<li>Excelentes habilidades de liderazgo, organizaci\u00f3n y comunicaci\u00f3n. Capaz de trabajar como miembro efectivo de un equipo y de manera colaborativa con el personal, los compa\u00f1eros y el supervisor.<\/li>\n<li>Capacidad para interpretar y comprender la informaci\u00f3n financiera generada a partir de los informes del software de administraci\u00f3n de propiedades.<\/li>\n<li>Se requieren excelentes habilidades inform\u00e1ticas, incluidos Excel y Word.<\/li>\n<li>Capacidad para interpretar y comprender la informaci\u00f3n financiera generada a partir de los informes del software de administraci\u00f3n de propiedades.<\/li>\n<li>Se requieren excelentes habilidades inform\u00e1ticas, incluidos Excel y Word.<\/li>\n<li>Habilidades de software Yardi deseadas.<\/li>\n<li>Excelentes habilidades de organizaci\u00f3n y gesti\u00f3n del tiempo con capacidad para realizar m\u00faltiples tareas y gestionar en un entorno acelerado.<\/li>\n<li>Capacidad para trabajar de forma independiente en una organizaci\u00f3n compleja y cambiante y adaptarse a cambios en estructuras y prioridades de trabajo.<\/li>\n<li>Biling\u00fce espa\u00f1ol, deseado.<\/li>\n<li>Disposici\u00f3n para viajar, seg\u00fan se requiera.<\/li>\n<li>Se desea experiencia previa en administraci\u00f3n de propiedades.<\/li>\n<li>Experiencia en un entorno centrado en el cliente.<\/li>\n<li>Experiencia previa supervisando 1-3 reportes directos.<\/li>\n<li>Se prefiere t\u00edtulo de licenciatura o experiencia equivalente en la industria de vivienda asequible.<\/li>\n<li>Se prefieren las certificaciones de cumplimiento vigentes para HUD, USDA o Tax Credit, o la voluntad de obtener certificaciones en todas las \u00e1reas requeridas dentro de un marco de tiempo razonable.<\/li>\n<li>Levantar objetos ligeros, caminar, capacidad para agacharse y ponerse en cuclillas durante per\u00edodos cortos de tiempo.<\/li>\n<li>Licencia de conducir v\u00e1lida de CA, comprobante de seguro de autom\u00f3vil y un veh\u00edculo confiable.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Rango salarial inicial: $75.000,00 \u2013 $90.000,00 anuales (el salario final o la tarifa por hora se determinar\u00e1 en funci\u00f3n de la experiencia y las habilidades).<\/p>\n<p>Para aplicar, env\u00ede un curr\u00edculum a:<br \/>\n\u2022 Correo electr\u00f3nico: hr@pshhc.org<br \/>\n\u2022 Fax: 805.544.1901<br \/>\n\u2022 Correo: Atenci\u00f3n: Recursos Humanos, 1060 Kendall Road, San Luis Obispo, CA 93401<\/p>\n<p><a class=\"btn\" href=\"https:\/\/www.jotform.com\/pshh\/EmploymentApplication_English\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">solicitud completa<\/a><\/p>\n\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n<\/div><\/div><div class=\"vc_tta-panel\" id=\"1780588428830-0571c894-9b17\" data-vc-content=\".vc_tta-panel-body\"><div class=\"vc_tta-panel-heading\"><h4 class=\"vc_tta-panel-title vc_tta-controls-icon-position-right\"><a href=\"#1780588428830-0571c894-9b17\" data-vc-accordion data-vc-container=\".vc_tta-container\"><span class=\"vc_tta-title-text\">Recepcionista (San Luis Obispo, CA)<\/span><i class=\"vc_tta-controls-icon vc_tta-controls-icon-chevron\"><\/i><\/a><\/h4><\/div><div class=\"vc_tta-panel-body\">\n\t<div class=\"wpb_text_column wpb_content_element\" >\n\t\t<div class=\"wpb_wrapper\">\n\t\t\t<h4><strong>San Luis Obispo, CA<\/strong><\/h4>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>People&#039;s Self-Help Housing (PSHH) busca una recepcionista con experiencia y profesionalismo para unirse al equipo de recepci\u00f3n en nuestra oficina corporativa de San Luis Obispo. Esta persona debe ser capaz de realizar m\u00faltiples tareas a la vez, poseer excelentes habilidades de atenci\u00f3n al cliente y contar con experiencia previa en puestos administrativos.<\/p>\n<p>Con la misi\u00f3n de construir viviendas asequibles, con servicios basados en el sitio que ofrecen oportunidades para cambiar vidas y fortalecer comunidades, People&#039;s Self-Help Housing es el desarrollador sin fines de lucro con m\u00e1s a\u00f1os de servicio en la costa central de California. Brindamos servicios a familias trabajadoras de bajos ingresos, trabajadores agr\u00edcolas, personas mayores y veteranos y brindamos entornos acogedores para quienes viven con discapacidades y para quienes anteriormente no ten\u00edan hogar. Adem\u00e1s de construir y administrar vecindarios hermosos y accesibles en los condados de San Luis, Santa B\u00e1rbara y Ventura, ofrecemos una amplia gama de programas para promover la salud, la educaci\u00f3n y las conexiones con los recursos comunitarios.<\/p>\n<p><b>Esta es una posici\u00f3n de tiempo completo (40 horas por semana, 5 d\u00edas por semana).<\/b><\/p>\n<p><b>Salario DOE, con un paquete de beneficios muy competitivo que incluye:<\/b><\/p>\n<ul>\n<li>M\u00e9dico \/ Dental \/ Visi\u00f3n, LTD \/ STD pagado por el empleador<\/li>\n<li>Plan de reparto de utilidades de pensi\u00f3n<\/li>\n<li>Vacaciones pagadas, vacaciones y tiempo de enfermedad<\/li>\n<li>Inversi\u00f3n del empleador en educaci\u00f3n profesional y bienestar de los empleados<\/li>\n<li>Un excelente personal de apoyo y un ambiente de trabajo.<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Responsabilidades:<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Saludar y ayudar a los visitantes, clientes y personal en la recepci\u00f3n, brindando un excelente servicio al cliente.<\/li>\n<li>Responder y dirigir llamadas entrantes en un sistema telef\u00f3nico multil\u00ednea con profesionalismo y precisi\u00f3n.<\/li>\n<li>Gestionar todas las comunicaciones entrantes escritas y f\u00edsicas y las entregas diarias, incluidos, entre otros, el correo de USPS, UPS, FedEx, faxes y correos electr\u00f3nicos.<\/li>\n<li>Administrar las m\u00e1quinas de franqueo y ayudar a los nuevos miembros del equipo con instrucciones b\u00e1sicas sobre el uso de la m\u00e1quina de franqueo y los servicios de correo b\u00e1sicos.<\/li>\n<li>Mantenga suministros actualizados de todos los materiales organizativos en la recepci\u00f3n, asegur\u00e1ndose de que toda la informaci\u00f3n se actualice peri\u00f3dicamente.<\/li>\n<li>Mantener los calendarios de la oficina corporativa para garantizar que no haya reservas duplicadas de autom\u00f3viles y salas de conferencias, incluidas auditor\u00edas mensuales de los calendarios de pago de las computadoras port\u00e1tiles para garantizar un inventario preciso.<\/li>\n<li>Comunicar las actualizaciones y los cambios de la empresa al personal seg\u00fan lo indique la gerencia.<\/li>\n<li>Brindar apoyo al personal encargado de las tareas generales de la oficina, incluido el escaneo, la copia y el env\u00edo de correo.<\/li>\n<li>Gestionar la distribuci\u00f3n de correo y dotar de personal a las casillas de correo.<\/li>\n<li>Mantener y reabastecer los suministros de oficina, los art\u00edculos de la sala de fotocopias y las estaciones de caf\u00e9.<\/li>\n<li>Ayudar a preparar la sala de conferencias para reuniones y eventos.<\/li>\n<li>Ofrecer recorridos por la oficina a visitantes, nuevos empleados y otros invitados seg\u00fan sea necesario.<\/li>\n<li>Apoyar al Gerente de Oficina y al Coordinador Administrativo con tareas administrativas y operativas.<\/li>\n<li>Aseg\u00farese de que la recepci\u00f3n y las \u00e1reas comunes est\u00e9n organizadas, acogedoras y bien mantenidas.<\/li>\n<li>Mantenga el vest\u00edbulo y el \u00e1rea de recepci\u00f3n limpios y bien organizados.<\/li>\n<li>Administrar el \u00e1rea de la sala de descanso (incluidos los platos), ayudar con los eventos de la empresa y realizar el lavado interno semanal de toallas de mano y tapetes.<\/li>\n<li>Asistir con proyectos especiales u otras tareas asignadas por el supervisor.<\/li>\n<li>Proporcionar asistencia administrativa b\u00e1sica a los miembros del equipo seg\u00fan lo autorizado por el supervisor.<\/li>\n<\/ul>\n<p><b>Requisitos<\/b><\/p>\n<ul>\n<li>Biling\u00fce (ingl\u00e9s\/espa\u00f1ol) con fuertes habilidades de comunicaci\u00f3n verbal y escrita.<\/li>\n<li>Competente en el paquete Microsoft Office (Word, Excel, Outlook)<\/li>\n<li>Familiaridad con equipos est\u00e1ndar de oficina (fotocopiadoras, esc\u00e1neres, impresoras, m\u00e1quinas de correo).<\/li>\n<li>S\u00f3lidas habilidades organizativas y de gesti\u00f3n del tiempo, con capacidad para realizar m\u00faltiples tareas y gestionar interrupciones frecuentes.<\/li>\n<li>Conducta profesional con capacidad para interactuar eficazmente con el p\u00fablico, el personal y los socios externos.<\/li>\n<li>Capaz de trabajar de forma independiente con una supervisi\u00f3n m\u00ednima en un entorno de ritmo r\u00e1pido.<\/li>\n<li>Se requiere un m\u00ednimo de dos a\u00f1os de experiencia como recepcionista\/asistente administrativo.<\/li>\n<li>Experiencia trabajando en un entorno de oficina grande con un equipo de m\u00e1s de 50 empleados.<\/li>\n<li>Debe poseer una licencia de conducir v\u00e1lida de California y un medio de transporte confiable.<\/li>\n<li>Debe poseer o poder obtener, dentro de 12 meses, certificaci\u00f3n notarial p\u00fablica.<\/li>\n<li>Debe poder levantar hasta 30 libras (suministros de oficina, entregas, etc.)<\/li>\n<li>Diploma de escuela secundaria o superior.<\/li>\n<li>Se prefiere algo de universidad.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Rango salarial inicial: $18.00 \u2013 $22.00 por hora (el salario final o la tarifa por hora se determinar\u00e1 en funci\u00f3n de la experiencia y las habilidades).<\/p>\n<p>Para aplicar, env\u00ede un curr\u00edculum a:<br \/>\n\u2022 Correo electr\u00f3nico: hr@pshhc.org<br \/>\n\u2022 Fax: 805.544.1901<br \/>\n\u2022 Correo: Atenci\u00f3n: Recursos Humanos, 1060 Kendall Road, San Luis Obispo, CA 93401<\/p>\n<p><a class=\"btn\" href=\"https:\/\/www.jotform.com\/pshh\/EmploymentApplication_English\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">solicitud completa<\/a><\/p>\n\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n<\/div><\/div><div class=\"vc_tta-panel\" id=\"1780521175122-4e1f6f7f-cd7f\" data-vc-content=\".vc_tta-panel-body\"><div class=\"vc_tta-panel-heading\"><h4 class=\"vc_tta-panel-title vc_tta-controls-icon-position-right\"><a href=\"#1780521175122-4e1f6f7f-cd7f\" data-vc-accordion data-vc-container=\".vc_tta-container\"><span class=\"vc_tta-title-text\">Trabajador social (San Luis Obispo, CA)<\/span><i class=\"vc_tta-controls-icon vc_tta-controls-icon-chevron\"><\/i><\/a><\/h4><\/div><div class=\"vc_tta-panel-body\">\n\t<div class=\"wpb_text_column wpb_content_element\" >\n\t\t<div class=\"wpb_wrapper\">\n\t\t\t<h4><strong>San Luis Obispo, CA<\/strong><\/h4>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>People&#039;s Self-Help Housing (PSHH) busca contratar a un trabajador social (MSW), terapeuta matrimonial y familiar (MFT) o consejero cl\u00ednico profesional (PCC) con experiencia para brindar servicios cl\u00ednicos directos y de gesti\u00f3n de casos a individuos, grupos y familias en las propiedades de alquiler de PSHH ubicadas en San Luis Obispo. Esta persona derivar\u00e1 a los residentes a servicios comunitarios que les permitan alcanzar la independencia y la autosuficiencia. Se valorar\u00e1 la experiencia trabajando con personas con antecedentes de falta de vivienda, problemas de salud mental, trastornos por consumo de sustancias y\/o veteranos.<\/p>\n<p>Con la misi\u00f3n de construir viviendas asequibles con servicios en el sitio que ofrezcan oportunidades para cambiar vidas y fortalecer comunidades, People&#039;s Self-Help Housing es el desarrollador sin fines de lucro con m\u00e1s a\u00f1os de servicio en la Costa Central de California. Brindamos servicios a familias trabajadoras de bajos ingresos, trabajadores agr\u00edcolas, personas mayores y veteranos y brindamos entornos acogedores para personas con discapacidades y para personas que anteriormente no ten\u00edan hogar. Adem\u00e1s de construir y administrar vecindarios hermosos y accesibles en los condados de San Luis Obispo, Santa B\u00e1rbara y Ventura, ofrecemos una amplia gama de programas para promover la salud, la educaci\u00f3n y las conexiones con recursos comunitarios.<\/p>\n<p><strong>Este puesto es de jornada completa (40 horas semanales, 5 d\u00edas a la semana).<\/strong><\/p>\n<p><strong>Salario DOE, con un paquete de beneficios muy competitivo que incluye<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Seguro m\u00e9dico, dental, de la vista, LTD y STD pagados por el empleador<\/li>\n<li>Plan de reparto de utilidades de pensi\u00f3n<\/li>\n<li>Vacaciones pagadas, vacaciones y tiempo de enfermedad<\/li>\n<li>Inversi\u00f3n del empleador en educaci\u00f3n profesional y bienestar de los empleados<\/li>\n<li>Un excelente personal de apoyo y un ambiente de trabajo.<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Responsabilidades:<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Trabajar en colaboraci\u00f3n y cooperaci\u00f3n con el personal de administraci\u00f3n de la propiedad y otro personal<\/li>\n<li>Solicita y responde a referencias del personal de administraci\u00f3n de propiedades, residentes directamente y personas de la comunidad que llaman en nombre de inquilinos de propiedades de alquiler que tienen desaf\u00edos relacionados con el funcionamiento diario.<\/li>\n<li>Evaluaciones de clientes, desarrollo y supervisi\u00f3n de planes de gesti\u00f3n de casos para el \u00e9xito a largo plazo.<\/li>\n<li>Se pone \u00e9nfasis en la colaboraci\u00f3n con otras agencias comunitarias.<\/li>\n<li>Ayuda a los residentes con referencias a recursos comunitarios, programas de beneficios y servicios relacionados.<\/li>\n<li>Cuando sea apropiado, completa una evaluaci\u00f3n, un plan y un acuerdo de servicio con el residente.<\/li>\n<li>Documenta todos los contactos cara a cara, los contactos telef\u00f3nicos con y en nombre del residente y todas las actividades relacionadas con el acuerdo de servicio.<\/li>\n<li>Mantiene el registro de servicio identificado en la base de datos SHP.<\/li>\n<li>Acompa\u00f1a a los residentes a las citas seg\u00fan sea necesario, para garantizar que se reciban los servicios.<\/li>\n<li>Intervenci\u00f3n en crisis, asesoramiento y gesti\u00f3n de casos con los residentes seg\u00fan sea necesario.<\/li>\n<li>Derivaci\u00f3n a servicios de terapia a largo plazo en la comunidad seg\u00fan sea necesario.<\/li>\n<li>Ayuda con las actividades de propiedad relacionadas con las funciones de servicios comunitarios y de salud<\/li>\n<li>Otras funciones que le asigne el Supervisor Cl\u00ednico y\/o el Director del Servicio de Residentes<\/li>\n<\/ul>\n<p><b>Requisitos<\/b><\/p>\n<ul>\n<li>Habilidad para manejar informaci\u00f3n sensible de manera confidencial.<\/li>\n<li>Excelentes habilidades de comunicaci\u00f3n y organizaci\u00f3n.<\/li>\n<li>Conocimientos inform\u00e1ticos, incluidos Microsoft Word, Microsoft Outlook y Excel.<\/li>\n<li>Capacidad para trabajar con diferentes culturas, etnias y minor\u00edas.<\/li>\n<li>Capacidad para identificar condiciones de salud mental, diagnosticarlas y brindar tratamiento y\/o derivaciones apropiadas.<\/li>\n<li>Se prefiere bicultural ingl\u00e9s-espa\u00f1ol.<\/li>\n<li>Se valora el dominio del ingl\u00e9s y del espa\u00f1ol.<\/li>\n<li>Actualmente cursando una maestr\u00eda en psicolog\u00eda, terapia matrimonial y familiar (MFT), trabajo social (MSW), consejer\u00eda cl\u00ednica profesional (PCC) u otro campo relevante.<\/li>\n<li>Debe poder proporcionar todos los datos necesarios para completar una verificaci\u00f3n de antecedentes educativos.<\/li>\n<li>Es imprescindible contar con una combinaci\u00f3n de tres a\u00f1os de estudios de m\u00e1ster y experiencia laboral relevante en el \u00e1mbito del trabajo social.<\/li>\n<li>Licencia de conducir v\u00e1lida de California y acceso a un veh\u00edculo confiable.<\/li>\n<li>Dentro de los dos a\u00f1os posteriores al empleo, estar registrado y seguir todas las pautas de la Junta de Ciencias del Comportamiento (BBS) asociadas con la prestaci\u00f3n de servicios cl\u00ednicos.<\/li>\n<li>Estar sentado durante largos periodos de tiempo, caminar, estirarse, levantar objetos ligeros ocasionalmente y viajar en autom\u00f3vil.<\/li>\n<li>Es posible que sea necesario viajar durante el horario comercial habitual.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Rango salarial inicial: de $74.000,00 a $78.000,00 anuales (el salario final se determinar\u00e1 en funci\u00f3n de la experiencia y las habilidades).<\/p>\n<p>Para aplicar, env\u00ede un curr\u00edculum a:<br \/>\n\u2022 Correo electr\u00f3nico: hr@pshhc.org<br \/>\n\u2022 Fax: 805.544.1901<br \/>\n\u2022 Correo: Atenci\u00f3n: Recursos Humanos, 1060 Kendall Road, San Luis Obispo, CA 93401<\/p>\n<p><a class=\"btn\" href=\"https:\/\/www.jotform.com\/pshh\/EmploymentApplication_English\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">solicitud completa<\/a><\/p>\n\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n<\/div><\/div><div class=\"vc_tta-panel\" id=\"1778860088529-af6bfad2-a0f0\" data-vc-content=\".vc_tta-panel-body\"><div class=\"vc_tta-panel-heading\"><h4 class=\"vc_tta-panel-title vc_tta-controls-icon-position-right\"><a href=\"#1778860088529-af6bfad2-a0f0\" data-vc-accordion data-vc-container=\".vc_tta-container\"><span class=\"vc_tta-title-text\">Administrador de propiedades temporal (Guadalupe, CA)<\/span><i class=\"vc_tta-controls-icon vc_tta-controls-icon-chevron\"><\/i><\/a><\/h4><\/div><div class=\"vc_tta-panel-body\">\n\t<div class=\"wpb_text_column wpb_content_element\" >\n\t\t<div class=\"wpb_wrapper\">\n\t\t\t<h4><strong>guadalupe<\/strong><\/h4>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>People&#039;s Self-Help Housing (PSHH) busca un administrador de propiedades temporal para supervisar una propiedad de HUD de 80 unidades, que ofrece vivienda a familias de bajos ingresos. El candidato ideal tendr\u00e1 una s\u00f3lida experiencia administrativa, inter\u00e9s en la gesti\u00f3n de viviendas asequibles y vocaci\u00f3n para trabajar con los inquilinos con el objetivo de crear una comunidad s\u00f3lida.<\/p>\n<p>Con la misi\u00f3n de construir viviendas asequibles con servicios in situ que ofrecen oportunidades para transformar vidas y fortalecer comunidades, People&#039;s Self-Help Housing es la promotora sin fines de lucro con mayor trayectoria en la Costa Central de California. Atendemos a familias trabajadoras de bajos ingresos, trabajadores agr\u00edcolas, personas mayores y veteranos, y brindamos entornos acogedores para personas con discapacidades y ex personas sin hogar. Adem\u00e1s de construir y administrar vecindarios hermosos y accesibles en los condados de San Luis Obispo, Santa B\u00e1rbara y Ventura, ofrecemos una amplia gama de programas para promover la salud, la educaci\u00f3n y la conexi\u00f3n con recursos comunitarios.<\/p>\n<p><strong>Se trata de un contrato temporal de 6 meses con la posibilidad de convertirse en un puesto permanente en funci\u00f3n del rendimiento y las necesidades de la empresa.<\/strong><\/p>\n<p>Este es un puesto de tiempo completo (40 horas a la semana).<\/p>\n<p>Salario DOE, con un paquete de beneficios muy competitivo que incluye:<\/p>\n<ul>\n<li>Seguro m\u00e9dico, dental, de la vista, LTD y STD pagados por el empleador<\/li>\n<li>Plan de Pensiones<\/li>\n<li>Vacaciones pagadas, vacaciones y tiempo de enfermedad<\/li>\n<li>Inversi\u00f3n del empleador en educaci\u00f3n profesional y bienestar de los empleados<\/li>\n<li>Un excelente personal de apoyo y un ambiente de trabajo.<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Responsabilidades:<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Ser una presencia in situ de apoyo para la oficina.<\/li>\n<li>\u00a0Conteste el tel\u00e9fono y grabe mensajes telef\u00f3nicos precisos. Responder a las solicitudes entrantes de materiales (aplicaciones, solicitud de mantenimiento, etc.)<\/li>\n<li>Mientras est\u00e9 de servicio, tome las solicitudes de mantenimiento que no sean de emergencia para enviarlas a los Gerentes Residentes.<\/li>\n<li>Ayudar a los inquilinos con los problemas que se presenten en la oficina.<\/li>\n<li>Informe a los Gerentes Residentes sobre cualquier incidente, llamada y necesidades de mantenimiento que ocurrieron durante el servicio.<\/li>\n<li>\u00a0Otros deberes comerciales razonablemente relacionados asignados por el (los) administrador (es) residente (s) y \/ o el administrador de la propiedad.<\/li>\n<li>\u00a0Ayudar a dar avisos para inspecciones, asistir a inspecciones y completar \u00f3rdenes de trabajo.<\/li>\n<li>\u00a0Ayudar con los procesos de mudanza, recertificaci\u00f3n anual y recertificaci\u00f3n interina.<\/li>\n<li>\u00a0Mantenga los registros, archivos y la oficina en orden.<\/li>\n<li>\u00a0Responder de manera oportuna a las solicitudes de informaci\u00f3n por tel\u00e9fono o correo electr\u00f3nico.<\/li>\n<li>Ayudar en la realizaci\u00f3n de eventos mensuales para residentes.<\/li>\n<li>\u00a0Desarrolle relaciones positivas con residentes y compa\u00f1eros de trabajo.<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Requisitos:<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Debe tener fuertes habilidades de comunicaci\u00f3n, tanto verbalmente como por escrito, se requiere el idioma espa\u00f1ol.<\/li>\n<li>Debe tener fuertes habilidades interpersonales y de escucha.<\/li>\n<li>Capacidad para gestionar informaci\u00f3n confidencial de forma sensible.<\/li>\n<li>Capacidad para mantener la sensibilidad cultural al trabajar con el p\u00fablico y nuestro personal.<\/li>\n<li>Capacidad para escribir m\u00e1s de 45 palabras por minuto<\/li>\n<li>Capacidad para trabajar de forma independiente, con m\u00ednima supervisi\u00f3n.<\/li>\n<li>Registro comprobado de cumplimiento de plazos y gesti\u00f3n de m\u00faltiples prioridades.<\/li>\n<li>S\u00f3lido conocimiento del paquete Microsoft Office, planificaci\u00f3n de programas y creaci\u00f3n de eventos y materiales de programas (folletos, volantes, etc.)<\/li>\n<li>Se prefiere experiencia administrativa<\/li>\n<li>Diploma de escuela secundaria<\/li>\n<\/ul>\n<p>Rango de compensaci\u00f3n inicial: $21.00 \u2013 $26.00 por hora (el salario final o la tarifa por hora se determinar\u00e1 en funci\u00f3n de la experiencia y las habilidades)<\/p>\n<p>Para aplicar, env\u00ede un curr\u00edculum a:<br \/>\n\u2022 Correo electr\u00f3nico: hr@pshhc.org<br \/>\n\u2022 Fax: 805.544.1901<br \/>\n\u2022 Correo: Atenci\u00f3n: Recursos Humanos, 1060 Kendall Road, San Luis Obispo, CA 93401<\/p>\n<p><a class=\"btn\" href=\"https:\/\/www.jotform.com\/pshh\/EmploymentApplication_English\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">solicitud completa<\/a><\/p>\n\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n<\/div><\/div><div class=\"vc_tta-panel\" id=\"1781650500686-ae386787-097c\" data-vc-content=\".vc_tta-panel-body\"><div class=\"vc_tta-panel-heading\"><h4 class=\"vc_tta-panel-title vc_tta-controls-icon-position-right\"><a href=\"#1781650500686-ae386787-097c\" data-vc-accordion data-vc-container=\".vc_tta-container\"><span class=\"vc_tta-title-text\">Administrador de propiedades temporal (Templeton, CA)<\/span><i class=\"vc_tta-controls-icon vc_tta-controls-icon-chevron\"><\/i><\/a><\/h4><\/div><div class=\"vc_tta-panel-body\">\n\t<div class=\"wpb_text_column wpb_content_element\" >\n\t\t<div class=\"wpb_wrapper\">\n\t\t\t<h4><strong>Templeton, CA<\/strong><\/h4>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>People&#039;s Self-Help Housing (PSHH) busca un administrador de propiedades temporal para Rolling Hills Apartments II en Templeton, California. El candidato ideal ayudar\u00e1 a supervisar una propiedad de 30 unidades que ofrece vivienda a familias de bajos ingresos. El candidato ideal tendr\u00e1 una s\u00f3lida experiencia administrativa, inter\u00e9s en la gesti\u00f3n de viviendas asequibles y pasi\u00f3n por trabajar con los inquilinos con el objetivo de crear una comunidad s\u00f3lida.<\/p>\n<p>Con la misi\u00f3n de construir viviendas asequibles con servicios in situ que ofrecen oportunidades para transformar vidas y fortalecer comunidades, People&#039;s Self-Help Housing es la promotora sin fines de lucro con mayor trayectoria en la Costa Central de California. Atendemos a familias trabajadoras de bajos ingresos, trabajadores agr\u00edcolas, personas mayores y veteranos, y brindamos entornos acogedores para personas con discapacidades y ex personas sin hogar. Adem\u00e1s de construir y administrar vecindarios hermosos y accesibles en los condados de San Luis Obispo, Santa B\u00e1rbara y Ventura, ofrecemos una amplia gama de programas para promover la salud, la educaci\u00f3n y la conexi\u00f3n con recursos comunitarios.<\/p>\n<p><strong>Se trata de un contrato temporal de 6 meses con la posibilidad de convertirse en un puesto permanente en funci\u00f3n del rendimiento y las necesidades de la empresa.<\/strong><\/p>\n<p>Este es un puesto de tiempo completo (40 horas a la semana).<\/p>\n<p>Salario DOE, con un paquete de beneficios muy competitivo que incluye:<\/p>\n<ul>\n<li>Seguro m\u00e9dico, dental, de la vista, LTD y STD pagados por el empleador<\/li>\n<li>Plan de Pensiones<\/li>\n<li>Vacaciones pagadas, vacaciones y tiempo de enfermedad<\/li>\n<li>Inversi\u00f3n del empleador en educaci\u00f3n profesional y bienestar de los empleados<\/li>\n<li>Un excelente personal de apoyo y un ambiente de trabajo.<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Responsabilidades:<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Ser una presencia in situ de apoyo para la oficina.<\/li>\n<li>\u00a0Conteste el tel\u00e9fono y grabe mensajes telef\u00f3nicos precisos. Responder a las solicitudes entrantes de materiales (aplicaciones, solicitud de mantenimiento, etc.)<\/li>\n<li>Mientras est\u00e9 de servicio, tome las solicitudes de mantenimiento que no sean de emergencia para enviarlas a los Gerentes Residentes.<\/li>\n<li>Ayudar a los inquilinos con los problemas que se presenten en la oficina.<\/li>\n<li>Informe a los Gerentes Residentes sobre cualquier incidente, llamada y necesidades de mantenimiento que ocurrieron durante el servicio.<\/li>\n<li>\u00a0Otros deberes comerciales razonablemente relacionados asignados por el (los) administrador (es) residente (s) y \/ o el administrador de la propiedad.<\/li>\n<li>\u00a0Ayudar a dar avisos para inspecciones, asistir a inspecciones y completar \u00f3rdenes de trabajo.<\/li>\n<li>\u00a0Ayudar con los procesos de mudanza, recertificaci\u00f3n anual y recertificaci\u00f3n interina.<\/li>\n<li>\u00a0Mantenga los registros, archivos y la oficina en orden.<\/li>\n<li>\u00a0Responder de manera oportuna a las solicitudes de informaci\u00f3n por tel\u00e9fono o correo electr\u00f3nico.<\/li>\n<li>Ayudar en la realizaci\u00f3n de eventos mensuales para residentes.<\/li>\n<li>\u00a0Desarrolle relaciones positivas con residentes y compa\u00f1eros de trabajo.<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Requisitos:<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Debe tener fuertes habilidades de comunicaci\u00f3n, tanto verbalmente como por escrito, se requiere el idioma espa\u00f1ol.<\/li>\n<li>Debe tener fuertes habilidades interpersonales y de escucha.<\/li>\n<li>Capacidad para gestionar informaci\u00f3n confidencial de forma sensible.<\/li>\n<li>Capacidad para mantener la sensibilidad cultural al trabajar con el p\u00fablico y nuestro personal.<\/li>\n<li>Capacidad para escribir m\u00e1s de 45 palabras por minuto<\/li>\n<li>Capacidad para trabajar de forma independiente, con m\u00ednima supervisi\u00f3n.<\/li>\n<li>Registro comprobado de cumplimiento de plazos y gesti\u00f3n de m\u00faltiples prioridades.<\/li>\n<li>S\u00f3lido conocimiento del paquete Microsoft Office, planificaci\u00f3n de programas y creaci\u00f3n de eventos y materiales de programas (folletos, volantes, etc.)<\/li>\n<li>Se prefiere experiencia administrativa<\/li>\n<li>Diploma de escuela secundaria<\/li>\n<\/ul>\n<p>Rango de compensaci\u00f3n inicial: $21.00 \u2013 $26.00 por hora (el salario final o la tarifa por hora se determinar\u00e1 en funci\u00f3n de la experiencia y las habilidades)<\/p>\n<p>Para aplicar, env\u00ede un curr\u00edculum a:<br \/>\n\u2022 Correo electr\u00f3nico: hr@pshhc.org<br \/>\n\u2022 Fax: 805.544.1901<br \/>\n\u2022 Correo: Atenci\u00f3n: Recursos Humanos, 1060 Kendall Road, San Luis Obispo, CA 93401<\/p>\n<p><a class=\"btn\" href=\"https:\/\/www.jotform.com\/pshh\/EmploymentApplication_English\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">solicitud completa<\/a><\/p>\n\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n<\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><div class=\"vc_row-full-width vc_clearfix\"><\/div><div data-vc-full-width=\"true\" data-vc-full-width-temp=\"true\" data-vc-full-width-init=\"false\" data-vc-stretch-content=\"true\" class=\"vc_row wpb_row vc_row-fluid rental-housing-section container vc_row-no-padding\"><div class=\"wpb_column vc_column_container vc_col-sm-12\"><div class=\"vc_column-inner\"><div class=\"wpb_wrapper\"><div class=\"vc_row wpb_row vc_inner vc_row-fluid vc_custom_1780944193685\"><div class=\"wpb_column vc_column_container vc_col-sm-6\"><div class=\"vc_column-inner\"><div class=\"wpb_wrapper\">\n\t<div  class=\"wpb_single_image wpb_content_element vc_align_center wpb_content_element\">\n\t\t\n\t\t<figure class=\"wpb_wrapper vc_figure\">\n\t\t\t<div class=\"vc_single_image-wrapper   vc_box_border_grey\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"193\" height=\"193\" src=\"https:\/\/www.pshhc.org\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/2026-BPTW-Badge-round-e1780944152289.png\" class=\"vc_single_image-img attachment-full\" alt=\"\" title=\"Ronda de insignias BPTW 2026\" \/><\/div>\n\t\t<\/figure>\n\t<\/div>\n<\/div><\/div><\/div><div class=\"wpb_column vc_column_container vc_col-sm-6\"><div class=\"vc_column-inner\"><div class=\"wpb_wrapper\">\n\t<div  class=\"wpb_single_image wpb_content_element vc_align_center wpb_content_element\">\n\t\t\n\t\t<figure class=\"wpb_wrapper vc_figure\">\n\t\t\t<div class=\"vc_single_image-wrapper   vc_box_border_grey\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"250\" height=\"193\" src=\"https:\/\/www.pshhc.org\/wp-content\/uploads\/2025\/05\/Peoples-Self-Help-Housing-Red-Diamond-2025-e1746468323205.png\" class=\"vc_single_image-img attachment-full\" alt=\"\" title=\"Vivienda de Autoayuda Popular - 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Prohibimos la discriminaci\u00f3n y el acoso de cualquier tipo por motivos de raza, color, sexo, religi\u00f3n, orientaci\u00f3n sexual, origen nacional, discapacidad, informaci\u00f3n gen\u00e9tica, embarazo o cualquier otra caracter\u00edstica protegida por las leyes federales, estatales o locales.<\/em><\/p>\n<p><em>Esta pol\u00edtica se aplica a todas las pr\u00e1cticas laborales dentro de nuestra organizaci\u00f3n, incluyendo la contrataci\u00f3n, el reclutamiento, los ascensos, los despidos, las reducciones de personal, las licencias, la remuneraci\u00f3n, los beneficios y la capacitaci\u00f3n. People&#039;s Self-Help Housing toma las decisiones de contrataci\u00f3n bas\u00e1ndose exclusivamente en las cualificaciones, el m\u00e9rito y las necesidades del negocio en el momento de la contrataci\u00f3n.<\/em><\/p>\n<p style=\"text-align: center;\"><a href=\"https:\/\/www.pshhc.org\/wp-content\/uploads\/2023\/11\/E-Verify-Participation-Poster.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Aviso de participaci\u00f3n en E-Verify<\/a> | <a href=\"https:\/\/www.pshhc.org\/wp-content\/uploads\/2023\/11\/IER_RightToWorkPoster_Eng_Es.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Aviso de derecho a trabajar<\/a> | <a href=\"https:\/\/www.pshhc.org\/wp-content\/uploads\/2023\/11\/IER_RightToWorkPoster_Eng_Es-Copy.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Aviso de derecho a trabajar<\/a><\/p>\n\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n<\/div><\/div><\/div><\/div><div class=\"vc_row-full-width vc_clearfix\"><\/div>\n<\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"\u00a1\u00danete al equipo! 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